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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性にとってはすごく働きにくいです。育児休業が正社員しか利用できないし、正社員の女子社員はほんのわずかしかいません。若い子...
組織体制・コミュニケーション:
組織体制は年功序列がすごいです。役がついてる人はほとんど年配。だから新しい企業のやり方など理解できない会社。社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
海外出張が多い会社の為、いろいろな国の文化に触れる事が出来ます。そのため語学も学ぶ事が出来ます。
働きがい:
1つの装置を作...
事業の強み:
日本国内だけの景気に左右されないのが良い点だと思います。日本は不景気でも国外が好景気であれば問題ない点が強みだと思います。
事業の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【どんな教育・研修があるか】自分個人で勤務時間外に公共の講習講座に申し込んで通う。 年末調整、簿記講座など。
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】勤めている女性でも生活があるので給料をけちらない方がいいと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
家族経営です。アットホームな雰囲気で、スタッフ同士の仲は悪くないです。
組織体制・コミュニケーション:
家族経営の小売店で...
給与制度:
普通の時給制です。昇給や賞与はありません。手当は交通費のみ定額で出ます。
商品の社割などもありません。
評価制度:
小売のアルバイトなの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周りからのサポートについて】現場にて先輩からやれと言われてやってからアドバイスをもらう 内容はその時によって変わるが配線の仕...
成長・キャリア開発:【仕事を通じて成長していける環境か】忍耐力があればできると思う 初めは失敗があるためかなり怒られるがそれをバネに頑張れ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しい仕事内容に取り組めたりするのはいいが、いつも同じ人が同じような作業に入るので新たな挑戦はあまり望めない
組織体制・...
入社時の期待と入社後のギャップ:
当初はとてもきつい仕事だと覚悟していたが実際は楽しく毎日休みが少なくても働く事が出来ている。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
地域に根ざした風潮があります。自分の地域のため、地域に貢献したい等そのような仕事をしたいと思うなら大いに働きがいがあると思います...
企業カルチャー・社風:
みんなで協力することも多く、1人でできないこともみんなでやるというとてもいい風潮だと思います
組織体制・コミュニケーショ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:一般的な企業並みに福利厚生はあります。・関東や名古屋に出張用の寮(宿泊施設)がある。・従業員に、生命保険や...
給与水準:ボーナスの支給額は会社の業績に関わらず低い。昇給、人事評価の内容が不明瞭であり基準が明確ではない。上司に評...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:全社員について、良いところを見つけ三ヵ月に一回提出しなくてはいけない。三ヵ月で大きく変わる事は無いので、結局同じ事を書くしか無く、...
評価制度:評価基準が良く分からない。事前通達もなく昇進(降格もあるかも)の辞令が出ていたので、解釈するまでに時間をようするし、解釈があってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:出向先のプロジェクトによりますが進行が遅れると当然残業があります。基本的に毎日2時間+月2,3の休日出勤。
給与水準:ほぼ毎日残業して休日出勤もありの残業手当を入れても年収は300万にすら届きません。契約社員だからですかね。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】様々な車のガラス交換を通して知識の幅を増やせると思った。外車などは、専門的な知識を必要とする為楽しみ...
働きがい:本社の八戸以外は、自ら車屋さん等に営業に出向き仕事を貰ってくる為、お客さんと信頼関係を築いて仕事をコンスタントに貰える様になれば、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍、ワークスタイルなどの多様性に関してはそんなに感じられない。
しかし、昔の凝り固まった考えが残っている訳では...
福利厚生:
この地域で確定拠出年金がある会社はそうそう無いので、福利厚生はしっかりしていると思います。
オフィス環境:
工場なのでどうしても仕方な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】社長と一緒に仕事が出来るので、思い付いた時にすぐに提案をすることが出来ます。また、どんなアイデア...
働きがい:【目標の決め方】会社全体で売上目標を立てて、その中でさらに個人の目標を立てていきますが、個人個人で動くのではなく、連帯感を持って目...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
希望休は出せますが
希望確定後の休暇の調整は難しいです。
(シフトによる)
土日祝関係なく出勤があります。
多様な働き方支援:
時...
成長・キャリア開発:
研修会(接客マナー、グリーフ勉強会、宗派別の説明等)は毎月行われます。
とても身になります。
実務年数によりますが、
葬祭ディ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
この会社で身につくのはストレス耐性だけ。
逆に言えば、ストレス耐性が無い人は続かない。
理不尽にに対する忍耐力もないと続かな...
女性の働きやすさ:
一応、産休、育休は取れるので、女性は比較的働きやすいと思う。
子供の行事、急病などでの欠勤や遅刻にも寛容。
有休も取りやすく、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
大きい病院なので、市外からもたくさんの患者さんがいらっしゃいます。それに伴い珍しい病態の方も多いので多くの知識や経験を得...
入社時の期待と入社後のギャップ:
大きい組織であるので、他部門との関係性の構築に時間がかかります。慣れたと思ったら部署移動なので、そのような部...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金 住居補助 この地域にしたらよい方だと思う。地域ならではの低賃金はどうしようもない問題であると思う。
オフィス環境:
業務内...
企業カルチャー・社風:
平成の色が強い、古い日本の会社であるが、これはあくまで、良い意味である。
ダイバーシティ・多様性:
日本人のみの従業員であ...
給与制度:
時給は900円
最低ライン
賞与無、昇給無、
交通費1日150円
皆勤手当3,000円
評価制度:
不明か無
福利厚生:
退職金3年後
オフィス環境:
作業場…
山林地帯の小屋二棟
休憩所…
小さなバンガロー
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業理念の浸透:私は退職してしまいましたが、お陰様で色々と、自分自身や生活を見直す事が出来たので、感謝しています。直接、言葉ではありませんが...
新規事業への取り組み:新規で事業を始めるのは良いが、結果がすぐ出ないと満足できず、せっかく立ち上げた事業なのに1年もたたないうちに辞めてしま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
基本的に実力主義
実力さえあればやっていける
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはとりやすい
社長とも会って話...
事業の強み:
造船なので船の受注があればずっと安泰
事業の弱み:
受注がないと残業できないから稼ぎが少し不安定自分が在籍してた時は最後の方は残業が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
定期的に社内研修があり、向上心をもって仕事できる。自分の仕事にプライドをもっているかたばかりなので、互いに高めあって活...
成長・キャリア開発:
定期的な研修、ミーティングで情報交換しながら皆でスキルアップしながら取り組める。
働きがい:
患者様へ最先端の医療技術を提供...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は不測の事態がない限りほぼ無かった。新人だからという側面もあっただろうが、定時にきちんと退社することを先輩等が率先し...
成長・キャリア開発:
新人に対する業務の教育体制は、整っていたように思える。実践をまじえた教育、およびサポート、ひとり立ち可能になるまでのサポ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
親会社からの開発を受注しているため、担当業務の中で業務改善等は実施できる。新しい分野への挑戦という意味ではなかなか機会...
福利厚生:
寮は無し。通勤手当あり、住宅補助あり。長期出張時も家賃補助があり福利厚生については不満は無い。
オフィス環境:
車が無いと通勤は難しい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
船の不具合等で休日出勤もごく稀にある。
また、基本接客の為、ほかの大多数の方が休みの時期に繁忙期を迎える。
その際は残業もあ...
事業の強み:
物流を支えるという点で海を越えての運送なので、
今後無くなることの無い仕事ではあります。
事業の弱み:
サービスの品質も正直格差あると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は年3回あり、満足しています。
ただし3月の決算手当は業績が悪い場合は出ないと聞いています。
今まで賞与の額は下がった時はありませ...
事業の強み:
天候に左右されず、工程通りに作業が進めていける。
工期がずれ込み、何日も残業して工期に間に合わせるということは、全くありません。
焼...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
事務所の雰囲気は常に暗く、活気はあまり感じられない。
部署間の情報のやり取りは普通に行われてはいるが、風通しが良いと言う...
成長・キャリア開発:
資格については社会福祉士が必須である。
働きがい:
社会に貢献しているという実感がもてる。
また、色々な人との交流があり、そこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
アットホームな職場であり、上司との相性次第。
体育会系。
組織体制・コミュニケーション:
面談なるものがあったらしいが、ほぼ...
成長・キャリア開発:
講演会や研修の参加。
働きがい:
接客スキルが磨かれる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
自己申告シートを記入し、上司との面談で評価が決まり、次年度の給与(賞与)が決定される。
決定した金額は次年度にその通り支給されるので...
勤務時間・休日休暇:
休日は土日祝で基本カレンダー通りです。有休もとやかく言われないので、休暇も比較的取りやすいです。
多様な働き方支援:
コロナ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇は申請したらしっかりとれます。
冠婚葬祭の休暇もしっかりとれますので安心してください。
また、部署によっては港に出たり、...
企業カルチャー・社風:
営業部門の力がかなり強いので、他部署の方針にもかなり影響を及ぼします。品質管理や商品開発の決定事項にも営業部門担当者の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:【仕事の取り組み方】毎週月曜日にグループ内で一週間の予定を発表、確認して、翌週の月曜日に成果、効果、反省をします。サボって喫茶店に...
仕事内容:コンピューターのメーカー特約店で、企業向けにハード、開発ソフトを提案して売り込みます。販売エリアは青森県南で顧客はスーパー、電力会...