「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
新潟県南魚沼市樺野沢１１２−１
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
大型のスキー場で海外からのお客様も多く、コロナ禍終息後、またたくさんのお客様が戻ってこられるのではないかと思います。ホテルもヨー...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境:
建物は少し古いようですが、施設管理の方がメンテナンスをしつつ大切に維持管理されているようです。ホテルとしては雰囲気も良く、お客...
長野県上田市菅平高原１２２３−１９５０
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
親族経営のため変わらないところは変わらないが意見の言いやすさはあります。
自ら働きかけ変える気持ちがあればいろんなことに...
年収・給与 について
給与制度:
面接時に決まる事が多い。
ただ資格など持っていると優遇されるかと。
各種手当などは何が存在しているかはわからない状況です。
評価制度:
評...
長野県上高井郡高山村奥山田３６８１−３４７
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3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
週休2日で勤務時間は普通。
宿泊事業と飲食事業での就業時間の差がある。
キッチンカー事業も行っていたがキッチンカー部門の担当...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
店舗の責任者を経験したりすることはできるので、転職の際の強みとしては使えるかもしれない。
接客は積極的に行う必要がある。
働...
北海道函館市大森町２５−１２
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：【キャリアアップを目指せる環境か】日々の業務から、自主的に全体を把握し、改善点などを勉強し、経営者の立場からの目線も考慮する。とい...
成長・働きがい について
働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】シフト的には個人ですが、他部署との連携と自部署の綿密な情報交換が、必要な仕事でした...
神奈川県川崎市多摩区宿河原１−１−３８コスモ登戸リバービュー１０３
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3.5
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
入社前とのギャップ について
入社理由・入社後の印象：2020年にＩＰＯを目指して準備に入ったという事ですが、目指すのは勝手だがその前にやるべきことは、まずどうしたら社員...
企業カルチャー・組織体制 について
企業文化・社風・組織体制：京セラの文化を取り入れ過ぎ。猿真似だけで会社は大きくならない。京セラフィロソフィを真似て成和フィロソフ...
富山県富山市桜町１−１−３６地鉄ビル
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3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
多くの方が基本共同部屋での住み込みで休みに自宅に帰る生活になります。
その生活を苦痛と考えるかそうでないと考えるかは人によ...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
通勤手当はほとんど、ありませんが、富山地方鉄道を利用できるパス券が支給されます。
オフィス環境:
基本、住み込みの寮と建物が同じです。...
静岡県伊東市竹の内１−３−６
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
正社員は月分は当月16日から次月15日までの一が月です、公休数は年間89日です、毎月の労働日数は違います、年間合計労働日...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
正社員は住宅補助はないです、寮の料金は2023年電気代の増加に伴い寮の料金は20000円になりました、通勤手当はあります、ガソリン...
長野県千曲市上山田温泉１−３３−４
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
多様な働き方支援：福利厚生をしっかり設立して、タイムカードの、せっちだったり、休日出勤の、手当てを、きちんとやること、保険も掛けること
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ：保々、自由だから、楽だし、おこられないためいいとおもいます。また、ただ、食事をだすだけて、なーんもなし。だかららく。
愛媛県松山市道後湯之町１６−２１
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：社長が繊細で優しい人。細やかな気配りができる人。残業代も上限があるけど。そこまで残業は無いです。勤務時間もナイトフロント...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：古い建物ですが毎日清掃しているので綺麗にしている部分もあります。建物全体の構造が最初覚えるのに苦労しました。宴会場がたくさんあ...
京都府京都市東山区広道通松原上ル四丁目毘沙門町４５−１ライオンズマンション祇園７０９
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3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：部署によっては有給取得率１００パーセント。多忙で取りにくい部署もあるが、取得希望の際は嫌な顔をされることもなく、プライベ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：旅館業の特徴的な「中抜け」のシフトが採用されているので、慣れないうちはしんどい。朝の勤務終了後から休みに入るので、朝から...
東京都港区芝浦１−３−１０チサンホテル
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：少人数で運営している新しいお店なので、職場独特の昔からある悪い習慣や派閥などはありません。業務効率を上げるにはどうしたら良いか、お...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：福利厚生に関しては、もっと充実してほしいです。社員とパートでは形態が違うと思いますが。しかし給与（時間給）に関しては待遇が他の企業...
神奈川県横浜市港北区新横浜２−２−８
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3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
色々な事業を展開しているので今後の発展が見込めそうです。一つにとらわれず多角的な視点で企画などが計画されていました。会議にしても...
成長・働きがい について
働きがい:
現場は楽しく働かせていただきました。
お客様も良い方が多いので、
充実した日々を送れたとおもいます。
現場で働く人の事をもう少し考えて
も...
京都府京都市中京区麩屋町通姉小路上ル中白山町２７７
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3.5
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
たすき掛け休み（午後+翌日の午前で1日休み）のため2日間休みがもらえないと丸1日休みになりません。閑散期は3-4日間休み...
成長・働きがい について
働きがい:
お客様との距離が近いため、一人一人にあったサービスが出来ると思います。また宿泊料金も高いので、達成感もありますし、毎月変わる会席料...
岐阜県大垣市万石２−３１
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3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
そこまで教育体制がととのっていないので自分で考えることで成長に、つながる。ただ考えれない人は成長できない。新卒はおそらく...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
繁忙期以外なら希望休が出しやすい。月9回休みがあるので休みはしっかり取れるのでその点はとてもよかったです。
多様な働き方支...
東京都大田区蒲田５−１２−１２
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3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
特徴無し
カルチャーとしては、結局TOPの言うことええ全てが変わってします
組織体制・コミュニケーション:
特徴無し
社員同士...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
特徴無し
正直会社としての強みは無かったです
事業の弱み:
特徴無し
資金繰りに関しては大手には敵いませんでした
事業展望:
特徴無し
今後の...
兵庫県南あわじ市阿万吹上町１４３３−２
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ：男性も多い分、自分が働いてたときは派遣の人が多くてほとんど女性が少なかった印象がありました、人手不足で妊娠してた人もギリギ...
成長・働きがい について
教育・研修：サービスのひだ新しく入ってきたときに教える人の態度とかめっちゃくちゃ偉そうな感じに見えてもうちょっと優しくしたらいいとは思った！
大阪府大阪市北区大淀中２−１１−８プレジャーズコーポレーションビル８Ｆ
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・仕事量:
週4の18時〜24時の6時間勤務。客が出た後の部屋を掃除する。偶にドリンクや充電器を持って行ったり、暇な時は廊下や部屋を掃...
年収・給与 について
賞与:
賞与の支給制度は分からないけど、ないと思います。私が働いてるのは客室清掃のアルバイトなので、正社員がどうかは分かりません。
インセンティ...
東京都府中市府中町１−５−１
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--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
通勤手当あります。住宅補助はありません。寮もありません。財形貯蓄はありません。退職金はありません。
オフィス環境:
建物が古くなってい...
年収・給与 について
給与制度:
昇給は年一回だけあり、どんな基準で評価されているのかもよく分からない。賞与も年2回あるがどうゆう計算で支給されているのかよく分から...
北海道斜里郡斜里町ウトロ香川３７
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3.6
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：【仕事の厳しさ】どこのホテルもそうだとは思いますが、繁忙期は特に忙しいです。8月中旬～下旬がピーク9月のシルヴァーウィークもお客さ...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】地元でも特に客室数が多いので、客室案内など人数が多い場合は積極的に面倒なお客さんや大勢いる組を先...
広島県豊田郡大崎上島町沖浦１９００
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3.6
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：ホテルの仕事は接客ですので、人に優しい心を持たなければならないです。お客様の事を考えながら行動します。お客様を喜んでくれ...
事業展望・強み・弱み について
成長性・将来性：今旅行は大人気ですから、島のホテルは交通は不便ですが、特別の島の旅はなんか魅力的でお客様も来られます。そして会社には若者も多...
東京都中央区晴海４−７−２８ホテルマリナーズコート東京
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境:
ランチもホテル内で取れます。洋食、和食ともに選べるし社員割引もあります。ほかに、安価で社内食堂もあります。社内食堂は色んな社員...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
全体的に年齢層が高いためか、見て覚えろの人が多い
組織体制・コミュニケーション:
こちらから話しかけてもコミュニケーション...
愛知県犬山市犬山北古券１０３−１
旅行・レジャー（宿泊）
3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
表向きは外資系のホテルですが、実際は名鉄経営の為
古い風習が多々あります。
組織体制・コミュニケーション:
言いたいことは言...
成長・働きがい について
働きがいを感じるポイント:
目標や大きな仕事を完成できた瞬間です。また、自分の意見やアドバイスきちんと上層部に反映される時です。
また、給与明細...
静岡県伊東市岡２０３
旅行・レジャー（宿泊）
3.2
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
当時は年に数回外部の人を呼んで研修があります。研修はサービス担当だけではなく調理や総務や駅で旗を持ってお客様を出迎える人...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
在職当時は部署事の縦割りで業務を行なっており、他の部署へのヘルプも年に数回しかなかったので担当部署と仕事に慣れてくれば休...
愛媛県松山市道後鷺谷町２−２７
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3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
昔ながらの現実的な社風です。挑戦的というよりかは保守的に感じます。ベンチャー企業が好きな方には向いていないと思います。...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
土日祝日が休みなのでワークライフバランスはばっちりです。休日は趣味のゴルフや映画、飲み会などみんな好きなことをしています...
栃木県日光市所野１５４１−１４１８
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3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション:
チーム内比較的仲が良い会社だと感じた。人数が少ないからかな。
ダイバーシティ・多様性:
多くの海外のスタッフが働い...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
正社員の方々を見ているとそこまでキャリアを積んで、上のポストへ行こうとする意欲は感じられんかった。上のポストの方々が大変...
兵庫県宝塚市湯本町９−２５
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3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
昇給年1回（4月）、4000〜5000円程度
賞与年1〜2回（8月、12月）、月給の1/3〜1/2程度
宿直手当5000円/回
評価制度...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
有給は取っている人はほぼいない印象
仕事の性質上、昼間よりは早朝、夜間の勤務が求められるケースが多い
部署によっては中抜けが...
京都府中京区南西町西ノ京12
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
世界中の同グループ施設でスタッフ割引が使えるので、お得に宿泊、食事ができる。
本人だけでなく登録することで、家族や友人にも宿泊割引制...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
みんなやる気に満ち溢れ、オープン当初からいるスタッフ同士たいへん仲がよい。
体育会系なイメージ。
みんなでいいホテルを作っ...
東京都新宿区西新宿6丁目6番2号
旅行・レジャー（宿泊）
3.6
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
風通しはいいように思う。ただこれも配属先のマネージャー次第。挑戦する機会は割と多く、研修制度も充実はしていた。
組織体制...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
部署による。忙しい部署はよくシフトの変動がある、そうでなければ問題ない。ただ部署の希望は出せないので運任せ。
多様な働き方...
栃木県那須郡那須町大字高久甲5310-1
旅行・レジャー（宿泊）
3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
家族経営
組織体制・コミュニケーション:
一見社員どうしがお友達のように仲良くみえますが実際は…
ダイバーシティ・多様性:
外...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
年休105日。みなし月40時間がシフトにはじめから組まれているので一日9時間労働です
多様な働き方支援:
正社員でも副業可能...
山口県宇部市相生町8-1
旅行・レジャー（宿泊）
3.5
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
上下関係はあまり厳しく無いというような印象を受けた。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士の仲はさっぱりとしており、協...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は1日あたり平均5〜6時間で短時間勤務でしたが人それぞれの仕事のはやさで、帰宅時間が変わるので終わったら帰ること...