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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:トラックの運転技術や現場作業において、運転・技術の向上が出来る。上司や先輩からのアドバイスがあり、自分の役割を果たせて行...
成長・キャリア開発:建設現場、イベント、防災関係と営業として様々なジャンルに関わることが出来、また、現場作業にも直接参加することも多く、自ら...
事業の強み:商品を作って売るという事業ではないので、契約の料金によってとても儲かるときもあれば全く意味のない契約がある。
事業の弱み:商品など...
勤務時間・休日休暇:9:30~18:00ほど、掃除当番は9:00出社。
多様な働き方支援:特徴的な働き方はなし。
成長・キャリア開発:良い所は特に無し。全てにおいてアナログな会社なので、パソコンが出来なくても務まります。サービスや運転手も事務...
女性の働きやすさ:あまり女性社員がいないせいか他の先輩とも仲良くなり、仕事に行くことも特に苦痛と感じる事なくて結婚するまで働けた。
教育・研修:現在の社長になってからまだ月日が浅いため、まだ教育・研修についてはまだまだな所がありますがその分色々なチャレンジが出来る職場です...
働きがい:毎日色々な場所に訪問する事ができ、色々なお客様と出会う事が出来て、毎日色々な発見のある楽しい職場です。
教育・研修:研修はとても短い。ちょっとしたらいきなり営業に行かされ、特にトークも昔のままだったり。初めて営業する人に...
給与水準:営業ができれば良い会社。新規開拓の時間と同時に交換の時間もありかなりやる気が入ります。新規が取れればお給料...
勤務時間・休日休暇:
主要の顧客がイベント運営者・出店者であるため、基本的には相手に合わせた出勤スタイルとなり、休日出勤も非常に多い。ワークラ...
企業カルチャー・社風:
私が在籍していた頃はベンチャー気質ではあったものの、基本的にどんなことでも泥臭くひたむきに取り組む姿勢が求められる。
社...
教育・研修:経験がものを言う世界にはなるので、1つ1つ覚えることが多いです。しかし、手に職をつけることができるので、他の業界にはないことだと...
働きがい:ライブやイベントなどいろいろな会場でライトを照らすことができ、お客さんが喜ぶ姿には、とてもやりがいを感じることができます。
福利厚生:勤務時間がイベントによって安定がしないことがある。
給与水準:しっかりやった分だけ給与に反映される。
成長・キャリア開発:
資格取得制度あるみたいですけど一、二人くらいしか持ってる人いません
働きがい:
ご利用者さんに直接ありがとうなどの声は生で聞...
福利厚生:
通勤手当は、一般的な額出ます退職金は多少は出ます。
オフィス環境:
建物はかなりしっかりしていますし、事務所もちゃんと掃除がされていて...
給与水準:会社の業績に合わせて、利益が出ればボーナスではなく、報奨金として支給されます。私の場合は、ビザの千円券10枚とか現金3万円でした。...
働きがい:撮影の現場も見れたり、プロのカメラマンさんとお仕事が出来ます。
平均年収
839 万円残業時間(月間)
31 時間女性の働きやすさ:
女性社員の比率も多く、育休制度、体制共に整っているように感じ、男女分け隔てなくしごとができています。最近では女性管理職の割...
給与制度:
一般職は年功序列でした。
また総合職と比較しても月給・ボーナスともにかなり大きな差があるので、一般職内では給与面に対して不平・不満が...
平均年収
479 万円残業時間(月間)
19 時間勤務時間・休日休暇:
非常に調整しやすい。
どこに行ってもこれ以上に休暇の取りやすい会社は存在しないと思う。
有給休暇は年20日支給され、全社員1...
事業の強み:
NTTグループ会社向けの仕事が多いので、それらの会社との協業案件は一定規模で一定数ある。
また、NTTの格付けで低利で資金調達が行...
平均年収
571 万円残業時間(月間)
30 時間給与制度:
基本給は、新卒で入社歴が浅ければ200,000円程。時間外手当については、みなし残業ではなく残業した分支払いされる。賞与については...
企業カルチャー・社風:
大和グループの成長と合わせて、大和リースも同じ規模で成長しています。大凡、売上も人員も大和ハウスの10分の1です。
大和...
平均年収
347 万円残業時間(月間)
25 時間勤務時間・休日休暇:
働き方もどんどん良い方に改善されていっていると聞きます。新卒のうちから縛られることなく自分で考えてスケジュールを組んで動...
給与制度:
まず昇給に関しては、役職が上がったとしてもそこまで上がらないのが事実です。そのため固定給があまり高くないのでインセンティブで稼ぐ必...
平均年収
510 万円残業時間(月間)
19 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会:自分次第。
風通しの良さ:基本的に風通しが悪いと思ったことはない。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交...
勤務時間・休日休暇:
私が今所属している部署は、残業も少なく、休暇もとりやすい環境ですが、以前の部署は休みが取りづらい上に、休暇中に連絡が取れ...
平均年収
442 万円残業時間(月間)
42 時間勤務時間・休日休暇:
元々は、当時募集されていた正社員雇用の求人では、残業は少なめ・早出は基本的には無し・休日出勤は基本的に無しということであ...
企業カルチャー・社風:
所属するじむしょによってさまざまなのて、一概には言えないが、積極的にアクションを起こそうとしている人間には、正当な評価...
平均年収
316 万円残業時間(月間)
32 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制。平日と土日で勤務時間や出勤時間が異なる人もいる。処理や接客が長引くので、定時で帰れるかどうかは個人の技量による...
勤務時間・休日休暇:
シフト制ですが土日の結婚式の日は朝5時に起きて帰る時間は23時、なども余裕であります。その分平日で調整となりますが、事務...
平均年収
737 万円残業時間(月間)
32 時間女性の働きやすさ:
私がいるバックオフィス系の場所では勤務時間は決まってはいるもののフレックスもあり子供のお迎えやその他些細な事由でも離席事由...
勤務時間・休日休暇:
フレックスタイム制が取り入れられており、かなり自由な働き方ができる。年次休暇も取得推進の動きが活発であるため、かなり取り...
平均年収
369 万円残業時間(月間)
27 時間企業カルチャー・社風:
ざっくり言うと、イケイケな雰囲気です。
設立されて間もない若い会社であることから、社員の平均年齢も若いです。
そのためか、...
給与制度:
SI事業部では、自分の単価の75%が給与として反映されます。
各社で出している求人票にも書いてある通りです。
元々高い還元率でしたが、...
平均年収
400 万円残業時間(月間)
33 時間企業カルチャー・社風:
中途採用者が多く、定職する方と直ぐに退職してしまう方に分かれているため、人手不足の印象です。
よって、定職組は長時間労働...
事業の強み:
超高齢化社会が進む日本において、福祉用具のレンタル・供給、介護食品の供給等ますます需要が高まる分野が
事業の主軸となっているので、...
平均年収
729 万円残業時間(月間)
28 時間勤務時間・休日休暇:
部の目標として部員の有休取得日数が定められており、会社や部署としても休暇取得を推奨していることから、休暇の調整はしやすい...
企業カルチャー・社風:
銀行カルチャーに商社、メーカーカルチャーが加わり独自のカルチャーとなりつつある
組織体制・コミュニケーション:
組織による...
平均年収
590 万円残業時間(月間)
24 時間女性の働きやすさ:
女性の働きやすさはとても整っていると感じる。役職についている方でも管理職の人もいる。最近は管理職の登用は結婚している人から...
勤務時間・休日休暇:
部署によって違う。
土曜出勤が偶に発生している部署があると最近になって知った。
主要事業であるリース事業の部署では殆ど休日出...
平均年収
369 万円残業時間(月間)
33 時間オフィス環境:
オフィス環境は、とっても良いと思います。
まず、錦糸町駅から徒歩5〜6分の立地が良いです。
オフィス周辺には数は多くないけれど飲食...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、職種によってまちまちです。社内作業員・事務員やドライバーの方たちは、役職者を除いてほぼ定時で上がっていました...
平均年収
615 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
年二回昇給タイミング。
賞与もその時。
昇給はある程度までは自動で。
各種の手当は豊富だそう。
ベネフィットポイントやリフレッシュ休暇取得...
勤務時間・休日休暇:
内部の営業は自分の仕事が終わったらさっさと帰宅しているが、外部の営業は毎日のように残業しており、いつ帰ってるのか不明。
休...