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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、部署によって異なる。
施設管理を行う部署は、土日祝日、年末年始関係のないシフト制となる。朝の7時半から22時1...
福利厚生:
福利厚生は充実していました。
住宅補助などはなかったかと思います。
寮もなかったです。通勤手当はしっかりと出ます。退職金は正規雇用の場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
正社員になって2年以上経つと調理師試験を受験できます
働きがい:
こちらは、ラーメンの直営工場であり、スープや麺を製造してい...
組織体制・コミュニケーション:
会社は、組織は小さいため、アットホームでみんな仲が良いです。
ダイバーシティ・多様性:
スープの製造では外国人が多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:古謝そばはメディアにも多く取り扱ってもらっていて芸能人も多数お忍びで来てくれたりしています。スキージャンプの選手だったり歌手...
女性の活躍・女性管理職:女性が多くいるので働きやすさは一番だと思います。年齢も様々で上は86才から下はアルバイトの高校生までと多種多様です。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
人間力を重視した取り組みをしていて、
週に一度、人間力をテーマにしたミーティングを行っている。
それ以外にも月一で精神科医...
成長・キャリア開発:
自己成長をテーマにした社員教育のミーティングが多い。
判断は人によって異なると思うが、
会社全体が明るいので一定の効果はある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】常連のお客さんもかなり多いため、そういう人とのコミュニケーションへのモチベーションは高い。
社長の手腕:あまり年次によるコミュニケーションや裁量権に関する壁などはなく、非常にフラットな立場でディスカッションが許される。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
トレーサビリティー、IT推進等、マスコミに対してアピールできる要素はあります。
組織体制・コミュニケーション:
本社、工場...
事業の強み:
トレーサビリティーシステムや地元食材を活用する等の独自性は他社に負けない強みがあります。
また、全国7大ご当地やきとりとの連携は活...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
9時出勤23時退社
管理者は休日出勤してました。
多様な働き方支援:
その当時は基本的に早上がりなどは無かったように思えますが...
給与制度:
店舗の売上次第でかなり変動。今までに経験したことのない契約を交わしました。
評価制度:
そこまで長くいたわけではないので解凍することが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:【退職金の有無、支給額について】12年働いて、月給の3ヶ月分くらい。ただし、倒産による退職だったため、半年後に8割しか払われていな...
給与水準:【昇給の頻度、昇給額について】12年働いていて、まともな昇給は2回くらいそれぞれ3万円くらいづつ。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
営業の仕方を何一つ知らなかったけど、的確にアドバイスしてくれる上司に恵まれたお陰で人としても、1従業員としても成長出来ま...
事業の強み:
軌道に乗ってる間は黒字続きだと思います。
社員同士で刺激し合うととても良いと思います。
事業の弱み:
気候、流行り等に左右されやすいで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
不況に左右されない、ただ時代の流れで必要ではない時期がくるかもしれない。 自社で自己完結できるので取り引き先とは共倒れにはならな...
企業カルチャー・社風:
人を大事にする、スピード重視
組織体制・コミュニケーション:
無理矢理の飲み会、懇親会が多い。
ダイバーシティ・多様性:
特に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:アルバイトの人は残業もほとんどなく帰れることもおおいし、休みもけっこう希望どおりにとれたりすることもあり。残業手当はちゃ...
雇用の安定性:アルバイトも人がころころ入れ替わったり、他店からのヘルプできたりするので、コミュニケーション能力がないひとはしんどいかも。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:会社での研修はありますが、自分が所属している拠点での研修などは一切ありません。自分が教えられていない事を何故出来ないのかと言うよ...
働きがい:人手不足でほとんどがポスティングなので本来しなければならない業務を行う際には残業をしなければならない。そのため帰宅時間が遅くなるた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
パートなので何かという訳ではありませんが、料理が苦手、したことない人でも野菜の切り方、料理の手順などを丁寧に指導してくれ...
事業の強み:
人が居着く。
愛される感じの職場であり、親しみのある人が沢山いた。
事業の弱み:
思いつきません
事業展望:
介護の需要は年々高まりつつあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:残業が深夜に及びタクシー帰りなんて事もしばしば、土日に出勤も日常茶飯事。店舗の修繕作業などは夜間に行わざる終...
教育・研修:教育制度そのものが無く見て覚えろな環境でしょうか。研修制度も無い、そのため他店応援に行くとローカルルールに悩まされる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
社員同士が仲いいとアルバイトも交えてよく飲み会があります。
また、年に一回社員旅行等もあり楽しめます。
月1で店舗...
勤務時間・休日休暇:
飲食店あるあるだと思いますが、あまり休憩はなく暇なとき以外は出勤してから終電まで働きます。
出勤はシフト制なので月の休みの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
店員さんは優しい人が多いですが、結構苦手なひともいます。運に任せるしかできないと思います。
組織体制・コミュニケーション...
成長・キャリア開発:
アルバイトとしては結構いいと思いますが、正社員としてはあんまり若い人にオススメしません。他のスタッフはずっと年上ですので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
社長自体が好奇心があり、野心家でもあるので人材がそろえばどんどん事業を広げられるのではと思います。
事業の弱み:
人材の育成に弱みが...
企業カルチャー・社風:
スタッフや社員が取り組みたい事などはどんどん提案し挑戦できる環境だと思います。
組織体制・コミュニケーション:
社長がフラ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しい企画を積極的に取り入れてもらえる。
個人の夢を応援してくれる。
組織体制・コミュニケーション:
アットホームで若手が多...
事業の強み:
多くの企業の方々が顧客にいる。
他にはない経営の仕方。
事業の弱み:
コロナなど疫病に左右されやすい点。
事業展望:
まだ未知数だが、コロ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
オリジナルの商品がある。
だが、それに拘り過ぎている感じもする。
アルバイトでも、憧れて働いてる人も多く、そこは魅力的だと思う。そう...
成長・キャリア開発:
頑張れば、若くても店長になれる。
働きがい:
頑張りたいと思う人には、良いかもしれないです。少人数なので、活躍できる幅は広い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:成績次第では給料は良いと思う基本給はそれほど高くはないけど、、昇給は成績次第でいくらでも上がると思うノルマ達成すると旅行が豪華
勤務時間・休日休暇:終わりが遅い営業で成績だから、残業代は出ない夜でも家庭に伺うから体力的に疲れる感じ帰ってからの事務処理時間がかかる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
社員として働くのは厳しいのではないかと思う、
理由はバイトが休んだときに社員が駆り出されるため社員のプライベートはほぼない
自...
成長・キャリア開発:
店舗運営する上でのことはひととおり学べると思う。仕入、売り上げ管理、シフト作成等々
バイトやお客様とのコミュニケーションス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生があまりなく、産休育休もないとはっきり言われました。
オフィス環境:
立地もよく、車での通勤ができます。
立地的に車通勤できない...
成長・キャリア開発:
来店される方は高級飲食店など行っている人も多く、サービス面で成長できました。
働きがい:
お客様に顔を覚えてもらったり、仲良...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特になく
逆を言えば自分でこれから作り上げていくことができます
組織体制・コミュニケーション:
社員が少なく
個別での仕事が多...
給与制度:
特に変わったものはなく
給与も平均だと思います
賞与に関しては年に2回ありますが
微々たるものになります
評価制度:
評価制度に関しては具体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間も好きな時間提出して入れて貰えて、休みはシフトが一週間制だったためいつでも休めた。
多様な働き方支援:
飲食店のため...
成長・キャリア開発:
メインは接客業なので、コミュニケーション能力があがり、接客以外にも使えるマナーなど日常で使えることを教えてもらえた
働きが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
コロナ禍で宿泊サービスは伸び悩んでいると思いますしあと数年は厳しい状況がつづくのではないでしょうか。
事業の弱み:
コロナ禍の影響を...
勤務時間・休日休暇:
業務委託はリモートワークなので働きやすさはありました。正社員の皆さんはいろいろ大変そうだなと思っていました。
多様な働き方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
頑張れば頑張るだけのしあがれる感があるし、
風通しは良いと思われる。
組織体制・コミュニケーション:
社員の方とは話しやすい...
給与制度:
働いた年数が少ないため昇給はなかった。
アルバイトでもボーナスがなど支給されるようでモチベーションに繋がってる部分はある。
希望により...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
梅の花グループであり、さまざまな業種がグループ内に存在し、グループの一員としては将来性はある。
事業の弱み:
ややアッハー系の外食事...
企業カルチャー・社風:
50年続く企業なのでアットホームでつながりは強め。コロナ前は飲み会、ゴルフなどをし、仲間意識を強めていた。
組織体制・コ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休暇はお店の従業員数やお店の状態次第ですけど、ランチタイムの営業や食べ放題などもしている上にアルバイトの時給も...
福利厚生:
住宅補助は一番最初に10万円貰えるのみです。半年だったか一年だったか経たずに退職してしまうと返さなければなりません。寮や退職金など...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風はいい。自由なこと、好きなことをやらせてくれる環境がある。
メニューや販促プラン等どんどんやらせてくれる。
組織体制・...
事業の強み:
他社にはない、独自の技術がある。
事業の弱み:
業態が特化しているので、売上の拡大を目指すのに時間がかかる。
事業展望:
顧客の評価は高...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長主導の仕組みなので、方向性ははっきりしています。社長に何かあったときが心配ですね。
組織体制・コミュニケーション:
仕...
勤務時間・休日休暇:
基本、日曜日がお休みです。あとは、シフトで、休みを取る仕組みです。ただし主要メンバーは、なかなか休めないのが実情です。
多...