「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:あまり良くない。日本全国では旅行者が増えているが、その内容がとても心配である。トータルで見ると増えてはいるものの、日本人観光客...
勤務時間・休日休暇:休日はほとんど休めない。サービス業なので、休日はむしろ稼ぎどきであるので、休みはあるほうがおかしいとは思う。しかし、人そ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
年1回の新年会が会社負担である。またクリスマスなどイベントごとにケーキ、オードブルの現物支給がある。
オフィス環境:
あまり綺麗ではな...
給与制度:
手当で支給額を増やしているため基本給は少なく賞与も少ない。
評価制度:
在籍期間中は1円も昇給はなかった。あまり明確な基準はなかった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は評価が高ければそれなりに上がっていくが、土地柄、業種柄による天井がある。
役付きが退職して順繰りに役がついて、役職手当もついて...
勤務時間・休日休暇:
パートと社員共に休みは取りやすい。シフト制で希望の休みも通りやすい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
時給は都度見直すといったまま一度も見直されることがなかった。従事する職種が明確になっておらずできれば何でもや...
勤務時間・休日休暇:
扶養内パートだったが勤務日は比較的要望通りにだった
多様な働き方支援:
休憩所があり長期休み中は子供が利用できた
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
やればやっただけ給料が上がるといったことはない。
ゆえに、できない・やらないが得。
頑張った分だけ給料が上がる評価制度があ...
給与制度:
公務員あるあるですが、完全に年功序列
若手は成長のためと、どんどん仕事を振られるが実際は年配の方々がやりたくないから、といった風潮が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
・会社所有の寮はありません。住宅補助制度は世帯者、単身者の違いはありますが、あります。
・家族手当として、子ども1人につき月1万円支...
福利厚生:
食堂があり、多くの社員が通っている様にみえる。定食2種類、うどん、そば、ラーメンの中から選択でき、ワンコイン以下で食べるとこができ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
営業は新型車の研修がある。
働きがい:
営業なので実績を残せば報酬はでる。そのためには土日祝日の休みはある程度あきらめたほう...
福利厚生:
一般的だと思う。
オフィス環境:
本社ショールームは比較的にキレイ。
地方の店舗はそれなりに劣化もしている。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日だけは取りやすい。しかし人が居ない職場は取りづらい。役職付きはもっと取りづらい。そもそも人が残らないので悪循環が凄い...
働きがい:【やりがい・厳しさ】トイレ休憩のみで密度の濃い仕事が出来てると思いますが、共に働く方によって困る場合もある。 7時間ほぼ動き回る...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
三交代勤務、日勤:8:30~17:00 準夜:16:30~1:00 深夜:0:30~9:00 休憩1時間
休日・休暇 月平...
女性の働きやすさ:
看護職はどこもそうだとは思いますし所属長にもよりますが、子供の急な体調不良などで休みにくい雰囲気はあります。
育児中のスタッ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料の安い秋田県の中でも、どちらかと言えば安い会社かと思います。
コロナで大打撃を受けましたが、ボーナスも昇給もあり、その点では感謝...
女性の働きやすさ:
女性は少しずつ増えてきました。
どんどん活躍してます。いずれ管理職とかも出てくるかもしれませんね。もともと男職場なので、これ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
創業メンバーの意向が重視される。会社の歴史や経緯が重要視される割に、それを学んだり知ったりできる機会はない。風通しはあ...
勤務時間・休日休暇:
シーズン中は月に5日ほどしか休みがない。
休みの日も持ち帰りで対応しないと終わらない仕事量である。給与が低くても仕事に全て...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:特別な訓練も能力・経験も必要としない業務なので、それに比較して、給料は、今日的には充分な金額だと思う。(個人が生活するために必要な...
働きがい:たいていの企業は本来の業務に加え細かい様々な業務を付帯させて生産性を上げようとするが、当社はそういう発想がないようで、日々は比較的...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当はなかったと思います。
研修も特別ありません。実戦で仕事を覚えていきます。
働きがい:
以前であれば、他のハウスメ...
福利厚生:
転勤しましたが、アパートの補助を受けました。手当もしっかりついておりました。退職金もしっかりと対応して頂きました。
オフィス環境:
私...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
その店舗によって変わってくると思いますが比較的有給は取りやすいです。
これも店舗によって変わってくると思いますが、時間単位...
成長・キャリア開発:
サービスエンジニアは色々な資格や検定を取る機会が多いと思います。
資格を取るための研修も定期的に開催されています。
働きがい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は、世帯主であれば賃貸の場合支給があり、寮制度はない。通勤手当は一般企業並。退職制度はあり。
オフィス環境:
自宅の場所による...
成長・キャリア開発:
男性であれば昇格しやすい印象がある。
働きがい:
評価の基準があるが、上司のさじ加減といった印象が強い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
アルバイトなので退職金、在宅補助、寮、財形貯蓄、社員持ち株会、ストックオプションなどは特にありませんでした。
オフィス環境:
休憩室が...
勤務時間・休日休暇:
アルバイトなので残業などはありませんでしたが、一部の人間の意見で業務開始よりかなり早く来ることを強制され、その分の給料も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:早朝が多い。朝5時から働く。パートの人には早朝手当も出ない。昼12時超えなんて当たり前。自分は7.5時間契約の社員でしたが...
女性の働きやすさ:あちこちの派遣会社から派遣社員(主に女性)が来るため、他社の派遣からの嫌がらせはありました。特に勤務期間の長い人だと社員以...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長が良い人なのではないかと感じた。職人の世界なので上下関係はしっかりとしており、謙虚な姿勢が大切だと思う。
組織体制・...
勤務時間・休日休暇:
会社指定の土曜日が休日となっていた。ただし、業務の都合上、出勤しなくてはならない日もあるので、覚悟が必要。また、残業代や...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:有給休暇が取りにくい環境であり、そのまま消化出来ずに消えているのが現状ではないでしょうか。休暇も当番で出勤のため休みは人...
オフィス環境:日勤、夜勤、また日勤と連続で勤務している人もおり労働時間が法律に抵触するのではないかと思いますが、働いている人から不満は出てな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
わからない。思いつかない。特にありません。
組織体制・コミュニケーション:
わからない。コミュニケーションは、とりやすいと...
給与制度:
在職年数が多ければ多いほど微々たるものだが年々給料とボーナスは上がります。各種手当は普通。
評価制度:
年に2回自己評価、それを踏まえ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
今のところ毎年昇給はしています。
賞与は基本的に6月と12月にあり、9月に決算賞与があります。ですが決算賞与は出る年と出ない年があり...
事業の強み:
大手のコンサルと違い、実力の備わった技術者が多く在籍しているため、中小のコンサルと言えど大手並みの成果を期待できるところ。
事業の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
「与えられた仕事をただこなす」のではなく、どうしたら集客できるか、どうしたら売上が増えるか、どうしたら仕入れが増やせるか...
企業カルチャー・社風:
求められているのはただの販売員ではなく、営業社員という雰囲気がある。
組織体制・コミュニケーション:
支店には数名しかいな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇の希望は、ほぼ通る。半休などもとりやすく、融通がきく。
繁忙期と繁忙期でない時期で、終業時間に差が出やすく、給料の額が...
成長・キャリア開発:
花のアレンジメント講習などがある
働きがい:
休みは取りずらい、社員間のコミュニケーションが少ない、昇格も昇給も働いてるあい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務は8:30〜18:30頃まで残業もある日はある。
休日は取りづらい。とくに若手は。
育児休暇などはとれるみたいです一応。...
福利厚生:
通勤費はしっかり通勤ルート往復分支給される。
しかし、住宅手当はない。(住宅手当に関しては、噂によると…です。)
オフィス環境:
1階診...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:店舗によって多少差はありますが忙しい店舗や人員が少ない店舗ほど時給が高い傾向にあります。また、一年間勤務年数がたつと夏...
勤務時間・休日休暇:1ヶ月のシフト制なので、先の予定が確定している場合には1ヶ月前の15日までに休み希望を出してくれれば指定(休)もとれます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:良い点は、会社は成長していると感じると思います。ショートステイ自由が丘は、成長しているなぁと思います。年寄りの名前を覚えが大...
会社の安定性:良い点は、安定した会社だと思います。安定しているとショートステイ自由が丘は、安定していると感じます。ちゃんと働いて給料もらえま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:頑張って、その月の目標の利益などを達成する事ができれば、評価ボーナスとして幾らかでも給料がプラスされる。毎...
成長・キャリア開発:これと言って技術的に成長できるような工程を行わないため作業工程を素早くスムーズにおこなうことに力をそそぎます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
数名だけ長時間残業が常態化しているメンバーもいますが、大半の人はほぼ定時、たまに30~1時間程度残業します。
システム開発...
福利厚生:
世帯主の人には住宅手当が支給されます。
通勤手当は国の非課税交通費上限まで支給されます。
退職金制度もあります。
インフルエンザ予防接種...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得に関しては中型・大型免許、フォークリフト資格者講習など業務に必要な資格に関して会社から半額負担の補助が受けられま...
福利厚生:
寮や社宅はありません。
通勤手当は距離に応じて支給されます。
退職金は3年勤めると支給対象にはなりますが、基本給が安いので長年勤めない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:きちんとその人の人柄や人間性をみて、見合った仕事や評価をしてほしい。個人的な感情で振り回すのはやめてほしい。きちんと教育していない...
オフィス環境:OA器機が新しい設備でした。休暇や時間をもらいやすい。運送業についての事務のため、業界の専門知識や用語を学べる。スキルアップに...