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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
准看護師として勤務し5年目で基本給は14万9000円。職務手当が3万6200円、調整手当5000円、業務手当1万5900円、夜勤は...
勤務時間・休日休暇:
月9日のシフト制で、希望休が3日。年末年始も関係ないので有給と希望休を上手く使って休むしかないです。OTとかは土日休みみ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
責任者が少ないので、挑戦できる機会は常にあると思う。
組織体制・コミュニケーション:
同僚や部下の距離は近く人間的環境は良...
企業カルチャー・社風:
それぞれが分業しているので、自己裁量ての仕事は非常に難しい。アポインターの人とのやりとりも多い。
組織体制・コミュニケー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
平日は朝七時前から出社して、帰社は仕事が終わるまでなので午前様になるときもある!有給もほとんど使えない。
土日は休みになっ...
事業の強み:
地域では建具工事においてのゼネコン、工務店からの信頼はある。
事業の弱み:
若手がいない、育ってない!
事業展望:
ない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
他の病院と比べると月給は安いですがボーナスは高いと感じます。それは基本給が高いためです。ボーナスは年に2回あり、年にもよると思いま...
給与制度:
明確な基準や昇給額は不明ではあったが、賞与は5ヶ月近くあり、地場企業の中では高待遇であった。
また手当等については、専門職の職員は資...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
1番成長できるのはやはりコミュニケーション能力だと思います。嫌でもお客様とお会いするので話す機会も多くなり、話すのが苦手...
成長・キャリア開発:
まずはインストラクターとして既存会員に満足してもらう為のノウハウを先輩社員に指導してもらいながらクラス運営ができるように...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時から18時
休みは土曜日、日曜日、祝日
また土曜日出勤の時がありました。
多様な働き方支援:
リモートワークや副業...
給与制度:
22万
賞与10万
評価制度:
昇進はあまり期待出来ないと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
高卒で35年以上勤めて、現在の月給は210,000円 賞与は年二回の係数4.2
交通費は全額支給だが、マイカー通勤はかなり少ない
自...
企業カルチャー・社風:
仕事ができる人ほど業務が増える
できないほど、業務量は減らして出来る人へ移行される
ただし、給料はどちらもほとんど変わらな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
当日は社長とは比較的距離は近いと思います。若手でも実力のある人には、裁量権が与えられていた印象です。やる気の有る人・頑...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間の相談もできますし、子供の体調不良などの場合も融通が効く事はありがたかったです。
休日出勤もありませんし、周りのサ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署にもよりますが、残業が多く土曜日も出勤する事が多いです。
また、振替休日や有給消化もなかなか言い出しづらい環境ではある...
企業カルチャー・社風:
活力ある農業と豊かな生活を実現するとともに地域社会の発展に貢献する
組織体制・コミュニケーション:
職員同士のコミュニケー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:退職しましたが、あまりおすすめできません。給料日に、給与明細がもらえませんでした。退職後、半年分くらいの給与明細が送ってき...
オフィス環境:会社独自のルールがあり過ぎて働きにくいと思います。自分の意見は、まず通りません。マニュアル通りに仕事される方の入社をおすすめし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
20-30代が大半の為、若いわきあいあいとしたムードがあって人間関係は良いと思う。ただその割に固定化した編集スタイルが...
女性の働きやすさ:
女性向けの冊子であることから女性社員が多めなので働きやすい、ジェンダーフリーな環境ではあると思う。休暇は取れないことはない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
見込残業代あり
一年に一回リフレッシュ休暇を取れるとのことでしたが、公休+有休消化?
リフレッシュ休暇なのに、有休消化??と思った記憶...
企業カルチャー・社風:
やる気があれば昇給できる社風だと思います。ただ、どっちかというとワンマンな感じがあります。ちゃんとした人事考課がないの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事の中で一番うれしかったこと】レジの違算金を出さないために、いくら預かったかなど復唱することになっているが、言わない人もいるた...
働きがい:【仕事のきびしさを一言で言うと】販売員にも違算を出した原因があるときにも、レジ担当が報告書を書かされること。 売り場によってルー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:女性ばかりの会社なので、特に福利厚生は良いと思います。歓迎会、運動会、忘年会、新年会、日帰りバス旅行など親睦をはかるため、...
女性の働きやすさ:福利厚生は良いように言ってかかげているが、それは一部個人だけであり、雰囲気的に有給が取りずらい。言葉に相手の気持ちや、優し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署にもよると思いますが、私が所属していた部署は、求人に記載してある通りで、残業はほとんどなかったです。しかし...
勤務時間・休日休暇:
交代制ですが、部署により異なります。
部署により残業が多いとこ、暇を持て余してる所があり!配属先で大きな違いがらあり、
多様...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
各営業所の責任者に問題解決を押し付けて、本店や支店はなかなか動かない
コスト削減の節約志向が強い
組織体制・コミュニケーシ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
給料の面です。スマートメーターが最近増えたので入社時よりかなり給料が減りました。入社時は定年まで仕事が出来る...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
自前の測量部隊を持っている点です。
事業の弱み:
新しい3Dスキャナーやドローンなど高額な機器を突然購入したりしていますが、技術者の...
福利厚生:
退職金は3年目以降。なぜか生命保険に2口契約される。生命保険は死んだらもらえるか満期になっても会社に取られて何のための保険なのか。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与の基準がしっかりしていてインセンティブがあってやる気が出る。
ゆっくりとのんびりマイペースで仕事をしたい方は向かないだろうと思う...
福利厚生:
店長によるかもしれないが、飲み会などは頻繁であった。
個人的には、職場だけではなくプライベートでもコミュニケーションをとれて良い職場...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新事業へのフットワークは軽い方だと思う。
事業の弱み:
新事業へのフットワークは軽いが、失敗も多い。そして、ほとんどを現場の責任にし...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝から夜中までのシフト制の勤務になるため、アルバイトやパートなどの従業員が充足していれば勤務に関しては問題ない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
石油業界は再生可能エネルギーへの転換と技術の進歩に直面しています。気候変動への対応が進み、需要が減少する一方で、新興国の成長...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前とのギャップを埋めるためには、業界や職務に関する知識を深め、必要なスキルを養うことが重要。オンラインコ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給料は下りもしないが、上がりもしない。上がると言えば上がってるのかもしれないが、微々たるもの。夏の賞与はお小遣い程度。...
入社理由・入社後の印象:なんとなく応募したら受かった。営業職で最初は戸惑ったけど、仕事覚えてからはお客さんとも仲良くなり、やりがいはあった。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:年に一度の職員(社員)旅行が行われます。それも、5コースくらい企画され、自分の好きなコースを選んで参加できます。さらに自己負担は、...
評価制度:あって無いようなもの。一見、成果主義のような評価制度だが、評価面談もほとんどまじめに実施されることもなく、ほぼ年功序列の風習が強く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時~で終わるのは早くても19時頃遅ければ23時も余裕でありました。ワークライフバランスなんてとてもじゃないけ...
給与制度:
月曜から金曜まで8-19で働いて土曜も病棟なら午前中も回診があって月3回の当直と1回の日当直があるなかでこの給与額でした。研修医な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:男性の場合事務所勤務だろうと当然のように現場に出され力仕事。商品が無いときはダブルサイズをシングルに自社の社員が縫製し直すなどあり...
成長・キャリア開発:
よくも悪くも実力主義
早い段階で評価が決まり、扱いもそれに準ずる
スタートがよければよくしてもらえる印象
働きがい:
変化しよう...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
超高齢社会の日本における介護の需要は高く、景気や社会情勢に左右されない仕事であるため、他の仕事と比べても安定した仕事であ...
企業カルチャー・社風:
今まで勤務した病院とは違い、会社経営のような所を感じる。物品購入の際は稟議書を出して何人もの印鑑を受け取らないと購入で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:自分の裁量でどんどんやらせてくれるところ。広報は1人だけでしたので、自分でやろうと思うことはなんでもできました。
給与水準:休日が少ない分、もっともらえてもいいと思う。月6日で祝日等は関係なく、まとまった休日も取りにくいため、正直...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
新卒の社員に住宅補助のような制度を儲ける年度が急にあった
適用されるのはその社員1人だけで他の社員には説明など無し
オフィス環境:
本店...
働きがい:
本当に美味しいものを提供できるということは素晴らしいと思う
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:割当ての範囲がない。覚える事はいっぱいあると思います。車のことなので、覚えれば、車の会社ではどこでも役立つと思います。車...
成長・キャリア開発:親切に教えてくれます。暖かみのある雰囲気で、成長をまってくれます。ガミガミ言われることもない代わりに、自分の仕事は責任を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
久留米ではかなり長く経営している会社なので、信頼を重視し、かつ老舗の名前に固執しすぎないよう熱意も重視する、といった特...
事業の弱み:
中小企業だが様々な事業を行っている点は素晴らしいと感じる。
しかし、あの社員数とスキルでは回せていないように感じた。
自分たちの会社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
日、祝日は完全に休みですが、土曜が各週仕事です。その為、週6日勤務が月に3回ほどあります。現場に行く工務や営業は休日出勤...
福利厚生:
1年に1度研修旅行があります。
5年ごとに海外旅行にも行けます。
毎月500円積立てで、入社時期によっては積立てをあまりしていなくても...