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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
支店勤務なら土日祝日は基本的に休み。しかし営業担当の契約で顧客の都合で土日に出勤することがある。その際の給与、振休などは...
給与制度:
他の同世代の友達と比べても年収で言うと低くはない。一般よりは高い方。
月給はそこまで高くないが、ボーナスはそこそこもらえると思う
評価...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は安いです。
残業しないとすこし厳しいです。
共済推進でインセンティブはありますが、金額的にほぼ無いに等しいです。
賞与は基本的に...
成長・キャリア開発:
資格取得手当はあります。試験に合格すると一時金がでます。ただ、取得後3年以内に辞めてしまうと、資格取得金や、受験代は返却...
平均年収
257 万円残業時間(月間)
25 時間給与制度:
昇給は年1回
賞与は年2回(6月、12月)
各種手当はそれなりにちゃんと貰えます
金融の営業はいくら残業しても残業代の申請ができません。...
給与制度:
今年30になる先輩は手取り15万ほどしか貰っていません。私は新卒で入り4年目ですが手当が入って月13.5万ほどです。やればやるほど...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会には恵まれていると思う。
支店にもよるが、風通しの良さはあまり良いものでは無いと感じる。
組織体制・コミュニケ...
成長・キャリア開発:
大体の資格は合格すれば無料で取得することができます。
業務に関係なくても会社に関係あるのであれば申告すればもらえる物もある...
平均年収
463 万円残業時間(月間)
13 時間事業の強み:
ルートでのお客様が多く、尚且つ地域密着なので新規事業や新規開拓はあまりやってるイメージはないです。
事業の弱み:
もっと柔軟に対応で...
成長・キャリア開発:
資格試験がとにかく多い。しかも農協でしか活かせないような資格だったりするので、ずっとここで働く気がなかった自分は、正直試...
平均年収
340 万円残業時間(月間)
26 時間勤務時間・休日休暇:
休みは基本土日祝です。事務職や本部で内勤の方は休日出勤も滅多にないのでワークライフバランスは良いかと。ただし、営業職はお...
福利厚生:
退職金は、比較的積み立てられているように感じます。その他は、通勤手当は実際の負担額と同等かそれ以上給付されています。
寮や、住宅補助...
平均年収
375 万円残業時間(月間)
15 時間仕事の裁量権:
裁量権はありません。
職層や等級が厳格に定められています。
マネジメント、リーダー、スタッフ層からなり、リーダー職層のトップ級から...
入社理由:
管轄地域内の出身で、地元に貢献したいという思いで入社しました。都市型農業地域で、田舎すぎず、都会へのアクセスも良い地域です。
入社前...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業時間は部署や支所によって偏りがすごいです。毎日定時上がりの支所もあれば、2時間ほど残業する支所もあります。基本的には...
組織体制・コミュニケーション:
組織体制は、殆ど上層部とは会わない。社員同士は、仲良く気さくにお話しができますが、年齢層が幅広いので少し大変で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦するより、決まった業務を黙々と行う方が良しとされる。風通しの良さは、上司次第。
組織体制・コミュニケーション:
上司は...
勤務時間・休日休暇:
休暇は比較的取りやすいと思う。子どもの体調不良等で急な休暇や早退遅刻にも理解ある上司が多い印象。
多様な働き方支援:
リモー...
平均年収
394 万円残業時間(月間)
25 時間給与制度:
基本的に年功序列になります。能力や実績はほぼほぼ考慮されないのでいつまで経っても手取りは20万前後です。ただ、賞与は3回あり一般企...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:30-17:30の8時間勤務。
残業はほとんどないため、ライフワークバランスはとりやすい。
また、近年では有休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝休みで残業はほとんどない。
趣味や家族と過ごす時間がしっかり確保できる。
業務部門によっては繁忙期の残業時間が極端に多...
企業カルチャー・社風:
経営意識は役員、社員共に無く旧態依然先がないと思います。
組織体制・コミュニケーション:
比較的社員同士のコミュニケーショ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
ベースは年功序列。3:2程度で年齢給:職能給にて構成される。そのため基本給が低く、ボーナスへ反映される。職種によっては目標を達成ま...
勤務時間・休日休暇:
フレックス制度があり、使用している。
ワークライフバランスはとても良いと感じている。
多様な働き方支援:
個人情報を取り扱うた...
平均年収
421 万円残業時間(月間)
28 時間勤務時間・休日休暇:
年に2~3回イベントがありますが、基本的には土日祝はお休みで、研修等も平日に行われていたので有難かったです。金額が合わな...
勤務時間・休日休暇:
支店窓口に配属された場合、ほとんど17時には退勤できる。よっぽどの繁忙期やトラブルで残業になっても夜遅くなることはない。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は年3回(うち1回はノルマなど調整分)
残業は少しは満額付くようになったが、人や部署によっては酷いのもある。
休日出勤は(実質取れ...
企業カルチャー・社風:
昔のやり方を変えずにここまで来たって感じです。新しいことに挑戦はなかなかできません。
組織体制・コミュニケーション:
部署...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は少ないが
上司に対しての風通しの良さはあると思う。
組織体制・コミュニケーション:
組織間での交流はコロナ前は...
事業の強み:
非営利組織であるためのんびりできます。昭和な社風の組織であり、昔ながらの団体職員としてのらりくらりするのが最適解です。
事業の弱み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みはとても取りやすい方ではあるが、営業だととりにくそうな雰囲気も感じることがあった。数字が出てしまうので数字が出来てい...
企業カルチャー・社風:
トップダウンの社風で地域に根付いた人におすすめです。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは仲が良...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
組合員相手なので対抗業者があまりいない
農協職員という事で簡単に話は聞いてくれるので新規に飛び込み営業というのはほとんどありません...
事業の強み:
共済に力をけっこう入れてる
だからそこが強みだと思う
事業の弱み:
農業協同組合なのに共済に力を入れすぎてる気がする
事業展望:
少子高齢...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
営利を求めず、農家(組合員)のためがすべてであり、それ以上もそれ以下もない。
農家のために尽くすことが、職員の使命であり...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期については休暇がずっと取れないこともあり、ワークライフバランスが良いかと言われるとそうではないです。夏場は忙しく、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
福利厚生は充実していて育休産休はしっかりとれます。有給消化率は配属先や職種によってかなり異なると思います。私...
勤務時間・休日休暇:
私が働いている支所は業務の量に対して人が少なく残業が多いです。しかし、残業のわりに残業代が少ないです。モチベーションが保...
平均年収
377 万円残業時間(月間)
13 時間勤務時間・休日休暇:
大半の配属先ではカレンダー通りの休みです。
残業も少ないのでそこを重視される方にはとても良いと思います。ただごく稀に休日出...
勤務時間・休日休暇:
土日の休暇はほぼほぼちゃんと取れます。
有給休暇はノルマがあるため、取りにくいです。女性社員はたくさん取られる方と取られな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は営業課事務かで大きく変わる。営業は数字をとっていれば残業は1時間ほどだが、達成していなければかなり残業して数字を作...
成長・キャリア開発:
人によって研修の数は違いますが、3ヶ月に1回ほど研修はあるかなという印象です。資格も何回かとる機会があり、試験代金の補助...
平均年収
338 万円残業時間(月間)
16 時間給与制度:
合併前の給与や勤務時間がバラバラであったことから、県一JAとなって6年が経とうとしているが未だに統一されていません。都市部と山間部...
勤務時間・休日休暇:
基本的に定時は8時半から17時までであり、残業時間は部署によって上下する。私が配属された部署は基本的に勤務時間内に仕事を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は職種によると思いますが、事務的な職業であれば早めに切り上げて帰ることが出来ると思います。ただ営業職の場合は時期...
勤務時間・休日休暇:
月残平均10時間程度であり、月の半分くらいは定時に終わることができた。
年間休日は、土日祝+盆と年末年始の特別休暇で120...
平均年収
360 万円残業時間(月間)
25 時間勤務時間・休日休暇:
朝は8時30分までに出勤すればいいので、家でゆっくり出来る。逆に早く出勤して仕事をしたくても管理職が遅いのでゆっくり仕事...
事業の強み:
上役の人々の多くが古い考え方、価値観なので新規事業に取り組む姿勢はなかった。
事業の弱み:
正組合員、准組合員の方々のほとんどが高齢...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与については完全に年功序列。
若手では共済の渉外職などにつけばいくらかは手当がもらえるので差がつくが、基本的にはあまり変わらない。...
成長・キャリア開発:
様々な研修があり、他のJAの方々とも関わる場面もあるので、そこは良いところかなと思います。職員認証試験が有り、それに合格...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給がなかなかあがらないので、ボーナスで補填されている部分が大きい。業績は最近あまり良くないのでボーナスも下がる可能性も危惧して...
給与制度:
給料は特別高くはないけれど特別低くもなく平均くらいだと思う。
ただ営業職でノルマができていないと評価が下がるためボーナスが少しだけ減...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本は土・日・祝休みだが、営業職の場合は顧客都合に合わせて臨機応変に対応しないといけない
場合があった。勤務時間も顧客との...
企業カルチャー・社風:
古き良き昭和の企業といった社風です。上司によって店舗の雰囲気や風通しが随分と変わりました。
組織体制・コミュニケーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は1日7時間40分。土日は基本的に休みです。休暇も取りやすく、1年に1度、1週間のリフレッシュ休暇があります。
祭...
事業の強み:
総合事業であるため、営農・共済・信用と事業が多岐にわたる。
事業の弱み:
契約件数の減少や低金利下の背景より、共済・信用事業で以前ほ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は基本的に年2回プラス期末賞与があり、県内同業種の中では良い方だと思います。
評価制度:
昇進は、基本的にはなんか序列のイメージが...
福利厚生:
住宅補助は制度としてありますが、管内在住職員のみなので基本的にはありません。
通勤手当は、一般的な手当相当だと思います。
退職金は当た...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に残業はしないよう調整されているが部署によってはどうしても残業が発生してしまうところもある
休暇なども部署によるが全...
働き方の満足点:
部署によるが今の部署はほぼ残業をしなくて良いので、終業後の時間を自由に使いやすい。
働き方の改善点:
金融店舗勤務になると、顧客...