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平均年収
485 万円残業時間(月間)
54 時間事業の強み:
自分のキャリアプランに基づいて成長プランを作成してメンター制度もしっかりして素晴らしいと思います。
やりたいことを社内で見つけるこ...
事業展望:
市場拡大と多角化: 新規市場の探索や既存市場でのシェア拡大を図り、同時に製品やサービスの多角化を進めましょう。これによりリスク分散...
平均年収
667 万円残業時間(月間)
42 時間勤務時間・休日休暇:
柔軟な労働条件になっておりフルリモートやフルフレックスまたは裁量労働性の制度があります。これにより、各々が自分の生活スタ...
勤務時間・休日休暇:
働き方改革はかなり力を入れており、年間総労働時間を2400時間に抑えるという取り組みを厳しく行っていた。有休取得も5回を...
平均年収
548 万円残業時間(月間)
52 時間女性の働きやすさ:
女性でも活躍はできる。でも長く働きたい場合は微妙。
結婚もしないし子供も産まないと決めているならずっと在籍していても問題ない...
企業カルチャー・社風:
会社の組織体制がコロコロ変わる
ただ、手を挙げたら挑戦しやすい環境があり、若手がめっちゃ活躍してる
風通しはよく、相談も聞...
平均年収
678 万円残業時間(月間)
52 時間事業の強み:
広告代理店から抜けられている感じはしない。できる人は代理店以上の動きをしていたが、概ね代理店事業がメインで、あとは渋谷エリアに強...
福利厚生:
正社員は福利厚生が充実している。賞与は2回+決算賞与(業績により)がある。担当部署(クライアント)により残業時間はかなり違う。チー...
平均年収
453 万円残業時間(月間)
40 時間オフィス環境:
株式会社オプトは、日本のIT企業であち、オンライン広告事業や人材派遣事業などを手掛けています。同社のオフィス環境は、モダンで洗...
給与制度:
業務の難易度に対して給与が設定され、固定給として反映される。昇給は年2回だが、増加幅は同年代の他社社員と比較すると少ない。賞与は年...
平均年収
680 万円残業時間(月間)
54 時間経営陣への提案:
まず第一に、電通テックの給与制度は公平かつ透明性が保たれるべきです。同じ職務内容や能力を持つ従業員に対して同等の報酬を提供す...
事業の強み:
広告代理店型の従来のメディアは様変わりしており、さまざまな領域に向けた取り組みを思考し続けている。既存のプロモーション業務などの...
平均年収
340 万円残業時間(月間)
19 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝日休み、大型連休がゴールデンウィークと夏季休暇と年末年始にあります。
それぞれ8〜10日程度の連休になります。
ですが...
入社時の期待と入社後のギャップ:
途中までは、退職者が出ても社員を補充していましたが、上層部が変わり、退職者が出ても補充しないようになっていっ...
平均年収
571 万円残業時間(月間)
34 時間企業カルチャー・社風:
理不尽に怒る人もいなく、かなり優しい人が多い。社内でのコミュニケーションはかなり取りやすく、忙しいからという理由で雑に...
企業カルチャー・社風:
元々は電通の子会社といったところから電通の企業体質が色濃く出ていた。実際電通へ出向したり、逆に電通から出向でくる人間も...
平均年収
436 万円残業時間(月間)
32 時間企業カルチャー・社風:
風通りが良いのが特徴で、若手の意見もとりいれていく特徴がある。
そのため、自身の意見を言えることができるパートナーであれ...
事業の強み:
とにかく新しいことを取り入れていくことが強みである。実際に、コロナウィルスが流行りはじめた際にも日本企業の中で最もはやくリモート...
平均年収
564 万円残業時間(月間)
36 時間企業カルチャー・社風:
度胸や根性が試される場面が多い。人前で喋る機会も多い。
組織体制・コミュニケーション:
上司はいつでも喋りやすい環境。
ただ...
勤務時間・休日休暇:
以前は長時間労働+土日に仕事をするくらいは当たり前の文化だった。
ただ、最近は残業の規制も厳しくなり、長時間労働は徐々に減...
平均年収
366 万円残業時間(月間)
66 時間成長・キャリア開発:
自分次第なところが年々強くなってきているので、新卒入社にはとってもオススメです。残業時間や福利厚生面の不備はいわれるかも...
成長・キャリア開発:
インターンに多くのことを任せ、取材・執筆・校正校閲など納品までが学生で完結していることも。業務に深く携わりたい学生には良...
平均年収
542 万円残業時間(月間)
39 時間福利厚生:
住宅補助がないのはかなり不満です。お給料は平均より高いですが、新宿付近の家賃は高いため、固定費の支出がおおいです。
通勤手当は通常通...
給与制度:
新卒初任給は、大手広告代理店らしく他業界と比較すると高い傾向にあります。
一方で、上記の給与には固定残業代45時間分が含まれているた...
平均年収
350 万円残業時間(月間)
29 時間福利厚生:
住宅手当は渋谷から二駅以内の範囲に住んでいれば支給される。
現場などが続き、勤務時間などが変動しやすいため、会社近くに住んで、住宅手...
勤務時間・休日休暇:
休日は比較的取りやすい。
自分の休みたい日に休めるが、自分の担当しているイベントがあれば長連勤になる事も多々ある。イベント...
平均年収
366 万円残業時間(月間)
79 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に代理店、クライアント、果ては一緒に仕事をするスタッフに合わせて動く必要があります。
この業界は忙しい人は朝から晩ま...
給与制度:
制作の場合、給与は新卒の手取りで19万円くらいでした。また、昔は家賃手当てもありましたが、おそらく今は廃止されているかと思います。...
平均年収
453 万円残業時間(月間)
37 時間事業の強み:
アドテクノロジー事業に関わるプロダクトを完全に自社開発しており、変化への対応能力が非常に高いと感じます。
事業部として実現したいこ...
福利厚生:
福利厚生はとても良い。文句を言ってる人を見たことがないです。人気な福利厚生としてGMO Yours(飲食無料のカフェ)、GMO B...
平均年収
421 万円残業時間(月間)
10 時間企業カルチャー・社風:
一点集中型の社員もいますが、どちらかというとバランス感覚のある社員のほうがのびのびとしている印象を受けます。
様々な業界...
企業カルチャー・社風:
会社全体として、社員のライフスタイルを尊重しているように思いますね。特に営業においてはスケジュール管理が各自に任せられ...
平均年収
985 万円残業時間(月間)
51 時間給与制度:
入社時の給料から昇給の上がり幅は少ない。最初の交渉が肝心。
在籍途中から賞与+決算賞与が年1回出るようになったが(賞与:月1ヶ月〜1...
給与制度:
契約社員にもようやくボーナスが出るようになったが、月収の1か月分~1.2か月分といったところ。
また、ランク分けされて年収が決まって...
平均年収
703 万円残業時間(月間)
39 時間給与制度:
若くても、優秀な人材はその分お給料をもらっている感じでした。
比較的、全員お給料はよく、大変な仕事ですが、その分反映されるのでいいと...
企業カルチャー・社風:
基本的にはゆるい。特にクリエイティブはアイデアをいかに売るかが最大の仕事なので、何時間働けば良いと言った類のものではな...
平均年収
469 万円残業時間(月間)
47 時間勤務時間・休日休暇:
フルリモート、フルフレックスとなり、柔軟に働き方を調整できるようになったと思う。ただ、特に広告系の部門や経理はタスクが多...
企業カルチャー・社風:
風通しはとてもよいと思う。人間関係で悩む人も少ないと思う。
新卒の男性で、特に営業系の人が、上に上がりやすいイメージが強...
平均年収
340 万円残業時間(月間)
26 時間成長・キャリア開発:
新人研修が入社してすぐに、約1ヶ月あります。各支店の新入社員が本社に集まり、会社の経営方針やビジネスマナーの講習を受けた...
女性の働きやすさ:
商品を買うのは「女性」という考え方のため、女性目線のデザインアイデアなどが大切にされる社風がある。
そのため、女性は月に1回...
平均年収
371 万円残業時間(月間)
20 時間成長・キャリア開発:
顧客の役に立てているのを実感しやすい。
高い媒体を売るのではなく安い媒体なのでお客さんとの信頼関係とコミュニケーション、あ...
勤務時間・休日休暇:
土日祝が休みでした。ただ、自分の数字が達成していないと休みを返上して出社したり飛び込みやテレアポで追い込みが必要でしたし...
平均年収
349 万円残業時間(月間)
32 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はくれます。
基本的に、手を挙げ、やり切ると宣言出したらやってくれます、。
少し古風かもしれませんが、長く働く...
給与制度:
昇給、賞与などの各種手当はいい時は多くて1-2ヶ月分などはあります。しかしながらない時の方が多く、業績次第で確証のあるものではあり...
平均年収
347 万円残業時間(月間)
32 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会というかは、営業スタイルが新規飛び込み営業であるので、業界を問わず挑戦することができる。
リクルートの代理店...
事業の強み:
自社商品では無いので限界がある。代理店でしかないためほかとの差別化が難しい。これからは大変厳しいと思う。
事業の弱み:
取り扱う商品...
平均年収
530 万円残業時間(月間)
23 時間評価制度:
役割等級制度を採用しており、等級に応じた定義の評価を年に2回実施している。
年に2回、上期と下期に分け管理職から下された目標に沿って...
成長・キャリア開発:
デザイン、映像などクリエイティブ業種で、技術や表現の意見交換など活発に行われており、チーム間で切磋琢磨しスキルを養う環境...
平均年収
332 万円残業時間(月間)
39 時間福利厚生:
・ご近所手当 会社の半径2キロ圏内に住むと月25000円の支給
・交通費 上限30000円まで支給
・家族手当 配偶者や子供1人につき...
勤務時間・休日休暇:
残業は1日1時間が厳守されているので、遅くても21時には帰れます。(定時20時)
その分、仕事は時間内に終わらせないといけ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ソニーを名乗っているので、ソニーグループ株式会社からの仕事が降りてくるため、
仕事がなくて経営危機に陥るというリスクは比較的少ない...
企業カルチャー・社風:
勤め先によって大きく変わってくると思います。業務内容によっては、完全ルーティンなので何かに挑戦するというより、コツコツ...
平均年収
457 万円残業時間(月間)
80 時間事業の強み:
他プロダクションがいろいろと新規事業に手をかけてるなか、フィルムメイカーというところの根幹を崩さないところに、ある意味強みがある...
企業カルチャー・社風:
風通しの良さはあります。
キチンとやりたいことを上層部にプレゼンして通れば、社内にいながらやりたいことを実現できる可能性...
平均年収
379 万円残業時間(月間)
44 時間事業の強み:
新規事業は楽しみことができます。
そして、いくつの新規事業は国自体も力を入れて、支えてる事業なので、
未来成長の可能性が大きく見えま...
給与制度:
人事制度に基づき年2回の昇給がある。昇給額は会社規模拡大と共に制度改定があり、大きく上昇してきている。新卒の初任給もベースが上がっ...
平均年収
367 万円残業時間(月間)
30 時間成長・キャリア開発:
研修は最初の1ヶ月間商品知識だったり営業としての確かだったりを上長が時間を割いて行っていただけるので何も知らない業界未経...
企業カルチャー・社風:
新しい事業はグループ会社を含め、挑戦し続けているもののそれ以降のフローを全く考えていないため、行き当たりばったりになっ...
平均年収
583 万円残業時間(月間)
24 時間女性の働きやすさ:
会社全体で産休、育休に入っている人も多く、復帰後も上長と相談して時短や部署移動もできるようです。なので、女性にとっては働き...
企業カルチャー・社風:
会社統合後は悪くなったが、以前は風通しもよく和やかな雰囲気だった。
違う組織が一緒になったことで、上層部やマネージャー人...