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大阪府大阪市住之江区北島２−５−３９富田ハイツ２１０
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：ドライバーなので、決められた場所に向かいコンテナを積み下ろして次の現場へ向かうという、行ってしまえば単純な作業を続けるの...
事業展望・強み・弱み について
会社の安定性：元請である大栄環境からたくさん仕事が降りてくるため、仕事はなくならないと思います。やればやるだけ体も慣れてくるし、最初は先輩方...
大阪府堺市西区宮下町９−２２
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：自身が受注してきた案件に、派遣で就業されたとき、おもしろいなと思っています。働きやすい環境を提供できるよう、心がけています。
事業展望・強み・弱み について
会社の安定性：取引先が大手で成長している会社なので、ケイエムシーも安定しています。
大阪府大阪市北区太融寺町２−１８ＦＵＪＩＲＩＮ８−９Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
会社の安定性：大手メーカーとの付き合いが多く、景気に左右されるところがある。しかし、自社開発事業(ヘルスケア領域)の商材にも力を入れており、...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：幅広いスキルを向上できる点。また、自発的・能動的な社員に対しては、会社として色々と支援してくれ、企画も自らの動き次第で、...
大阪府大阪市北区東天満２−１０−１４ＴＣＳ−ＨＤ南森町ビル２Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：ほとんどありませんが、残業代出費が惜しい為です。本当に残業が必要な時でも定時になると帰宅させられます。
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：有給取得申請すれば大問題に発展。有給取れる取れないは人間関係の問題だと上司が豪語している。
大阪府大阪市港区海岸通２−３−１２
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：【周りからのサポートについて】先輩は2人でしたが一人の先輩はすごく優しく一から教えてくれました。お客様には理不尽な事を言われても...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：【長く働いていける環境か】福利厚生などはしっかりしていました。でも、人事不足で毎日毎日残業で22時を過ぎる事もありました。もう少し...
大阪府大阪市中央区東高麗橋２−２４メロディハイム高麗橋２０５
人材・教育（人材サービス）
3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
とても古くからあるため、伝統や風習を大切にしています。なので、お歳暮やお中元の徴収、年賀状の発送があったり、長年続いて...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
退職金はありません。
住宅補助もありません。
寮もありません。
育休、産休はあったかもしれないです。
オフィス環境:
事務所が3ヶ所あります...
大阪府大阪市中央区瓦屋町３−７−３イースマイルビル４Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：専門家の仕事なので、一定の自助努力が必要です。今はまだ会社主導で教育研修をする余力がありませんが、将来的にはOFF－JTによる勉強...
成長・働きがい について
働きがい：起業家のお手伝いがメインなので、お客様(起業家）の夢・目標への共感から仕事が始まります。お客様企業の発展繁栄を通じて社会に役立てて...
大阪府大阪市北区野崎町７−８梅田パークビル６Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
評価制度：今まで２０年以上にわたり、コンピュータのプログラムの仕事をしてきました。 近年、ＪＡＶＡ言語が主流となりなかなか経験のないＪＡＶ...
事業展望・強み・弱み について
雇用の安定性：入社した時期が、年齢が上がることで仕事が少なくなり始めた時期でした。 昨年は、３か月単位で仕事を紹介してもらうことができまし...
大阪府大阪市東淀川区東中島１−２１−２−１００３
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：希望していた高速道路関連の施工管理に就業出来た事は良かったと思います。名前が残るような大きなプロジェクトに関わる事がとに...
年収・給与 について
評価制度：自宅から現場へは直行直帰で勤務しているので、会社は自分をどう評価してくれているのかがいまひとつ不明。一緒に入った同期社員とも離れて...
大阪府大阪市淀川区西中島３−１８−９新大阪日大ビル４Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
派遣労働者のための寮の制度が充実しており、派遣労働者の方は安心して働ける環境にあると考えています。
通勤手当に関しては、内勤者はもれ...
年収・給与 について
給与制度:
インセンティブありですが余程でないとあたらない
大阪府貝塚市近木町７−５
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：特に気になる点はありませんが、派遣先合わせの業務になるんで、ここの会社に対しての問題点は特に無かったようには思いますが、...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：勤務時間帯については、相談にものってもらうことができ、融通の聞く場面も多く感じている。残業についても、ホワイトで、働いた...
大阪府高槻市真上町１−３−１
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：労働時間ですが、正職員と違い、派遣勤務なので気は楽です。残業も自由な面はありますし、そこは派遣で働くメリットやと思います...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：私的なことに入ってくる派遣担当、自分では相手のことを思ってかもしれんが結局は自分のため自己保身なのが見え見え。正直、しんどいで...
大阪府大阪市都島区中野町５−８−３５
人材・教育（人材サービス）
3.3
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
仕事内容：人材派遣業、業務請負業をしていたので、新規顧客開拓の営業と既存客への対応。またスタッフの採用活動を、するための募集媒体の選定や募集...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：基本的に残業せずにすむように段取りできて、土日祝休みの完全週休2日で、しっかりと休みが取れる。また突発的な用事での有給休...
大阪府大阪市中央区南船場２−１０−２８
人材・教育（人材サービス）
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】夜遅くにお客様に会うこともあるので、自己管理が大事になってきます。バラバラなので少し大変。
事業展望・強み・弱み について
仕事内容：広告求人の営業、基本テレアポでアポイントを取ってお客様に連絡して契約しにいく。一日だいたい5件くらい訪問。
大阪府大阪市東淀川区瑞光１−１５−２４玉井ビル３Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：職員、特に社員の人数が限られているので、相談したり、情報共有したりすることがあまりできないのが残念。もう少し社員の数が増えて、みん...
成長・働きがい について
働きがい：スタッフひとりひとりが、明るく接してくださり、日々の業務はとても楽しくさせていただいています。私の勤務している環境も、充実とした現...
大阪府枚方市東牧野町１６−４５
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：派遣として働いていました。基本的に○○時○へ集合、その後17時（残業アリ）まで働きます。職場は...
事業展望・強み・弱み について
雇用の安定性：派遣会社なので無いです。ただ常連はよく紹介してくれるのでそういう意味では安定はしています。大概の人は土日の給料稼ぎ...
大阪府東大阪市長田東２−３−５秀ビル３０２
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--- 万円残業時間(月間)
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成長・働きがい について
成長・キャリア開発：めの目標】スキルアップする事で自分自身の視野が広まると共に人間関係での纏まり、職場の清掃から色んな事を積極的に行動して行...
年収・給与 について
給与水準：派遣で、日払いの対応をしてくれる。銀行振込で、手数料を引かれる所が多い中、手数料も無い。前日分の勤務実績を...
大阪府大阪市城東区野江１−１−１角屋京橋ビル３Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
会社の安定性：派遣でパチンコ店の店員をしていました。マリアプロは、ほかの派遣会社よりも給料がよく、友達紹介キャンペーンもしていて、ある人は3...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：福利厚生はあまり期待できない。社会保険もなかったので、そこらへんは不利だとおもいます。給料は結構もらえるんですが、そこを考えると、...
大阪府泉大津市旭町２１−１６
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
家族
組織体制・コミュニケーション:
実力主義
ダイバーシティ・多様性:
バイリンガル
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
社会保険、ボーナス、車、手当
オフィス環境:
自社ビル
大阪府大阪市西区江戸堀１−２−１６山下ビル７Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
社長の手腕：元は派遣会社だけだったんですが、飲食、IT、医療と幅広く拡大されてて特に医療分野での拡大成長の手腕が凄かったです。
事業展望・強み・弱み について
成長性・将来性：若い人を積極的につかってくださるし、特に女性の待遇にもよくしていきながら、医療事業の展開が安定をもたらしていて、...
大阪府大阪市西区立売堀１−４−１０四ツ橋パークビル８Ｆ
人材・教育（人材サービス）
3.5
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
バイトでも自分の意見を発信する機会があり、反映してくれる。主体性をもつきっかけがある。
働きがい:
いろんな事を積極的にやら...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
土日休み。祝日も営業している場合がある。基本的には休日も強制的に業務を強いられることはなく、ワークライフバランスが取りや...
大阪府大阪市北区梅田２−２−２ヒルトンプラザウエストオフィスタワー１９Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：実際に稼働してくれないと会社の利益にはならないので、よっぽど問題がある人以外は基本的に採用し研修を行っています。入社後に...
成長・働きがい について
働きがい：自分が研修を行った新人が実際に仕事に入り、評価されているところを見るとやりがいを感じます。
大阪府大阪市中央区城見2-1-61 TWIN21MIDタワー2階
人材・教育（人材サービス）
3.5
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務先が基本は大手が多く、ホワイトな場所が多い。全国に同期もいるがきっちり休日等はあり、残業時間も少ない場所が基本的に多...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
技術者としてはかなり成長はできる。
技術に特化している派遣として
研修制度や資格取得に力を入れており、
社員が集まって行うWG...
大阪府大阪市北区豊崎３−１０−２アイアンドエフ梅田２０７
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい:
有名ホテルにて勤務できるので、その後の転職ではかなり評価されやすい。どこどこにいましたなんて職歴に書けば、誰でも知っているホテルな...
大阪府大阪市中央区久太郎町１−９−２８松浦堺筋本町ビル２Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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--- 万円残業時間(月間)
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年収・給与 について
給与制度:
派遣先が倉庫整理・軽作業だったので給与額は低かったが納得のいく内容だった。
評価制度:
派遣担当者は丁寧に対応してくれますが、人手不足...
大阪府大阪市北区東天満１−１０−２０ＥＣＣ本社ビル４Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：中高生の個別指導をしています。レベルはまちまちですが基本的に中堅以下の生徒しか来ません。中には中３でbe動詞しか知らな...
大阪府大阪市北区南森町１−２−２５南森町ＩＳビル７Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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成長・働きがい について
働きがい：今まで既存の構造や部品を使った搭載機能以外に、新規で開発される部品や機能を使ったシステムを搭載することがあります。しかし、会社内に...
大阪府大阪市中央区高麗橋１−５−１１北浜旭ビル６Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：残業は特にないが仕事が終わらない為自主残業を皆おこなっている残業代はきち...
大阪府堺市堺区市之町東６−２−１６堺東ＥＨ第二ビル３Ｆ
人材・教育（人材サービス）
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--- 万円残業時間(月間)
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事業展望・強み・弱み について
会社の安定性：原子力発電所の業務に依存した会社のため、安定した業務が見込める。派遣先の仕事環境がいいため、完全週休二日分がベース...
大阪府堺市堺区出島浜通２−１
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事業展望・強み・弱み について
社長の手腕：社長と二人で独立した会社です。営業力を信じてついてきた会社です