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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
同じ部署内では、集中して仕事に取り組む場面もあれば、にぎやかに会話しながら情報収集を行う場面もあり、職場は仕事...
多様な働き方支援:
営業職には、必要な人だけノートパソコンが支給されていて、会社にいなくとも仕事ができるようになっています。そのため、職場での...
事業の強み:
不況に強いことが強み、と聞いたことがあります。
主に大手メーカーのパン用袋を製造しているのですが、パンとお米の売上は不況になっても...
勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどありません。
有給休暇も希望した日に取れています。
人事からは付与された日数の8割は消化しよう、と言われていま...
給与制度:
業界的には低い方ではないと考えている。ボーナスは低め。一般企業と比較すると年齢と収入は平均的な位置にあると思う。手当などは充実して...
給与制度:
給与水準は、同業他社と同程度だと思います。他社さんは賞与や退職金規定がないケースもあり、多少は恵まれているかもしれません。年1回の...
オフィス環境:社員が5~8人程度の小さな会社なの鮮魚の競りでの買い付け、販売、加工、営業、配達など色々な経験をすることができます。やりがいは...
オフィス環境:やりがいがある反面、勤務時間は長いことが多く夜中から始まる仕事なので生活リズムが崩れてしまいます。なので早起きが苦手な方や勤務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:人を増やして欲しいとのことだったので複数名紹介した。ところがアルバイトも増えてきたところで、人件費削減のためと異動を言い渡され...
成長・キャリア開発:日々刻々と変化する会社を取り巻く環境下において、更には全く同じ業務であるという日は繰り返さない。恒常的に自ら...
平均年収
525 万円残業時間(月間)
18 時間企業カルチャー・社風:
自分の職場は風通しが良かったと思う。上下関係は厳しかったが、出張に出ればクルーで動くので、必然的に親密になり、仕事以外...
勤務時間・休日休暇:
基本、土日祝日休みだが部署や繁忙期によっては出勤させられることがある。
最近残業にも厳しくなっているので、昔と比べたらライ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
親会社が大手だが、事務的手続きなど無駄なものが多く、すごく非効率でした。改善したくても、親会社のせいで改善できなかった...
企業カルチャー・社風:
外国籍の社員が多く、共通言語が英語でレディーファーストが基本になっていた。
チームリーダー以下は、席順(年功序列に端から...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間については求人の記載の通りで、残業をすることはほとんどない。終業後10分以内に「お疲れ様でした。」と言っている気...
成長・キャリア開発:
ほけんの窓口グループの研修を受けられるので、その点はいいポイント。基本的な知識や、話し方等を学ぶことができる。
しかし、お...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
安全(ケガをしないように)にルール通り(食品安全、衛生)に仕事をしましょう。
お客様の口に入るものを作っているので責任を...
福利厚生:
退職金が勤続3年以上で支払われます。
住宅手当有り
産休・育児休暇あり
交通費全額支給
健康診断年1度会社内で行います。
入社直後に有給支...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:午前中には、営業会社と同じようにテレアポがメインになります。午後からアポイントがあれば外に出ることができます。アポイント取得が難航...
給与制度:
法人営業と個人向けのショップがあり、私はショップの方で働いていました。
1人ずつ強制されるノルマはありませんが、一定のポイントを超え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
交通費は全額支給される。
住宅補助に関しては一人暮らしの場合実家からの距離によって変動するので不満を感じた。
オフィス環境:
比較的新し...
働きがい:
地域の食に大きな影響を与えられる、また個人の裁量が非常に大きいため仕事自体のおもしろみは大きかった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
試用期間(アルバイト)でも健康保険がありますが交通費等はありません。 数百円でお弁当が買えます 住宅補助などはなかったと思います。...
勤務時間・休日休暇:
週1日休みで個人休みが2日程度ありました。 土日祝日はほぼ休みがとれないです。有給休暇も年に数回取れれば御の字で毎年有給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】花屋という業界である以上仕方の無いことかもしれないが、年末年始、母の日、お盆、クリスマスなどはスタ...
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】ラッピングやブーケ制作、アレンジメント制作などの指導、研修は全て名古屋市外の本部で行われるが、本部...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
権威が幅を利かせていて、現場の声が上に伝わりにくい社風が残っています
組織体制・コミュニケーション:
保守的な傾向が、社員...
事業の強み:
親会社が重工業でなければ参入できない事業がメインとしてあり、安定感はある
事業の弱み:
その弱みのすべてが反映されたのが、親会社のM...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:
全ての部署の目標の一つである「生産性5%UP」を意識して、日々の業務に取り組んでいれば自ずと若手であってもしっかりと評価されます。...
組織体制・コミュニケーション:
グループとして100人超えの会社なので話したことがない人も多いです。
他部署との連携がもっと上手にできればと思う...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月給は他社と比べると高めになっている
昇給はほぼなし、賞与は、毎年あまり変化はないが、一応ある。
評価制度:
ない。
勤務時間・休日休暇:
基本的に水日休み、有給はとれる
多様な働き方支援:
とくになし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は毎年1000円から3000円ほどあがる
3時から12時と勤務時間がなってるが早めに出たら早出、深夜手当がつく。
タ...
事業の弱み:
スーパー、仲卸も自分で魚を取れるようになったので荷受けという立場はいずれ無くなっていきそうなきがします。
事業展望:
魚の取れる量も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:自社で製造する商品が有名店のに並ぶこともあり、実際に売り場を見たり、お客様にお褒めの言葉を頂いたときに自信と誇りを感じる。また仕事...
教育・研修:人員が少なく、日々の仕事に追われ先輩社員が新入社員にきちんとした教育をする時間が少ないと感じる。また、教育に関するマニュアルもほ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:出張販売に注力していますが、慢性的な人手不足で期待に応えられない事もあります。地域社会に貢献する意味でも継続していきたい部門で...
働きがい:「おいしかったよ」「ありがとう」など、お客様からダイレクトに感謝の言葉をいただけるのが良いですね。毎日の繰り返しが誰かの幸せをつく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔からの社風が強く上層部もそういった体制になっている。若くても頑張っている人間はリーダーや様々な仕事などを任されやすい...
成長・キャリア開発:
研修は未経験でも2週間つきっきりで同乗研修があるため、仕事の覚えに問題はなくスムーズに独り立ちできると思う。
働きがい:
法...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:コールセンターでしたが、お昼からは、スタッフが沢山いたが、夜は、2人で電話を取っていた、全国にカタログを送っているのに、2人で取れ...
成長性・将来性:研修がしっかりしているため、お客様に不快な思いをさせているのはごくわずかだと思います。販売する私たちも社販で安く手に入るので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生はちゃんとしています。親会社がトヨタのグループ企業ですので
トヨタグループの保養所等使用できます。自動車保険も団体割引等あり...
給与制度:
基本給は低いです。ただボーナスが世間よりかなり多く貰えます。
年間8ヶ月近く出るときもあります。ただし勿論業績が傾けば出なくなるのは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
アルバイトは残業なく帰る事が可能です。休日も固定してればその通り休めます。休み希望は1週間前に報告と面接時説明されました...
事業の強み:
食品関係を扱ってるので安定はしていると思う。
事業の弱み:
新しい事への取り組みの必要性を感じていない。現状維持だけで突き進んでいく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
小さな会社だが、小回りが利き客先の要求に対して臨機応変な対応ができるところ。技術的な面で、客先、取引先からの信頼が厚く、長く良好...
成長・キャリア開発:
金属加工のスキルや知識を身に着けることができる。また使用設備マシニングセンターでの加工技術を身に付ける為、必要に応じて講...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:【入社理由】当時、地区最大級の専門店であり、様々な経験が出来ると思った為【入社後のギャップ】仕事の幅は狭く、お客様と...
給与水準:ボーナスは基本的に無いと思った方がいいです。基本給が安い上に、珍しく出た冬のボーナスですら子供のお小遣い程度しかありませんでした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
老舗のパン屋さんなので安定思考で現状維持の社風。何か提案をしても今のままでいいと話も聞いて貰えない。
組織体制・コミュニ...
成長・キャリア開発:
物事を深く考える力や少数の人数で仕事をするので自分の意見を言う機会が多いので考えて話す力が身に付く。
働きがい:
パート同士...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
やはり、食に関わる仕事に携わっているという実感はあり、そこにやりがいは感じます。その反面、スーパーさんは毎日営業していて、会社が休...
事業の強み:
食を扱っているということで、安定している事業だと思います。コロナ渦においても、業績は安定していましたし、青果仲卸会社である丸進青...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:少人数なので自分の思ったことや感じたことを上司に伝えやすく、自分の結果、成果が会社に反映されやすい。
福利厚生:倉庫内は冷暖房の設備に不安があるため夏、冬はかなり厳しい環境での作業となる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:毎日がほぼ固定のルートで、やることも単調なので、新たなスキルアップは正直望めないかもしれません。比較的拘束時間も他の運送...
働きがい:毎日重さや箱の大きさの異なる荷物を、トラックに安全かつ荷崩れのない様に丁寧に積込みして、交通法令を遵守して配送先まで安全運転し、荷...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は基本週休2日制で勤務は夜勤もあります。
ゴールデンウィーク、お盆、年末、
お正月は日数は少ないながら
きっちりあります。...
企業カルチャー・社風:
社風はどちらかと言うと体育系です。
そんなにかしこまらなくてもいい環境ですので、堅苦しい雰囲気が苦手な方にはいいかもしれ...