エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社LIXILの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月27日
企業カルチャー・社風:年功序列。基本的には年功序列で給与も少しづつ上がる印象です
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:個人的には「上が黒といえば黒」という組織という気がする。ど
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 人事総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ HR部門/ 管理職

2.7
口コミ投稿日:2023年02月16日
企業カルチャー・社風:合併と経営陣の入れ替わりで迷走中の10年と思います。組織体
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月07日
組織体制・コミュニケーション:部内の風通しは良いと感じますが、組織間の交流はあま
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年06月23日
企業カルチャー・社風:部署によるが昔と比べてかなり風通しはよい。組織体制・コミュ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年11月13日
ダイバーシティ・多様性:女性推進派進めている印象はありますが、実際に管理職は少な
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月22日
企業カルチャー・社風:どうしても若手の裁量は本社に行くほど少ない組織体制・コミュ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月22日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦する風土、ベンチャーマインドを推奨する雰囲
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月08日
企業カルチャー・社風:職種によるが新しいことにチャレンジできる文化はある。組織体
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月25日
組織体制・コミュニケーション:上司との話やすさについては、他社もそうだと思います
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ マーケティング・販促企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング部門

3.5
口コミ投稿日:2024年07月17日
組織体制・コミュニケーション:自分の所属していたチームは非常に柔らかい雰囲気でコ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月28日
企業カルチャー・社風:体育会系の風土です。とくに営業部門はそうなります。担当先の
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 大阪北第二営業所/課長/ 課長クラス

3.7
口コミ投稿日:2022年10月26日
企業カルチャー・社風:実力主義に変更されてから、やる気と不安を感じる方が目立つよ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 支店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月22日
企業カルチャー・社風:各社が統合し、外部から役員、HQの人材を起用しているため一
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月15日
企業カルチャー・社風:上昇志向の方は、年齢に関係なく挑戦する機会を得ることができ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造課/ 職長

3.8
口コミ投稿日:2022年09月17日
企業カルチャー・社風:組織の考え方が構築・公開されてから、社内風土は劇的に変わっ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

3.0
口コミ投稿日:2024年04月09日
企業カルチャー・社風:5社統合により、かつては一気にグローバル化し、一流企業化が
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月23日
企業カルチャー・社風:部署により大きな違いあるが、会社としては挑戦、チャレンジ、
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 本部スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月22日
組織体制・コミュニケーション:リモートワークを進めているので、関係性は希薄になっ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経理部/ 部長

4.3
口コミ投稿日:2022年09月07日
企業カルチャー・社風:小さな実験をして失敗を通じて学ぶことが推奨されている組織体
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月01日
組織体制・コミュニケーション:組織体制は頻繁に変更になります。社員同士のコミュニ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2022年07月12日
企業カルチャー・社風:昔と大きく変わり、更に変革しています。 なじめません。組織
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月26日
組織体制・コミュニケーション:ハウンジングとウォーター事業に別れており、縦割りの
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 回答なし/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月22日
企業カルチャー・社風:社内フェイブックで自由に意見を交わせます。学び、チャレンジ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務部

2.9
口コミ投稿日:2022年03月12日
企業カルチャー・社風:旧個社の社風が根強く残っており、社員も旧個社ごとに仕事して
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ セールスマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月30日
企業カルチャー・社風:失敗を恐れるよりアクションしないことを恐れる風土組織体制・
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月07日
企業カルチャー・社風:年功序列を壊したいと考えているので、挑戦したい若手には良い
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月11日
企業カルチャー・社風:THE日系大企業。年齢が上の人は仕事の成果や成長より昇進す
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月16日
企業カルチャー・社風:LIXILに統合して当初は合併する前の会社の出身や風土が社
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 受発注業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 受注センター

3.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
企業カルチャー・社風:風通しは良いとは言えない。組織体制・コミュニケーション:在
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2024年07月06日
企業カルチャー・社風:正社員登用制度があり、実際にアルバイトから社員さんになられ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ 情シス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他

4.4
口コミ投稿日:2023年12月29日
企業カルチャー・社風:またに今、いろいろ変化している最中で、社内の風通しもよく、
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 女性/ 無し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月28日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は与えられますグローバル化が進んでいますが地方
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/ FE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月18日
企業カルチャー・社風:資格等積極的に取らせてもらえ費用も会社が負担してくれる。ダ
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

回答者: 男性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月27日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多かったと思う。しかし、近年若手が多く辞めて
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

同じ業界の企業の口コミ

2.6
東京都品川区東品川3−20−17株式会社サンゲツ東京支社内
メーカー・繊維・紙・パルプ
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】休憩が取れない人は全く取れず、取れる人は... 続きを見る
2.9
東京都江東区豊洲5−6−36豊洲プライムスクエア8F
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者: 男性/ 製造員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 平社員
企業カルチャー・社風:職場によっては改善を上司に提案しても今までやったことがない ... 続きを見る
3.2
福岡県宮若市上有木1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 技能員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:戦前から続くトヨタ自動車の古風な風土と、新しく九州にできた子... 続きを見る
4.0
東京都港区六本木6−10−1六本木ヒルズ森タワー40F
メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:私が初めて入社した時、何もかもが理解不能な私をこの会社の従業... 続きを見る
2.7
群馬県桐生市相生町2−678
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:時には就業規則に定められていない休憩時間を部門、部署で設ける... 続きを見る
3.5
神奈川県川崎市川崎区鈴木町1−1
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 商品・製品開発(食品、化粧品系)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:異なる3社が合併してできた会社で、コロナ禍もあって、中途入社... 続きを見る
3.0
東京都千代田区内幸町2−2−3日比谷国際ビル
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理課/ 係長
企業カルチャー・社風:普通に良いと思うが、制約が多く面倒くさいのであまりきにしない... 続きを見る
3.0
東京都港区芝4−13−3PMO田町東10F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:どこかの会場を借りて研修会などを行うわざわざ借りてまでやるよ... 続きを見る
3.0
兵庫県神戸市中央区港島中町6−13−4
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はない。利益と売上優先で、ローリスクハイリターン... 続きを見る
3.1
東京都港区新橋1−1−13アーバンネット内幸町ビル
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:安全への教育に力を入れている割に、設備や備品への投資が少ない... 続きを見る

株式会社LIXILで働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。