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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
カルチャー、社風は特に特徴なし
組織体制・コミュニケーション:
組織体制や社員同士のコミュニケーションには特に特徴なし
ダイ...
賞与:
求人には
賞与ありと記載されているが
実際には小遣い程度しか支給されない
インセンティブ:
基本給+インセンティブであるが
割合は誰に聞いても詳...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
地域の中では基本給が高いほうではあるが、仕事量に換算すると妥当であると思う。求人に募集してくる人は求められる仕事量がそれほどないと...
成長・キャリア開発:
資格取得手当:なし
研修:e-ラーニングを通して
勉強してました。
看護師:定期的に研修があってました。
働きがい:
未経験で入職...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:【入社理由】九州大学の最先端技術を身近に感じ、体験してみたいと思いました。【入社後のギャップ】非常に官僚主義で、縦社...
仕事内容:高度な知識を持つ教授など、関われる半面、サポート役の事務専門職は、官僚的でシステム化されすぎていて、マニュアルに従って、正確にパソ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業時間は人によってバラバラであり、多い人は45時間程度、少ない人はほぼ定時退社てあり、負荷の平坦化ができていない印象で...
事業の強み:
大企業の子会社なので安定してるところはあります。
基本的に異動や転勤がほとんど無いので、福岡市内にずっと住みたいならおすすめです。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
みんなが明るく人間関係に全く困った事がないです。
34と言う会社名にはみんなしあわせと言う意味が込められているのでとても...
企業カルチャー・社風:
社風は個人の力量により適切なポジションで実力主義ではありますが、無理をさせることは少ないです。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はない。(確定拠出年金)。
通勤手当はごくわずかにあるが、車通勤であれば駐車場代が取られる(自転車通勤だったのでおぼろげな記憶...
給与制度:
勤怠処理をネットで各自で行い、月締申請を行わないと給料が支払われない。忘れなければ問題ない。賞与は前年の評価を基準に付与される。ほ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
包装部門で何名かいらっしゃるようです。休憩はアルバイト、パートはとりずらく、管理職、一般職の社員はタバコ休暇やジュースの自...
働きがい:
社員はほとんどと言っていいほど、パート、アルバイトに指示をだしたりしません。個人でもくもくとパンを作っています。社員の方は自分のミ...
企業カルチャー・社風:
挑戦するとは何をするのか社員は分からないと思います。
組織体制・コミュニケーション:
組織はあって無いものと一緒です、上司...
勤務時間・休日休暇:
配送以外8時17時です。配送は休日出勤があるので代休を取ります。休日は年間108日で増やす話しがありましたが、
判断力、決...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝は基本休みです。
忙しくなければ定時で帰れます。
有給も取りやすいです。
ただ、新学期など繁忙期があるので、その場合は残...
成長・キャリア開発:
宅建は合格したら、試験料と五問免除講習分のお金を返してくれるみたいです。
働きがい:
仕事は難しくないですし、大学生協という...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
職場の風土は悪くないと思いました。ただこれは人間関係が良好な場合のみで中には大変な思いをされている方もいらっしゃいます。そんな...
組織体制・企業カルチャーの満足点:
法人は東京に本部があり、福岡には2つの病院があります。
組織体制は各病院に任されている部分もあり、自主性はあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
昔は年功序列の風潮を感じていましたが、ここ3年以内で入社した30代~40代の社員が皆さんこぞって気さくで明るい方ばかり...
給与制度:
ここ数年若い人材が多く入り、会社の組織化が進む中で、昇給や各種手当などの見直しや改善案が採用されることが多くなっている印象を受けて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:中途入社して3年目ですが、自分のやりたいことを率先してできる会社だなと実感しています。意欲次第で給料UPや仕事のやり方など直接社長...
教育・研修:入社した2年が経ち都度給料UPをして頂いているので現段階では満足ですが、将来的な目標として更なる給料UPを目指しています。そのた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境を整えるよう、勤務時間に融通がきくようになった。産休制度あり。復帰できる努力している。残業は少ないと思...
女性の働きやすさ:仕事の内容はかなり専門的で習得も経験を積まないと難しい。残業は少ないが体力的には厳しいのか結婚と同時に退職することが多い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:部署によって給与面の待遇と風当たりが違います。店舗事業部に入ると店舗は売上が伸びないので給与は上がる可能性はないです。...
給与水準:最低自給ベースの基本給になります。160時間で総支給12万からスタートです。あとは残業で稼ぐ体質なので長時間勤務が耐え...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:正職は若い先生が多いのでノリがいい。学生ノリのまま幼稚園で働きたいなら良いと思う。教育を行う中でも遊びを大切にしているので、子...
勤務時間・休日休暇:1日の勤務時間は朝8時から夕方の5時までと定められています。平均残業時間は3、4時間だと思います。残業手当は固定で支給さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【教育・研修について】フォローアップ研修やらオリエンテーションがあり、その時は楽しいが中身は薄い。研修担当と面談があり、誰にも言...
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践で。仕事自体は難しくないが、その日出勤がかぶる先輩によってやる事、手順が違うので慣れ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
母体が医療法人おがた整形外科という病院。高齢者施設を数か所持っており、施設によってコンセプトがあり、デイサービスも併設...
事業の強み:
医療法人を母体とし、複数の施設経営をしている。
事業の弱み:
オーナーの独断と偏見で決定する事が多々あり、社員が振り回される事がある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しい事を取り入れる事に消極的で、従来のやり方を重視される事が、多いです。
組織体制・コミュニケーション:
交流は同じ系列...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は7時間45分で、基本的に定時で、退勤できます。勤務によっては残業になる事もあります。
シフト制の仕事であり、勤務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはかなりいいです。
組織体制・コミュニケーション:
上司や同僚とのコミュニケーションは円滑でした。ミーティングでは意...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時〜18時で、ほぼ残業することはありませんでした。直行直帰も可能だったのでかなり良かったです。
多様な働き方支...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性が多く働いていました。特に主婦の方と学生が多かったです。
女性はパートとアルバイトばかりだったので、管理職には就いていな...
福利厚生:
アルバイトでも社員証を持つため、同ショッピングモール内の社員割引が適応されます。
自転車での通勤だったため、通勤手当は分かりません。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:景気の影響を受けにくい事と高齢化社会なので益々需要があるので会社の安定性としては良いのではないでしょうか。また、医療の分野でも...
会社の安定性:会社は安定して売り上げがあるのでしばらくはつぶれないと思います。しかし、社員の入れ替わりは激しく新入社員の9割は一年以内にやめ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
・週に3回程度のシフト制です。
シフトは希望が反映されている。
・3時間~5時間程度
・残業は、殆どないです。年に2ヶ月程度の...
給与制度:
時給制
交通費全額支給
資格手当
皆勤手当
業績が良い年は寸志あり
評価制度:
オーナーと医療事務のパートスタッフです。
年齢関係なく評価されま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
障害をもつ子供たちとの接し方や気配り、テキパキとした行動、コミュニケーション、車の運転技量の向上、報告連絡の重要...
働きがいを感じるポイント:
子供に懐かれた時、信頼を得たということにもなるので、働きがいがあり、子供の笑顔をみるのも、やり甲斐を感じました。
こ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】申請方法は、直属の上司の了解を得て、派遣会社のホームページで申請します。原則事前申請。取りやすい...
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】週二日、ノー残業ディがあり、社内に帰りましょうの、放送が流れます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は、中小企業積み立てがあり、それを利用されている。社宅の補助はない。社員持ち株制度があり、希望すれば購入できる、ストックオプ...
企業カルチャー・社風:
社長の面倒が良く、上下わけ隔てが無い。いつも新規事業は何がいいか、社員へアンケートがある。
組織体制・コミュニケーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:気付いた事、学んだことはすぐ携帯しているメモ帳に書き込んだり、家に帰ってから1日を振り返って記録して学習しました。また個...
福利厚生:福利厚生面は良くないと思います。社会保険は入社1年後からと言われ、むしろ問題有りです。また給与支払報告書の報酬金額を誤って提出され...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
卸の会社もあるのでそこは強い
多角化はあまり見えない
というよりできる社員が少ないので皺寄せが一部の社員にくる
事業の弱み:
単価が高い...
給与制度:
成果主義
賞与にも反映されるので半年後ごとに頑張りがかえってかるのでやりがいあると思う。
評価制度:
若手にはよい
特に営業は成果を残せば...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は高いと思いますが、小売なので賞与はあまり高くないかと思います。
他企業と比較して特出しているものはありませんが、基本的な手当制...
成長・キャリア開発:
資格取得の補助制度や、資格手当などはありませんが、都度都度研修があります。若いうちから、色々なことに挑戦する機会をいただ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
賞与は以前はあったらしいが今現在はないようです。その他、入社後3ヶ月以上の最低保証付き。集客状況などの規定により最低保証延長あり。商品...
勤務時間・休日休暇:
社員9〜18時 時短だと9〜16時とかです。時間は選べる上に給与も悪くないので働きやすいです。休みも有給もとれます。連休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:希望給料を約束の上で入社したにもかかわらず、最初の給料だけ日割(15日分)なので約束の金額をもらえたが、その後は半分程度しかくれず...
福利厚生:社会保険もなかなか加入手続きをしてくれず、資格取得証明書を発行依頼しても出してくれず、結局全額負担で病院に行った。後で還付はしても...