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平均年収
379 万円残業時間(月間)
19 時間事業の強み:
大規模開発・中小規模開発まで広く手掛けている事、また海外拠点と連携して質の高いアウトプットを人数を確保して仕上げられるところだと...
給与制度:
月給は一般的からやや高めな水準に設定されています。評価の基準はい明確に設定されており、その目標に向かって努力すれば報酬も増える。ま...
企業カルチャー・社風:
自ら挑戦する人を好み、社内プロジェクトもそれなりの頻度で発生するため、挑戦する機会は数多くあります。
部署内での風通しは...
女性の働きやすさ:
この会社では、女性役員や管理者が活躍しており、女性にとっては多くのチャンスが待っています。仕事の忙しさによっては、休暇を取...
事業の強み:
三井物産という太客がいて、親会社の三井情報も存在するため、案件が途絶えることはほとんど起こり得ない。
私のいる部署は音声系システム...
企業カルチャー・社風:
三井物産の傘下であることから会社規模もそれなりに大きいため、自分の部署以外との関わりは少ない。
代わりに他部署との交流も...
平均年収
328 万円残業時間(月間)
27 時間勤務時間・休日休暇:
定時で帰れる時もあるが、基本残業は当たり前な感じ。部署によっては毎日残業もあり。
有給は比較的取りやすいが大型連休などは有...
給与制度:
昇給無し。特別な手当はありません。しかし残業もありません。賞与は年2ヶ月分で固定です。アプリ開発等の他の職種では条件が異なるかもし...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前の期待と現実のギャップに悩まされ、希望どおりのプロジェクトに行けない人もいました。案件がない場合もあり...
勤務時間・休日休暇:
本社自体は休暇を比較的取れることが多いが、常駐先とメンバー、上司に伝える、システムで申請するという工程がある。
勤怠時間や...
平均年収
447 万円残業時間(月間)
12 時間企業カルチャー・社風:
概ね求人通り。
飲み会も多く、役員と会話する機会も多く意見は通りやすいのでは無いか。
営業も人数を増やしたので柔軟に案件を...
給与制度:
賞与はほとんど無いようなもので、技術習得による昇給についても難しい。
人員紹介により社員を増やすこと、案件先で営業役を担い、営業担当...
事業の強み:
いまはどの企業も3Dに力を入れている中、アンビションはデザイナーが2D担当しかいないため作れるゲームの幅が異様に狭いです。また近...
福利厚生:
会社近くに住んでいる場合は勤続年数に応じて住宅手当(上限あり)が支給されます。
それ以外に関しては年1回好きなタイミングで使えるゲー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
登録スタッフへの福利厚生はほぼ無いと思って良い。健康保険組合からの、常備薬の割引販売を受けられる程度。年末に事業所ごとの忘年会が開...
事業の強み:
取引先を業種や会社の規模で制限していないため、幅広い企業と関係を持っている為、
不況時にも安定して売り上げを挙げることができる。
基...
平均年収
520 万円残業時間(月間)
27 時間給与制度:
[昇給]
エンジニアの場合、適用する昇給制度をエンジニア報酬制度か人事考課制度から選択可能。
エンジニア報酬制度を選択した場合、
・エン...
成長・キャリア開発:
若手でも本当に任せても大丈夫なのかと思うくらい責任と事業インパクトがあることにアサインされ、自ら考え仕事をさせてもらえる...
勤務時間・休日休暇:
案件と役職による。上司は案件を2つ3つ常に抱えており残業ありきのようだった。忙しくない案件にアサインされれば残業はなく、...
企業カルチャー・社風:
基本的に上層部との距離が近いので、意見の通る・通らないはあったにしても、若手だからといって意見を否定・非難されることは...
成長・キャリア開発:
積極的に研修を行っていて、
個人のスキルを伸ばして売上をあげようと
会社で取り組んでいるのはあります。
休日を使用しての1日研...
成長・キャリア開発:
自社の研修があり、質疑応答がその場でできるのが一番でかい。現役であり、講師として理解している人につまづく点や思う疑問点を...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前と入社後のギャップって、誰もが一度は感じることだと思います。例えば、僕の場合、入社前には「この会社でや...
組織体制・コミュニケーション:
現場に配属された後は自社の方と関わる機会はほとんどありません。特定のイベント(健康診断や年末調整)があった場合...
成長・キャリア開発:
ITエンジニアとしての業務は、主にインフラとアプリ開発に分かれたキャリアを進む形になります。主に派遣や業務委任での作業と...
企業カルチャー・社風:
挑戦的、風通しの良い会社、年齢層は若めということもあり色々と可能性を感じることができる会社だと思う。
情報発信の場をもっ...
平均年収
563 万円残業時間(月間)
28 時間女性の働きやすさ:
私は、この会社が女性にとって働きやすい会社であると思います。その理由は以下のような点が挙げられます。
まず、この会社は女性の...
企業カルチャー・社風:
Salesforceの導入支援をいち早く開始してその先行者利益を得ている企業ですが、
そこに甘んじることなく今後はSal...
平均年収
315 万円残業時間(月間)
16 時間勤務時間・休日休暇:
休暇が取れるかは案件によります。納期が近ければ、取得は難しいです。逆に仕事が落ち着けば好きな日に取得できますが、長期休暇...
企業カルチャー・社風:
70歳まで現役の技術者として働ける社員に個々がなってもらえる環境を会社として整えるということをトップの方針としてだされ...
平均年収
417 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
他社と比較して全体的な評価は低いです。
新卒から3年在籍してましたが、ポジションの昇格が無かったため、
昇給が無かった(または微々たる...
勤務時間・休日休暇:
入ったプロジェクト次第にはなるものの、概ね想定通りの休暇が取れており、休日出勤した際にはきちんと、代休で処理してもらえる...
企業カルチャー・社風:
大手の顧客との取引があり、わりと伸び伸びとした社風ではないでしょうか
実力ある方は評価される風土は根付いているようです
組...
給与制度:
昇給は年に1回、賞与は7月と12月の年に2回になっている。
昇給では6000円~15000円ほど上がる。人によって様々。
賞与は大体0...
企業カルチャー・社風:
「世界で一番クラウドネイティブなMicrosoft Partner」とMicrosoft社よりご認定いただいた実績もあ...
福利厚生:
この会社では、福利厚生は中小企業の中では相当充実しているのではないかなと考えいます。
理由としては、5点ほどあります。
まず1点目は住...
平均年収
475 万円残業時間(月間)
14 時間企業カルチャー・社風:
人が良い。周りの人が基本優しく、報連相のしやすい環境であることが多い。
組織体制・コミュニケーション:
優しい人が多く、話...
給与制度:
特徴は決算賞与があること。また、入社後数年経過して資格取得やリーダーをしたら大きく昇給した。その後も毎年確実に昇給した。決算賞与は...
勤務時間・休日休暇:
10時~19時が定時勤務となるが、3交代制の24時間チームなどに配属したり、他社派遣業務に携わる場合は、先方都合となる。...
給与制度:
昇給に関しては、目立った業績を上げ、自己アピールを経た上司による推薦、幹部による承認を経て決定される。
推薦枠が決まっているため、運...
平均年収
425 万円残業時間(月間)
31 時間勤務時間・休日休暇:
「実際に活躍されている女性もいて、キャリアアップをしている方もいらっしゃいます。 ...
成長・キャリア開発:
在籍していた頃は補助対象の資格が古く、最近の資格が含まれていなかった。
新人研修制度も外部研修が主で、研修のフィードバック...
勤務時間・休日休暇:
当社の勤務時間は、基本的に平日9:00~18:00(休憩1時間を含む)とし、1日8時間労働を基本とします。また、各部門の...
企業カルチャー・社風:
結構みんなアッサリしていて、プライベートの付き合いなどはなかった印象です。コロナの前は社員旅行や屋形船などイベント盛ん...
福利厚生:
退職金、住宅補助等はないです。
東京に勤続する場合は補助がでます。
サークル活動が盛んで、フットサル、カラオケ、ボルダリング等あります...
企業カルチャー・社風:
メンター制度があり悩みを相談しやすく、メンター以外の先輩社員もよく声をかけてくれて風通しは良い。
また案件決定もエンジニ...
平均年収
362 万円残業時間(月間)
5 時間給与制度:
実績のある人・営業での売り上げにより上位3名が毎年旅行を与えられたりしているので、給与面のインセンティブ以外も用意されており、もら...
企業カルチャー・社風:
入社後の研修を始め、サポート体制もしっかりしていて、未経験での入社でも不安なく働く事が出来ます。知らない事や分からない...
企業カルチャー・社風:
チャットでいつでも連絡は出来る。
挑戦したい人はそういった案件にアサインしてもらえる。
組織体制・コミュニケーション:
個々...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は技術系は配属された部署によりまちまちですが、本社勤務ならほぼ定時で帰れます。SESは常駐している会社によります...
給与制度:
給与の還元率がとにかく高い。自分のスキル的にはもう少し低い給与でしか転職はできないのかとずっと思ってましたが、ここはかなりいい額面...
福利厚生:
勉強支援制度で、勉強本などを買うための費用が福利厚生で出てくれます。ただ、数としてはもう少し増やしてほしいなとは思いました。ただ、...
平均年収
538 万円残業時間(月間)
31 時間企業カルチャー・社風:
常に転職者や新人が入ってきており、風通しは良いです。その分、これから主力を期待できる中間層が辞めている傾向があります。...
給与制度:
給与は年俸制です。
若手の社員はベースが高く、先輩の方が手取りが少ないこともあり得ます。
ボーナスはいつでも削れるように年俸制で決まっ...
企業カルチャー・社風:
風通しはよかったです。
上司や同僚は朗らかで話しやすい方が多い印象的でした。
私のいた部署ではガツガツしている方はあまりお...
勤務時間・休日休暇:
エンジニアの場合、ワークライフバランスはまず保てないと思った方が良い。
なぜなら、客先常駐のルールに従うので本社のルールは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
以下三つを全員が本当に意識してると感じます。
●フルスピード
JoBinsでは、「フルスピード」をコアバリュー(最も重要と...
企業カルチャー・社風:
とにかく賞賛賞賛賞賛。
例えば、だれかが架電で新規アポを取れば、拍手喝采、おめでとうが響き渡る。
小さいことから大きいこと...