「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:
そもそも社員数が足りておらず支援できる環境にない(新人が来るまで有休取得も難しかったそう)
経営陣への提案:
関わってくれているすべての方々をもっと大切にしてあげてください。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:アルバイトでしたのでそこまで給料はいいわけではないですが社会に貢献している仕事だと思いました。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:正社員ですが時給日給で、固定給・月給ではありません。休みのシフトなどは無く、休みの前日にランダムに休みが振られる完全な不定休で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:■休憩スペース従業員はキッチンと隣合わせの小部屋で着替えますがそこがとても劣悪でした・そもそもとても汚い・広さが6畳あれば良い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:葬儀にかかる費用の計算や請求書の発行、領収書の発行など。お客様との関わりを通して人として成長できる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
お葬式はなくならないお仕事ですし、人も足りていないので、即戦力として採用されます。
また稼ぎたい方には向いています。
お休みを取らず...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:人によって違うと思いますが、腸請求という項目があって、役職が上がって手当がつくようになると調整給が減らされるので、結果昇給しません...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ベテラン従業員のおかげで、人の死にたいして深く考えることができた。
働きがい:
葬儀社は人の死を目の当たりにする。
そのご家族...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:よかった。川魚も美味しいし雪も降って絶景だった。部屋は旅館の醍醐味だし、風呂は暑かった。なかなか癒される。湖はなみがなく船もな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:キャリア、年齢関係なく役職もなし。みんな平等です。後から入った人でも、給料が低いと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
業務上での組織としてのサポートがほぼ受けられないので、万が一のトラブル時には自分で責任を負わなければならない。ゆえに自ず...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:新しく出来た"新館luce"で大宴会や披露宴を行う他社と比べて、広いし吹き抜け感があり窮屈感がない。「掃除がいき届...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【先輩からの指導について】少ない 教えはするけれど、こちらからは教えません。自ら聞ける人間になりなさい と言われたこと
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
過ごしやすい環境です。
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:冠婚葬祭のマナーや決まりごとを学ぶことができます。会社を離れても社会人として役に立つ内容です。接客サービスなので、非常に気をつかう...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:自分自身の実力による。顧客に対する満足度、売上げ等、評価するところが明確に表れる点が醍醐味であり面白みである。
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:仕事は少ない商材で多くの取引先を相手にしていました。最初は順調に数字を伸ばせていましたが、商材の少なさにだんだんと伸び...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:福祉・介護スタッフを育成する運営があります。専門の資格を持たないスタッフには資格取得の支援を、また、上位国家資格等の...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】期待出来ない。これから先では、無くなる仕事の一つだと、感じているから。
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--- 時間働きがい:お客様の要望に答えてお客様に満足していただけてまたお買い求めくださることですまた様々な用途にあわせてお花のしゅるいを変...
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--- 時間企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】募集広告等や勤怠実績は80分休憩だが、実際のところはお昼の60分休憩のみ。その上休憩中でも電話...
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--- 時間賞与:
コロナ禍にあり 休業申請している為賞与はこの3年でてないです。
コロナ禍前でも社長との面談はありますしたが 賞与に反映されている気配はな...
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
コロナでブライダルの経営は厳しいので賞与はないです。今はお客様も延期されていた方が式を挙げられて少しずつ戻りつつあります。昇給は頑...