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平均年収
447 万円残業時間(月間)
40 時間福利厚生:
長期休暇制度(社員のモチベーションアップやリフレッシュ、年に最低1回5連休を義務付けたもの)・夏季休暇制度(7月~9月の間で任意の...
勤務時間・休日休暇:
休みはしっかりとしてて、物流業界では珍しく土日祝日休みで、夏季休暇や年末年始、ゴールデンウィーク等はしっかり休めた。月に...
事業の強み:
建設業界として考えると無くなることはないので、どうやるかという工夫次第で可能性が広がると思っています。新規参入と違って今まで培っ...
企業カルチャー・社風:
1つ1つの案件に対しても、仕事の進め方に対しても、改善案などを話し合ったり少しでも良くしていこうとする気持ちをみんなが...
企業カルチャー・社風:
他の医療法人と違ってちょっと特殊だなと感じました。
組織体制・コミュニケーション:
現場の職員は仲が良く、お昼休みにおしゃ...
成長・キャリア開発:
職員の育成に力を入れている印象はなかったので、キャリアアップは望めないと思います。
処世術は養われるかもしれません。
が、大...
賞与:
明確にはわからない。
会社への貢献度で変動する?
年2回、夏季、冬季ある。
賞与制度の満足点:
一ヶ月分も無く、制度も不透明で満足している部分...
年収・給与の満足点:
その日の作業が終われば早く帰っても給与は保証されている点。
しかし8時間より早く帰れることは稀。
年収・給与の改善点:
明確な...
給与制度:
賞与が年3回あります(夏・冬・決算)。コロナ禍のここ2年は残念ながら決算賞与はありませんでしたが、それ以前は毎年支給されていました...
事業の強み:
酒屋さんでもあるので卸販売も強いところでさす。
事業の弱み:
結構力仕事なところがあったり、大きな声も出すので体力がいります。
事業展...
給与制度:
介護支援専門員の仕事としては珍しく、担当件数に応じてインセンティブがあります。いくら頑張っても給料が変わらない事業所とは違うので、...
企業カルチャー・社風:
年度の方針が明確に決まっており、挑戦できる環境が豊富だと思います
組織体制・コミュニケーション:
ベンチャーなので話し合い...
福利厚生:
5年勤めると退職金がもらえるという話だが、実際はどうか分からない。後は資格手当が教材費上限5万まで出る。保育士の資格などの補助があ...
勤務時間・休日休暇:
土日祝日休みで残業もほとんどなかった。急な休みも職員間で調整するので希望が通らないことのほうが少なかった。基本的には希望...
入社時の期待と入社後のギャップ:
不動産仲介業はもともとノルマに追われてガツガツしたイメージでした。
不動産には関わったこともないですし知識もゼ...
勤務時間・休日休暇:
自分でスケジュール管理・時間の管理をします。
その日のうちにやらなければならないという仕事が少ない為スケジュールの調整はし...
勤務時間・休日休暇:
大型連休や土日は基本的に休みとなる。年間休日が125日と製造系の派遣を行なっている会社としては多いほうだと思います。
多様...
成長・キャリア開発:
第一種衛生管理者、キャリアコンサルタント等の資格を取りたい社員については、会社がバックアップして試験代等を負担してもらえ...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はたくさんあるが使えるものが限られる。
組織体制・コミュニケーション:
各配属場所に人数が少ないため、合わない...
福利厚生:
一通り貰えます
オフィス環境:
配属先によってかわります、一軒家もあれば工場みたいなとこもある。本社は店兼任の建物。
勤務時間・休日休暇:求人募集では祝日は休みと謳っていますが実際は休みではありません。月曜が休みと言っていますが祝日が多いので月曜を休みとして...
経営陣への提案:顧客のニーズに応えるのではなく、顧客をうまく説得して現在成り立っているが、そろそろ限界が来ている。塾や予備校は学校よりも志望...
勤務時間・休日休暇:
成果主義なので特段早く帰ったところでなにも言われないがやはり個人向け営業なので
顧客と多く接点を取ろうと思うと遅くなってし...
給与制度:
仲介不動産屋らしく、顧客・元受けからの仲介手数料(3パーセント+税)の20パーセントがインセンティブとして支給。
固定給は当時は全社...
平均年収
643 万円残業時間(月間)
38 時間働きがいを感じるポイント:
新しい技術製品や自分として初めての設備プロジェクトに参加して思う存分に自分の技術知識と応用能力を発揮して設計・試運...
モデル年収:
一般職(学卒6年程度から裁量職)の昇給は(同業や製造業のレベルなどを勘案して)妥当なところ。
会社業績が永年無配当なことから、一般...
平均年収
381 万円残業時間(月間)
30 時間勤務時間・休日休暇:
この会社でのワークライフバランスは取れていると思います。シフト制で、休みは平日に2日、土日祝日の休みは基本的に冠婚葬祭で...
勤務時間・休日休暇:
シフト制かつ、店舗によって営業時間が異なるので、配属店舗次第だが希望休が他のスタッフと被ったりすると調整しなければいけな...
平均年収
494 万円残業時間(月間)
35 時間勤務時間・休日休暇:
土日は基本的に休みをもらえる。
土曜日は定期的に当番で対応するが、
1人ではない事と、件数が多すぎる場合は翌週に回せる。
盆休...
企業カルチャー・社風:
今はわからないが配属先により環境が違うと聞いた。
基本的にはセールスエンジニアとしての要素が強い。技術屋なのか営業なのか...
平均年収
427 万円残業時間(月間)
22 時間事業の強み:
人材不足がどの業種でも多いなか機械の進歩が進んでいる為、どちらかというと省人化になっていくと思うためそうなっていったとき強みでは...
給与制度:
基本給はあまり高くはないが賞与がしっかりともらえるので年収にすると可もなく不可もなくだと思う。手当に関しては様々な手当てが充実して...
平均年収
317 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
売り上げに応じて昇給・賞与が上がっていく為、全スタッフが同じ方向を向いて、売り上げを意識して仕事に取り組むことができるという特徴が...
事業の強み:
高齢者社会の中で必要とされる事業だと思います。今後も高齢化が進むことを考えると、より一層世間から必要とされ、需要のある事業という...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署にもよるとおもいますが、バックオフィス業務、人事、経理関係の仕事であれば、
月末月初が忙しく、中日は負荷が下がる感じで...
福利厚生:
この辺りの説明はなく、不明です。
健康診断は親会社社員とほぼ同じ内容です。
提携の病院で受けるのであれば、がん検診など希望すれば無料で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は一律で出ます。事務職は寮には入れません。通勤手当、退職金は出ます。
グループの医療機関を受診すると上限額はありますが入院、...
福利厚生:
新卒から働けば寮に入ることができ、かなり節約にはなるが、基本中途採用の方には使用していない印象。
住宅補助も出るが、少ない。
オフィス...
平均年収
378 万円残業時間(月間)
45 時間勤務時間・休日休暇:
残業は45時間を守るように、早番、遅番制をとっています。12月が一番の繁忙期なので、その時は忙しさがピークですが、それ以...
賞与:
年度初めに、その年で果たしたい個人目標を設定します。毎月振り返りをして、時には上司を交えて、進捗具合を確認します。年度終わりに、当該年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
標準労働時間が7.5時間となっており、標準労働時間が8.0時間の会社から転職した場合は同程度の年収でも、実質賃金がアップ...
福利厚生:
福利厚生関係は、グループ会社として親会社と同レベルにあり、充実していました。
グループ保険、福利厚生サービス、確定拠出年金制度などが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
親会社からの受託仕事が多いが、会社全体で自力による新規事業を推進する意思はあり、既存技術の応用で色々と展開できる可能性はある。着...
成長・キャリア開発:
資格取得や社外研修など、推奨されていた。受講費用も会社紹介のものであれば、全額会社負担で対応されていた。
働きがい:
別部門...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
現場での裁量権はあると言えますが、中間管理職以上の役職に就いたとき、経営に関わるような裁量権は低めかもしれません。
成長支援制度...
仕事内容:PCやups等の請け負い修理やキッティングです。請け負いですので、契約が切れると部署ごと閉鎖ということもよくありました。閉鎖した場...
平均年収
405 万円残業時間(月間)
23 時間事業の強み:
レンタル事業の強みとしては、リスクの分散とコスト削減、柔軟性と利便性、持続可能性と環境への配慮、品揃えと選択肢の拡大、顧客サポー...
勤務時間・休日休暇:
有休休暇は非常に取りやすい。勤務時間も最近はうるさく言われているので皆意識して帰っている為、そんなに残業もない。
しかし、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
同性(男性)ばかりの職場な為、辺に気を遣わず話せる環境で比較的風通しは良いと思われる。
年1回実施される「従業員満足度調...
給与制度:
完全年俸制で、12ケ月均等割りに各種役職手当及び家族手当が付与され支給される。
ボーナスは基本的になし。
会社の売り上げが良かった場合...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
業界的にということもあるが、基本給は高め。
ただ早番、遅番の比率で残業・深夜手当などの面で額面が変動してしまうため、偏ってしまうと差...
企業カルチャー・社風:
当時は一言でいうなら体育会系でした。上下関係は非常に厳しかったです。逆に勉強にはなりましたが、不興を買ったり一度失敗す...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
役所なのでどうしても変更があったりした場合の対処が遅い。派遣社員では対応しきれないクレームがあった場合は正職員が対応し...
オフィス環境:
2017年に新庁舎が完成し、旧庁舎や旧分室に比べると快適さはかなり向上した。完成当初は他の自治体職員や議員が視察に訪れていた。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働き方の満足点:
市役所としては、前向きに検討して取得しやすくはなっていますが、消防署では消防隊や救急隊の編成が出来なくなるので、他の職員の年...
勤務時間・仕事量:
朝8時半から翌日の8時半までの隔日勤務です。仕事量は消防署では事務処理、訓練、出場、出向です。本部は日勤で各種デスクワーク...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生はしっかりされています。グループで保有している宿泊施設に泊まることもできます。退職金も3年以上働くと支給されます。
オフィス...
勤務時間・休日休暇:
休日は1ヶ月のうち10日間あります。しかし、人が少ない場合は半勤が出てくる事もあります。その場合は、あまり休んだ気分には...