「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自ら仕事をとりに行ける人は稼げるし、昇格のチャンスありだと思う。
ただ、仕事をとりに行かない人は評価されにくいかもしれな...
給与制度:
昇給してもそれほど年収は上がらないです。賞与は少ないですがあります。住宅手当は家賃の15%で1万5千の上限があります。
評価制度:
昇...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由:
IT業界でPCスキルを身につけるためぱっと目に入ったプレイテックさんに入社することにしようと思ったのが理由です。
入社前に認識してお...
仕事の裁量権:
そもそも他の会社への派遣を行っているため、自社に戻ることはなくで裁量権があるかと言われるとわからない。
成長支援制度:
派遣したら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当があるが、指示通りでないと支払われない時がある。交渉次第で、交通費(自動車)などの支給も出してもらえる。
オフィス環境:
スタ...
勤務時間・休日休暇:
非常に良い。カレンダー通り。有給も自分の仕事に合わせて容易に取得しやすい。月に一回社長を交えた食事会がある。美味しいもの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
各種、たくさんの膨大なデータを扱うことになります。
様々なデータを、必要な時に、必要な人へ、より「早く」「正確で」「見やすく」提供で...
成長・キャリア開発:
事務スキルを伸ばすことができます。ミスなく業務を遂行することが求められるため、書類などを入念にチェックすることはもちろん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
企業制度などは大企業並に整っていないこともあり、ベンチャー的な考えや社風があります。意見は誰でも述べることができるカル...
勤務時間・休日休暇:
部署により休日出勤の可能性があるようです。ワークライフバランスは繁忙期によって左右される場合があります。進行中のタスクに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
経営理念ー人はこころに活きこころに動く、人こそ企業なり。人のこころの痛みを理解し、思いやりと他を生かすことにより、自ら...
入社時の期待と入社後のギャップ:
業務委託先の健康管理室業務のみと聞いていましたが、
実際には他の委託先への応援や委託先との取引を円滑にする為の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:【社員交流のための制度】会社が主催をし、費用負担をしての食事会がある。その他にも、有志による主催の食事会がある。日頃、業務上かかわ...
成長・キャリア開発:仕事を通じて様々な人と対話する為、年齢の上下など相手に合った話術などや礼儀を学びました多岐にわたる業務内容で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
リクルート出身者が多く、人間関係に壁がなく溶け込みやすい環境です。まだ新しい会社なので、はじめてのことにチャレンジする...
給与制度:
半期に一度、評価制度があります。will、can、mustシートの運用をされています。
評価制度:
リクルート出身者が多く、リクルート...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間年収・給与の満足点:
昇給が全くない事は基本的にないかと思います。頑張りに応じてのプラスにはなっていくと思います。
年収・給与の改善点:
鳥取県の...
モデル年収:
パート入社で、試用期間は2ヶ月間。問題なければ、3ヶ月目から昇給(時給アップ)です。正社員ではないので、役職手当などは分かりませ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
上からこうなれ!というような圧力が無いのでリーダーになりたい人はリーダーとして、メンバーとして開発を続けたい人はメンバー...
給与制度:
年1回の昇給とあるが現場の評価に合わせて随時更新を入れてくれているように感じる。
評価の上がり下がりは月の給与でなく賞与にて還元する...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
担当範囲分に遅れがなければそれなりに取得できる印象だった。
ただし、会社は体育会系のため休み過ぎるとお叱りを受けることもあ...
企業カルチャー・社風:
希望者には挑戦する機会を設けてくれます。
組織体制・コミュニケーション:
客先常駐の業務が多いため、積極的に社内イベントを...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時30分から1日8時間。確かに残業も時によって多いが、以前に比べれば改善しており、残業が超過した分もきっちり...
給与制度:
一般的な賃金規定や役職などに応じての手当がある。
昇給は年に1回、賞与も年2回ある。業績が良いと期末賞与なども支給されることもある。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
業績によりますが、決算賞与がある場合があり私たちからすると嬉しく思います。また毎月本を購入出来る制度があり活用できる。社内でセミナ...
勤務時間・休日休暇:
完全リモートワークも可能で、実際に地方在住の社員もいます。東京近郊在住の社員も完全リモートワークで働いたり、週1~2で出...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
現場による。面談時と話が違うとなると営業が交渉してくれる。毎日コンスタントに残業をしていると稼働調整もしてくれるが案件と...
モデル年収:
入社年数を重ねていくだけでは給料は鐚一文も上がらない。半期に一度の評価面談で自分がどれだけ頑張ったかのアピールがどれだけ上手かっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
・とにかく優秀なエンジニアが集まっている。
・大手上場企業とのプライム案件が多く、代理店や元請会社の好まぬ指示依頼がないため、エン...
勤務時間・休日休暇:
・自分の場合は週に1回出社する以外は在宅勤務であり、以前の職場と比べたら集中して作業ができるのがありがたい。昼食も家で済...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
自分自身ベンチャー企業で働くことが初めてだったため、新しいことにうまく順応できるか
人が少ない中で成長できるか...
オフィス環境:
自社スタジオがあるので、その点はメリットに感じる方が多いと思います。
田町駅からとても近いというわけではありませんが、経路を工夫...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社を決めた理由
・男女差がなく、実力主義であること
・裁量をもって働ける
・スキルアップ
・リモートワーク
入社理由...
組織体制・コミュニケーション:
組織体制が存在しない、コミュニケーションをもっと密に取る必要がある
フルリモートだとどうしてもコミュニケーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自由な社風です。
組織体制・コミュニケーション:
社員の間に話しやすいです。上下関係がなく、友達みたいな雰囲気です。
ダイバ...
働きがいを感じるポイント:
挙げられる働きがいのあるポイントは2つある。
1つ目は、裁量権が大きいこと。一人一人担当している業務が多いので、自分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
代表もエンジニアなので最新技術の共有があったり、話題のトピックスの共有もあるので勉強になる。
社内でslackで気楽にコ...
事業の強み:
今採用活動を積極的に行っているので、毎月仲間が増えるのはすごくうれしい!今後もっと業務拡大して受託開発や自社開発もできるようにな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
プロジェクトのあるなしで仕事が決まってくる。派遣社員から正社員になる人はほぼ居ません
組織体制・コミュニケーション:
上司...
勤務時間・休日休暇:
残業は、ほぼないので、ワークライフバランスは取れると思う。
プロジェクトにもよるが、土日祝休みも可能。
多様な働き方支援:
コ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
アドバイスは上司からもらえるが、活動する際は、クライアントの方と協力して仕事にあたりますので、直属の上司との繋がりは少...
成長・キャリア開発:
研修などは派遣先の業務確認程度なので実際に行ってみないと何をするのかも分からない。しかし、派遣会社なのでこれについては会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生に関しては、当時は家賃補助があった。
会社から一定の距離内にお引越しすると家賃補助及び引越し手当があったが、オフィスが移転し...
勤務時間・休日休暇:
客先常駐をメインとなる部署の場合だと勤務時間や休日休暇についても案件によって変動することはあると思います。ですが、基本的...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新規事業の機会はなかなかありませんでしたが、顧客の案件によって色々な開発を行っているので、経験の幅は広くなります。
組織...
勤務時間・休日休暇:
個人の働き方に応じてワークライフバランスは良い環境でした。プロジェクトの繁忙期はありますが、それがずっと続くことはなく、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
原則残業は禁止となっており、どうしても残業が必要な場合は上長の許可を得ての残業となります。その時受け持っている業務や案件...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前はイラストの案件メインになると思っていましたが、入社後はデザイン案件メインとなった認識。
また、当初は未...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社長がトレーニングをされていることもあり、健康維持手当として、スポーツジムやヨガ等の月会費を1万円まで支給してもらえる。
また月2冊...
企業カルチャー・社風:
風通しがいい。社長、社員、オペレーターさん全員優しい。
組織体制・コミュニケーション:
上司と話しやすい。優しい。
ダイバー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
常に前を向き最新技術を取り入れようという傾向が見られる良い会社だと思った。
社員同士のコミュニケーションも多く働きやすい...
企業カルチャー・社風:
上司に恵まれたため、挑戦する機会や学ぶことは多かったが、未経験で入社する場合は自身のスキル以上のことを求められる機会が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会がある
風通しはいい
社風はいけいけなところはある
組織体制・コミュニケーション:
社員、上司との関係性はとてもい...
勤務時間・休日休暇:
休憩の調整しやすい
休日出勤はないのでしっかりと休みを取りやすい
ワークライフバランスはとてもいい
多様な働き方支援:
副業に関...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは比較的良い方だと思います。基本的に必要以上に残業することがよくない風潮があります。
また、社内勤務だ...
福利厚生:
退職金や住宅補助はありません。
退職金の代わりとしてiDeCoを採用されましたが、住宅補助は話を聞いてる感じ当面ないと思います。
オフ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長と話しやすくはありましたし、やりたいことがあれば積極的に提案していくことは可能でした。
組織体制・コミュニケーション...
勤務時間・休日休暇:
複数の仕事をしている人もいたので、時間調整はしやすい方だったと思います。
多様な働き方支援:
当時はリモートワーク自体なし、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【社員による自主的な勉強会について】社員だけで行うことはあります。 頻度は年に1度あるかないかです。 新規事業を構築...
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】人によります。 良い上司は、クライアント様の不合理な仕様変更により、納期が間にあわなかった時に...