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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
フラット35の取扱いナンバーワンの看板があるので他社よりは早く結果を出すことが出来ること。
事業の弱み:
固定金利なので変動金利のロ...
福利厚生:
福利厚生は法定基準のもののみです。
数年前から確定拠出年金制度がはじまりました。
会社都合の異動のみ住宅手当がつきます。
それ以外に特筆...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はなし。
寮もなし。
通勤手当、退職金はある。
実家から通うなら良いが新卒で一人暮らしだと少し厳しいかもしれない。
残業などもない...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時の説明には、残業代の規定や勤務時間等詳しく教えていただきました。なのでプライベートの時間を持ちやすいと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
社員研修がとても多く充実している。営業戦略やターゲット戦略、その他細かい事まで無料で教えてもらえる。どこに行っても通用す...
給与制度:
固定給与の水準も日本の平均と比べると高めだが、その他に毎月歩合給もある。さらに年二回、成績に応じて賞与があります。交通費、家賃補助...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は年に2回、資格手当は毎月欠かさず支給される。手当には宅建手当等があり、手当ての金額も大手の不動産会社に比べて高いと思う。手当...
女性の働きやすさ:
男女関係なく仕事ができる会社です。
女性でも実力に応じてきちんと評価をしてもらえます。
そして女性社員の関係が本当にとても良好...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修はきっちりあるため、何もわからないままということはない。自分のやる気次第で、良い経験にはなると思う。ただ、何年も働い...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は概ねその日のシフト時間通り。残業は人手不足や急な変更がない限りはない。
けれど、急な休みを取る場合はシフトに穴が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
関連会社とのネットワークが充実してるため、仕事自体はやりやすいと思う。
事業の弱み:
人数が少ないため、フォローをしなくてはいけない...
経営陣への提案:
介護、医療関係者以外の人も馴染めるようケーススタディを増やし経験を積めるようにすれば、異業種からももっと人材が集まると思う。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
公務員なので利益追求はありません。潰れることもないです。事業は増えていく一方ですが、見直しも都度あるので仕事量は考慮してもらえま...
成長・キャリア開発:
目標管理制度があるので、毎年確実にステップアップできるとは言えると思います。
働きがい:
市民の皆さんのために貢献していると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
朝は9時定時のはずだがその30分前に来て掃除をする。(残業代は付かない)
12時から昼食。1時間休憩。テレビをつけながら各々...
仕事を通して身につくスキル:
特にない
イレギュラーはほとんどない簡単な一般事務のため難しい仕事ではない。
来客と電話応対及び持ちビルの清掃含む管...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
色んな新しいことにチャレンジ出来ます。
やりがいのある職場環境だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は、と...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、基本的には定時制になります。
極力残業をしないように、残業なしに努めています。
休暇は、毎月8日間。
大型連休(G...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
在宅補助が1人か世帯主とで少し金額が違うがもらうことができる。
事務所は基本的に静かであるが、仕事自体は難しくないので覚えると1年の...
給与制度:
入って数ヶ月だが少しだけだが賞与がもらうことができた。
給料自体は年齢級になるので若いうちから入るなとかなり低いがその分着実に1年毎...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
在宅補助、寮無し
通勤手当なし
オフィス環境:
外国人のシェフが日替わりランチを出しているカフェがあります。世界の家庭料理を食べられるの...
勤務時間・休日休暇:
土曜日、日曜日、祝日はセンターが開いており、月曜日は休館日になっています。
多様な働き方支援:
リモートワークはほぼできませ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
正職員しかない手当がある。
契約職員にも同じように手当を出すべきだと思う。
働きがい:
公的なものに対する事務なので、配属部署...
給与制度:
賞与は、二回支給される。ただ、日頃の給料は最低賃金に近いので、賞与を足して、日頃の給料が普通という感じである。
評価制度:
正職員は、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
特に勤務時間は決まってない。仕事としては
高齢者、身しょう者の自立支援及びDV すとーかー、いじめ、暴力の被害者救援、地域、...
仕事の裁量権:
特非法人なので、社会に寄与する事業において入社年数や役職は関係なく職員ここの能力の範囲で自主的に活動すれば良い職風であり、又、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
役職員数が少ないのでコミュニケーションは取りやすいと思います。公私を問わず相談しやすい環境だと思います。事業の...
成長・キャリア開発:
スキルアップのための資格取得支援制度があります。業務のためでもありますが、自分のためでもあるので、特に若い職員はどんどん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当あり。退職金はなし。
オフィス環境:
オフィスはグランフロント大阪の北館にあるので、立地はかなり良い。駅から直結しているため、...
勤務時間・休日休暇:
早番・遅番の2種類のシフトで、月に数回休み希望が出せる。毎週土日休みにすることは難しいが、できないことはない。基本的には...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
会社の周りにはたくさんご飯屋さんやコンビニがあるのでランチなどで外に出る方ができるので便利。
建物は古く、オフィスも綺麗とは言え...
組織体制・コミュニケーション:
勉強会で医師や、衛生士さんや分院の方とディスカッションなとで関わることがある。
部署によって社員との関わりが広い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
男女共同参画を中心に、よりよい社会づくりをミッションとしているため、社会の動きを敏感に察知し、今必要とされていること、何をなすべき...
女性の働きやすさ:
子育て中の職員に対する制度が充実しているだけでなく、周りの職員も、子育て中の職員を応援する風土で、長く仕事を続けやすい環境...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
行政との関係が強い組織なので、組織がつぶれる心配はあまりないかもしれません。
事業の弱み:
若い人間が所属するには、物足りない組織だ...
勤務時間・休日休暇:
土曜日日曜日国民の祝日は休みでした。また、夏休みも何日間かはあったので年間休日数としては非常に多かったかと思います。また...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
特に給与などはございませんでした。
評価制度:
評価するしないということではない。日本の飲食業のため動いている組織。
女性の働きやすさ:
この会社女性にとっても働きやすい
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
税務署の関連団体のため、少し堅苦しい部分や雰囲気はあります。また、会員サービスが主な業務であるため、昔ながらのやり方を...
勤務時間・休日休暇:
残業はほんどなく、休日もカレンダー通りなため、ワークライフバランスはとてもとりやすく、休暇も比較的とりやすいです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助はありません。会社説明会でその旨は把握していましたが、実際生活するうえでないのはかなり厳しかったです。職種によっては夜勤手...
勤務時間・休日休暇:
夜勤がある部署は生活リズムはバラバラで体調を崩す人も何人かいました。休日に関しては月に9日以上必ずあったので不満はありま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
給与面に反映されるわけではない仕事内容であるので、お金に関してのリターンは求めない方がよい。この仕事のやり甲斐と言えば様...
給与制度:
昇給、賞与にあっては公務員のため自分の頑張りがどうこういう世界でらない。手当については祝日手当が大きい。
評価制度:
昇進にあっても年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
改革に力を入れていると聞きますが、まだまだ古いです。
制度を変えようと力を入れてるのは分かりますが、人が変わらないので結...
女性の働きやすさ:
育休明けに退職するスタッフも多いです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間- 1
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