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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
シニア向けというニッチな市場に力を入れていること。
事業の弱み:
...
事業の強み:
高齢者向け分譲マンションのパイオニアとして独自のモデルを積み上げています。土地仕入れ、企画開発、設計、販売、管理までトータルした...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
体育会、学校祭的な雰囲気。
繁忙期はマンパワーでみんなで協力して乗り切るぞというやり方。
この時期は役職者も遅くまで残って...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時間でお昼はタイミングを見てコンビニもしくは弁当屋でご飯を買って事務所で食べるという感じです。
外出することも...
平均年収
713 万円残業時間(月間)
24 時間事業の強み:
関電不動産、MID都市開発の旧二社の合併後、当初は旧二社の延長線上だったイメージがありました。しかし、現在は様々な取り組みを行い...
勤務時間・休日休暇:
個人の裁量によりますが、スーパーフレックスタイム制度を導入しているため
自身のライフスタイルに合わせた調整ができます。
残業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:自発的に発言や行動を見てくれる評価してくれるところは本当によかったと思います。自分の発言を会社に取り入れてくれたり改善してくれるそ...
働きがい:【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やってみろと言われるハードルが高かったので、出来ると嬉しかった。 同じ給料なのに、全然仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
部署によると思いますが、自分の上司は色々経験したほうがいいと、挑戦する機会を設けてくれていたので良かったです。
組織体制...
福利厚生:
寮は広くて使いやすかったです。
灯油などは会社で用意したものを使用できました。電気やガスも定額でしたので支出は抑えられます。
オフィス...
平均年収
345 万円残業時間(月間)
41 時間福利厚生:
寮などが設備されているのは大きいと感じました。料金も親切な値段で提示されているので、自分のお金を自由に使うことが可能なので自由に生...
給与制度:
最初の1年間はかなり少ないと感じた。シフト制ということもあり、最初は融通などが効きにくい上に聞きたいことも人間関係の拗れなどによっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
宅建手当は20,000円つく。賞与は業績(予算達成率)によるため、基本給1か月でさえ満額出ない。業績が悪いときは管理職は賞与が出て...
企業カルチャー・社風:
平均年齢が若いためノリが若い。しかし、オフィスによって雰囲気は異なるので入社してみなければ分からない。
組織体制・コミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
会場という箱を扱っているので、新規参入障壁が高い
事業の弱み:
箱売りの一本足打法。
会場貸しに伴う付加サービスで収入を得る方法を見つ...
企業カルチャー・社風:
新卒組はとにかく評価されない。
中途入社、出向組を重視する風潮
組織体制・コミュニケーション:
良くも悪くも古い会社。
専務の...
平均年収
475 万円残業時間(月間)
16 時間評価制度:
- 業績評価: 売上やプロジェクトの達成度など、具体的な業績に基づいて評価されることが多いです。
- 行動評価: チームワークやコミ...
勤務時間・休日休暇:
固定休プラスシフト制を導入しており、柔軟な勤務環境。私たち社員がプライベートと仕事を両立できるよう、年間休日数も充実して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
なにをしても上司の評価はないので
やればやるだけ怒られるきっかけが増えるだけなので
最低限の仕事だけしてればいいと思う
とにかくミスだけ...
福利厚生:
とくになにもありません
オフィス環境:
最近はキレイになってるように見えますが
実際は老朽化も激しく
何かのアラームが誤作動で良くなってい...
平均年収
316 万円残業時間(月間)
25 時間企業カルチャー・社風:
営業の場合はとにかくやればやるだけ給料は稼げるといった感じです。支店にもよるとは思うが営業間でのコミュニケーションは多...
企業カルチャー・社風:
会社を設立してからの流れが残ると聞く事が多く、これまでの経験則で動いていると感じる。
立場が上の人の権限は特に強くその中...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
毎月個人としての歩合給、店舗としての目標達成歩合給があり、自分の頑張りが給料として評価されるのが凄くやりがいに感じます。
また、自分...
給与制度:
昇給に関してはその年の評価などにもよるのですが、年一回はある印象です。
賞与は2年2回+毎月インセンティブも見込めるシステムになって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
スキルの成長は見込めなかった。店舗としても売上が落ちていくにつれ活気がなくなっていくように感じた。
働きがい:
商品の説明な...
企業カルチャー・社風:
営業中そこまで忙しくなくピリピリした雰囲気ではなかったので、気楽に仕事ができた。
裁量はあまりなかったのでスキルの向上な...
平均年収
368 万円残業時間(月間)
38 時間給与制度:
歩合制ではなく基本給が支給されるのでノルマに追われることなく不動産のイメージとは違った
落ち着いた気分で仕事ができます。
ただ頑張りに...
福利厚生:
勤続年数に応じた祝い金制度、宅建試験合格者への祝い金制度、受験金の減額、またトップ成績者に毎月与えられる賞状と賞金の制度、年間休日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
とくになし、プロパティマネジメント業を行なっているにもかかわらず、社員寮すら設けていない、せめて管理物件の家賃補助があってもいいと...
経営陣への提案:
年間休み、有給休暇をしっかり与えないといけない。社内カレンダーが無く、毎年ギリギリに長期休暇(年末年始、ゴールデンウィーク、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得などは奨励金が出る。研修もあるが研修に関してはやっているだけのような印象でありあまり実務に役立つようなことはない...
福利厚生:
採用地以外の配属になれば割と手厚い家賃補助が出る。採用地では基本的には家賃補助はない。
会社から認められた非常時に駆けつける要員にな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
社員と顧客のニーズに焦点を置き、徹底的なサポートを抵抗することに集中しています。その結果、自身と顧客の成功を実現できるようになり...
企業カルチャー・社風:
問題が起きたらすぐに解決できる環境が整っています。
主にC向けのサービスかつ、臨機応変な対応が求められる場合も多いため、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特になし。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は仲が良く、仕事終わりに食事等に行くことが多かったです。月に1〜2回は...
成長・キャリア開発:
私は仕事をする中で、人から感謝された時に1番やりがいをかんじます。お客様からありがとうと言われると、がんばって良かったと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:普通の売買仲介より高度な知識と粘り強い交渉力、カウンセリング能力が求められます。債権者からの相談や弁護士から...
企業文化・社風・組織体制:住宅ローン返済の苦しみから解放してくれる任意売却ですが、一つだけ注意点があります。それは不動産会社選びです。得意と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とにかく上下関係に厳しくて、下の立場の人は細かい報告書を書いたりと下積みのようなことが多いと思う。
それでも会社としては...
企業カルチャー・社風:
上の立場の人が根本的な事は全て決めています。
その為に中堅以外の人は、仕事で任してもらえる事は少ないですね。
組織体制・コ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
平日の勤務時間は9:00~17:30、もしくは9:30~18:00になります。これはシフトで決まります。残業はほとんどな...
成長・キャリア開発:
会社の業務に関わるような資格を取得した場合、お祝い金をもらえます。
私の場合、宅地建物取引士資格試験に合格し、通信講座のテ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
やりたいと提案して、社長を説得して承認を得られればできる社風なので、必要な資格取得や研修なども受けることができました。
当...
事業の強み:
不動産よりホテル事業にチカラを入れているので、不動産の仕事をしたいなら温度差があるだろう。
事業の弱み:
不動産で言うなら、右から左...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制で各自自由に休みを設定できます。年に2回8日間の連続休暇を取る事ができるので有休を付けて10日間ぐらいの休みにす...
企業カルチャー・社風:
同じことを繰り返す仕事であるため、新しいことに挑戦することはあまりありませんが、風通しは良かったです。
組織体制・コミュ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
一般事務で面接し入社しましたが、業務内容はほぼ営業兼事務でまったく違いました。
面接時には言われませんでしたが毎日最低の売上...
勤務時間・休日休暇:
有休が取れないので働きにくかったです。就業時間になってもダラダラと働く雰囲気があり、すんなり帰れたことがありませんでした...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
不動産業界でこのまま働き続けるのか他業種にへ転職するのかしっかり考えさせてくれるところがいいと思います。
2-3年不動産の...
事業の強み:
強みは、社歴です。
事業の弱み:
臨機応変なたいようができない。
IT関係の知識が疎いので、新しいことへの理解力がない。
事業展望:
現状...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
立地がよいこと
事業の弱み:
建物が古いから、建築法上の規制をクリアできない部分があること。またコロナ問題で明らかになったようにオフ...
給与制度:
昇給、賞与、各種手当などあるが、現在でもその点に関してはいろいろと検討しつつあるとは聞いている。
評価制度:
基本的に社員数が少ないた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスが取れているかどうかで言えば微妙なところである。
休みの日でも会社からの通知が来るため、完全に休みの日...
福利厚生:
住宅補助なし。
但し、会社都合の転勤は、引越し費用と引越し先の賃貸の初期費用は負担してくれる。
新卒は1年間住宅補助有り。(上限有り)...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
会社のスケールメリットとして、広告宣伝費にかなりの投資をしていただけます。
広告宣伝費をかける分、必然的にチャンスも多くなるので、...
福利厚生:
有給休暇とは別の特別休暇が年間1 1回あります。
その他会員制ホテルの利用ができます。
マイカー通勤の際はガソリンカードを支給してくれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
基本的には休みはあってないような日が多い。
というのも休みの日でも会社携帯に電話がかかってきたり、事務所にかかってきたものを引継ぎし...
給与制度:
月給は固定給、賞与は歩合の会社。入社6年目まで住宅手当がつくのはかなり大きい。賞与に関しては、事業部によって評価も額も違い、多い部...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
賃貸物件に引越し時、仲介手数料無料と祝い金をもらいました。
会社保有の別荘があるので、そちらに遊びに行くこともありました。
資格手当は...
成長・キャリア開発:
本当に未経験で入社しましたが、かなり不動産について詳しくなったと思います。
同業者でも、結構詳しくない方や、専門外(売買ば...