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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
インフルエンザ予防接種は会社負担。門前のクリニックでの受診については一部負担金の援助あり。
処方箋については他のクリニック等の処方箋...
成長・キャリア開発:
e-ラーニングの支援あります。
働きがい:
患者さんからの感謝の言葉はやりがいを感じます。
在宅でもいろいろな経験をさせていた...
教育・研修:教育制度や、研修制度は皆無で、業務上クライアントから要求があった場合のみ、必要性を述べる事はありますが、実態は、個人...
福利厚生: 福利厚生については、法で規定される健康保険、雇用保険、退職金共済加入くらいで、その他は一切ありません。 業務にかかわ...
企業カルチャー・社風:
分析機器に馴染みがない他業種よりの転職者が活躍しています。
知識ゼロからの挑戦がハンデになることはありません。
知識よりも...
事業の強み:
分析機器・理化学機器を取り扱う専門商社として創業35年を迎える当社
科学分析や研究は私達の生活環境を支え、発展させる基盤となってお...
事業の強み:
特許取得している商品があり、そのジャンルではそこそこ業績も安定しているのではないか
事業の弱み:
従業員が少なすぎるため一人一人の負...
勤務時間・休日休暇:
人によって勤務時間は全然違う
しっかり定時出社定時帰社な人もいれば早出残業の人もいる
休みだけはしっかりしてると思う
多様な働...
勤務時間・休日休暇:
場合によっては土曜出勤があることもあるが、基本的に休みは比較的取りやすい環境だった。ほとんど毎日定時で帰っていたので、プ...
福利厚生:
基本的に、住宅補助、寮などはないので、一人暮らしだと少し厳しいと感じた。
通勤手当は社内規定分しっかりと出してもらえる。割と辺鄙な場...
多様な働き方支援:給料面で、荷物を運んだ量の金額か、または残業時間の金額か、どちらか金額の多い方を選ぶと言う方法でした。会社側からは、労基法...
多様な働き方支援:社員の繋がりは、飲み会を開催したり、いい環境だと思いました。入社した当初、仕事も丁寧に教えていただきました。
給与制度:
昇給は年1回、能力により昇給があります。能力給として手当がつきます。
賞与は年2回、業績や各々の仕事、職場への貢献によります。手当は...
福利厚生:
制服貸与です。自社製品を30%引きで購入できる社員割引があります。年一回の健康診断、インフルエンザのワクチン接種費用支給などありま...
福利厚生:
給与なども問題はない。ただ、大手企業や一流企業と比べてしまうと金額以外の不満点が多い。
オフィス環境:
ビル自体は古いがリノベーション...
成長・キャリア開発:
店舗職やIT職であればもっと伸びしろがあると思われる。
働きがい:
自分の提案が良く通る。好きなようにやらせてくれる。
給与水準:警備の福岡県の平均は、¥902円 ・・・ 安い!最低賃金を微かに超えた程度社会保険の加入は、入社後2ケ月経...
多様な働き方支援:仕事の依頼があっても断れる が、仕事の依頼は減ると思っていたほうが良い。仕事ぶりだけは、チェックしてくるので注...
雇用の安定性:潰れるような会社じゃない点。続けてくれさえいれば誰でも歓迎する会社。最近はリクナビネクストでも募集かけ...
教育・研修:ホワイト企業です。社員の方は「上品な口調」で「丁寧」に新人に教えてくれます。求人にもある通り正社員は見込...
会社の安定性:多数の大手企業に納品があり、福岡市内でトップクラスの仲卸である。また、品物を細かく出荷するオンリーワンのスタイルで他社はなかな...
勤務時間・休日休暇:青果業界の宿命ではあるが、朝がとても早い。朝5時位からはじまり納品の準備や仕入れ業務がバタバタとある。高級ホ...
給与水準:年2回賞与ありと書いてありボーナスを貰えるのは事実。ただボーナスに対する半年間のノルマが高過ぎる。何年間も在籍していてボーナスを貰...
平均年収
432 万円残業時間(月間)
30 時間事業の強み:
既存の取引先は、あるので営業としてはあまり苦労はしない
事業の弱み:
競合他社が多く、販促金などの経費は少ないため難しい
事業展望:
新...
給与制度:
昇給はあるが、直属の上司の評価によって個人差が出てくる。基本的に基本給が少ないので賞与も少ないが、転勤者、遠方採用者(引っ越しを伴...
平均年収
421 万円残業時間(月間)
24 時間成長・キャリア開発:
研修は昔と比べて充実しているようだ。新入社員は長い間、座学等をやらされているよう。
資格を取れば給与や評価に直結することも...
勤務時間・休日休暇:
年休も120以上あるし、土日祝休みなので仕事とプライベートがきっちり分けられてワークライフバランスは整えやすいとおもいま...
平均年収
433 万円残業時間(月間)
43 時間経営陣への提案:
社員の方々は休み返上で頑張っておられました。
休暇を自由にとらせてあげてほしいなぁと感じました。
パートでしたがレジや、インフォ...
企業カルチャー・社風:
やる気のある社員と、そうでない社員と差がありすぎ。とくに、60歳過ぎて、社員から嘱託で配属されてきてる人材は、影に隠れ...
平均年収
488 万円残業時間(月間)
41 時間福利厚生:
わたしは寮に住まわせてもらってましたが、その寮は電気、水道、ガス代と食費込みでだいぶ安かったてます。
寮のご飯はしっかりと量もあり美...
福利厚生:
福利厚生は良いと思います。
寮や住宅補助があり、会社の近くに安く住むことが出来るのはとても良いと思います。
通勤手当もちゃんと出ます。...
平均年収
437 万円残業時間(月間)
35 時間勤務時間・休日休暇:
残業ありき。営業から帰ってくるのが定時前後でそこから残務処理に加え翌日の納品準備。大型連休前が繁忙期で、連休分の納品をし...
福利厚生:
基本給が多くない代わりに手当はかなり充実している。
家賃手当の金額は独身一人暮らしで考えると結構な金額貰えることになるため、家賃の不...
平均年収
346 万円残業時間(月間)
16 時間給与制度:
昇給は年齢給と昇格・昇進によるものがある。また、ここ数年で大幅なベースアップがなされ、低賃金と言われている介護業界においても世間の...
企業カルチャー・社風:
理事長の目に留まればすぐに昇進できる。昭和臭さが残る社風ではある。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケー...
平均年収
325 万円残業時間(月間)
54 時間成長・キャリア開発:
営業では難しいBtoCのテレアポだが、コミュニケーション能力が身について、話し方や語彙力の向上などなど成長できる。
自分が...
給与制度:
営業職のため当たり前だがとにかく実力主義。件数での評価というよりは月単位での粗利合計に応じて給与が決まる。月に何十件ととっていても...
平均年収
466 万円残業時間(月間)
41 時間福利厚生:
退職金(会社都=合100%、自己都合=就業年数による)
住宅補助無し
寮無し
財形貯蓄(九州労働金庫の組合企業なのでそちらを通じて組むこ...
給与制度:
昇給は年3,500~6,500円程度+ベースアップ1,000~1,500円程度。
本年度賞与、夏2.6倍、冬2.6倍+α。
福利厚生は...
平均年収
326 万円残業時間(月間)
15 時間福利厚生:
社員食堂があり安く定額でお昼を食べられました。売店や休憩スペースもあるため、休憩がしっかり取れます。
提携の保育園があるため子育てし...
成長・キャリア開発:
研修は多いイメージで、eラーニングは必ず使っていました。
時間外研修もありますが、残業代ちゃんとつけてよかったです。
ただ回...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
完全シフト制なので、他の方と休みがかぶらない限り希望通りになる。
多様な働き方支援:
子育てなどに理解がある方なので、子供の...
組織体制・コミュニケーション:
20~40代の若いメンバーが中心となって活躍しているので、サークルのように明るく楽しい雰囲気のなか働けますよ。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
転勤などしなければ補助は出ない。営業やサービスは車が支給される為交通費なども出ない。
昔はバンだったが今は軽自動車になってしまったの...
成長・キャリア開発:
研修は親会社で長期間行われるが身につけるよりも人脈作りが大切。九州テラオカ内では面倒を見れる人が少ないため配属先によって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
社員のメイン層が50代であり、30.40代がほとんどいない。新卒採用で20代は多少いるが女性が多い。またここ数年で20代後半...
勤務時間・休日休暇:
土日休み、年末年始、リフレッシュ休暇2日、連続休暇制度などがあります。
休みはとりやすく、連続休暇制度については、必ずとる...
平均年収
507 万円残業時間(月間)
18 時間成長・キャリア開発:
研修制度がしっかりしておりプリセプター制度もあるため安心して知識、技術の習得を目指せます。院内の専任看護師を目指せたり、...
成長・キャリア開発:
一つ一つの研修が充実しており、行う前にシュミレーション練習するため、一つの技術にしても安心して実施することができる。
また...
平均年収
391 万円残業時間(月間)
52 時間勤務時間・休日休暇:
定時は朝8時から17時までの間となっているが営業はどこも18時~19時ぐらいまで残業している印象。
会社的には定時以降の残...
企業カルチャー・社風:
新しいもの好きな社風のように感じる。
新商品、他社とは違った商材の取り扱いが多くある。
組織体制・コミュニケーション:
同じ...
平均年収
448 万円残業時間(月間)
51 時間給与制度:
歩合ではないが、3ヶ月に1回入ってくる生産に応じた手当があり、この分が入ってくると金額が大きく感じる。そのほか家族手当、住宅手当、...
給与制度:
人事考課が始まり、上司が細かに日々の業務や指導をより行われるようになった。人事考課の評価で昇給やボーナス査定も差が出るようになり、...
平均年収
363 万円残業時間(月間)
40 時間給与制度:
最初の3ヶ月間は研修期間のため給与も安いですが研修期間が終わると掲載通りの給与をもらえる。
昇給も毎年あり、そこそこの上がります。
手...
企業カルチャー・社風:
話を通せば挑戦はしやすい。情報共有は多店舗と可能。
組織体制・コミュニケーション:
エリア毎の会議等もあり、交流は図れる。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
以前はプリント基板の製造をコア事業として、その前後の仕事(基板の設計、部品の実装)を含めたプリント基板実装ユニット品の製作がメイ...
事業の強み:
他社が余りやらない業務をビジネスモデルとしている点。
(少量多品種短納期対応など)
開発~調達・製造までトータルでサポートしているの...