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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:創業から60年以上の歴史があり、業種も堅調なので、会社の安定性は高いと感じています。製品の品質の良さを評価していただくことが多...
教育・研修:周囲の方が積極的に業務を教えてくれる訳ではなく、職人的な方が多い環境です。聞いたことは教えてくれる環境なので、受け身の姿勢ではな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休憩が2時間あるが、うち1時間は固定残業でなにかしらの仕事をしている。
休みは取りやすいし、融通も効く。ただ1店舗の人数が...
事業の強み:
店舗展開も未来できるし
健康産業なので社会に必ず必要。
身体に痛みやハンデがあっても健康になってもらえるサポート力がある。
事業の弱み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は3年以上勤務で取得。
上場企業なので、社員持株会や確定拠出年金もあり、福利厚生は充実している。
オフィス環境:
大阪支店は江坂に...
勤務時間・休日休暇:
直行直帰が多く残業の概念が無いので残業代などはありません。
上司によると思いますが私の場合は休日のweb会議や終業後の勉強...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
接客業だが定休日があったので予定は立てやすい。連休は取りにくく、催事を世の連休にあわせてきたりするため祝日はまず休めない...
福利厚生:
退職金制度は一応ある?住宅手当は今年から一人暮らしの人には出るようになってました。社員旅行もあるようですが、コロナのため今はないよ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
来る仕事は中小企業向けの案件が多いため、システム開発の経験がないような会社も多く来る。
そのような会社に対して案件定義から...
企業カルチャー・社風:
やるたいことがあればいろんな仕事にチャレンジーする機会がありますが、基本的にフォローはありません。
他のメンバーも忙しく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
遠方から通っている方が多く、勤務時間は7.5時間と少し短い。家庭持ちの方が多いため残業もほとんどなくワークライフバランス...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは休みも取れ、休日出勤もないので良いと思います。
部署によっては残業もありますが19時頃には出ています...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は少なめであり賞与は約一ヶ月くらいで手当は普通にあるんですが僕がいた時は残業や休日出勤などは基本的にはなかったので手当を感じる...
企業カルチャー・社風:
よくあろうとしていたのは伝わっていたけど、当時は結果に結びついていない感じだった
組織体制・コミュニケーション:
年の近い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【会社による社員の成長支援について】建前は会社組織全体の成長やレベルアップを望んでいるが、空回りしている。社員が希望して...
成長・キャリア開発:【業務の効率化を求められる環境か】昔ながらの業務形態であるため、改善〜改善と言いつつも連絡・報告・会議で改善は進まないと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:帰る時間帯が夜の9時とかが何年も続いて平日は帰ってすぐねて起きて仕事の繰り返しなので平日はほとんど遊べない。それに残業な...
オフィス環境:いやな上司とかがいる、ダメだよと言えばいいのにいきなりだめやろ!と強く怒鳴られるルールが厳しすぎる夏は暑いうえにガラスを曲げて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【長く働いていける環境か】業務内容的に下請けまたは外注での仕事が多い、受注の数なども不安定なことが多く、雰囲気が良くはないと思...
教育・研修:【周りからのサポートについて】特に新卒時の研修も短く、すぐ現場という感じだった、先輩からのアドバイスもたち悪くしごとを教えてくれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は、距離に応じて計算されており、プリウスなどの燃費良い車であれば手当のみで賄うことができる。
高速料金などの支給も交渉次第で...
福利厚生:
住宅補助はあり、アパートやマンションなど賃貸契約で住むことになれば補助があります。仕事は周りの家賃相場はやすいので、家賃の半額程度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームでの仕事の時間が多く、連絡、報告は頻繁で大切だった。個人の仕事の責任が大きい...
会社の安定性:【柱となる事業内容や強み、他社との違い】感想や意見が直に聞けるのが良かった。修正や変更があるときはネットでの報告ですぐにできる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与、昇給に関しては期待ができない。
評価制度:
昇進および昇格に関しては、人材の流失が続いている為、比較的若手にスポットがあたり、任...
福利厚生:
特記することなし。
オフィス環境:
立地環境は田園も近く、かつ道路網も整備されており、快適である。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によるとおもいますが、自分の仕事の裁量を決められるので、仕事の調節次第ではワークライフバランスは保つことが可能です。...
事業の強み:
市長がSNSなど、最新のものを取り入れてPRして若者を呼び込もうとしているところがいいと思いました。
事業展望:
若者に車の補助や家...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
既存事業の目のつけどころは良いかと思います
事業の弱み:
主力商品を製造するにあたって、海外生産委託先任せとなっているが、製品の品質...
福利厚生:
通勤手当、昼食費補助
オフィス環境:
工場があるため、郊外に本社を構えており、自動車通勤必須のため、自家用車がないと大変である。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
急な土曜出勤や、土曜日に何度も研修や行事があり、体調を崩す人がいた。残業は、幼児になら当たり前にたくさんある。残業代は、...
事業の弱み:
国の配置基準を無視した子どもの数を保育士が見なければならない。危険である。毎年、何人もの保育士が辞めていくのは、保育士の数をちゃ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月給、年収に対して特に不満はない。自身の技術量を主にして給料がどのくらいか決まっていくため、個人によると思われる。資格手当、通勤手...
企業カルチャー・社風:
プログラミングが好きな人を特に採用している。モノづくりがしたい人が集まる企業。
組織体制・コミュニケーション:
リモートワ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的には、残業代で稼ぐという風潮。昇給については、明確な基準は儲けられていない為、定期的に直談判して行く必要がある。賞与は、出な...
企業カルチャー・社風:
典型的な田舎の町工場。従業員数も少ないので、風通しは比較的良い。
組織体制・コミュニケーション:
一般的なコミュニケーショ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:仕事内容が、かなりハードで毎日毎日疲れが溜まるので日曜の休日は、ほとんど寝て過ぎてしまいます。唯一祭日が多い月は少しです...
入社理由・入社後の印象:家が羽島市で通勤には近いので良かったですが、仕事内容と給料は求人内容と全く違うのでえらかったと思います。仕事内容も昔...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は勤続3年から月掛五千円の共済で年掛けて六万円です。20年勤続したとして。最初の3年は適応しないので。102万円です。住宅手...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝8時から17時迄で休みは多い方です。年間127日以外でも当日欠勤も遅刻でも無断欠勤でも問題有りません。一週間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
休暇は取りやすい方だと思います。月に一日以上はとりましょうと伝えられます。しかし上司によっては取ることが難しいところもある...
給与制度:
地方公務員なので、その辺は普通の企業に比べたら必ず毎年の昇給はあります。しかし微々たるもの。
評価制度:
年功序列のため、仕事のできる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ありません。
事業の弱み:
介護のエキスパートがなかなか育たないので、研修などの職員スキルアップの為の体制が不十分だと思います
事業展...
組織体制・コミュニケーション:
医療部門と介護部門で連携がとれていません。体調不良時に連携を取ろうとしても大変恐縮ですが適切な診察をして頂いた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【一番つらかったこと】人とのコミュニケーション不足 上司が、何度も根気よく指導アドバイスを続けてくれて直すようにし聞き上手を努力...
働きがい:【やりがい・厳しさ】リフォームの現場はおさまりなど勉強になる。 一族経営が露骨で、親族に気に入られないとキツイ。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
昔からある会社で赤字経営もしていないことから、仕事は多くあり社員も多めかと思っていたが社員離職率や立地の関係...
働きがい:
基本的に顧客に対して一点ものの制作となりため、色々な考え方が出来毎回違った装置開発ができるためスキルアップには繋がるかと思う。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準: 新卒者の入社時での給与水準は高位置にあったと思う。但し、入社後の昇給は「数千円/年」ほどの定期昇給のみに止まっていた。
教育・研修: 教育・研修に関しては、部署による内容差が激しかった。 製造現場に関しては若手、新人など向けでは それなりの内容があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
多忙期は仕方ないですが、残業がありました。面接でその話をされてたのでそこはよかったです。子供のことで休みすぎると働きづら...
働きがい:
いままで属したことのない仕事内容だったのではじめは不安でしたがやっていくうちに綺麗になっていく服をみて誰かが購入して使ってくれるん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
県または市の研修に参加させられます。多いと月2,3回あります。(土曜日も)
事業の弱み:
給与の低さ、園によっては子どもが定員割れしている。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:12時間勤務で拘束時間が長く、業務終了後に、通常業務以外の事を処理することが、なかなか出来ないで困る事がある。
勤務時間・休日休暇:交代勤務であったため、特にトラブルや、他の業務がなければ、後任者に引き継ぎをして、帰ることができた。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:今福祉業界が抱えている大きな問題の一つに人員、人材不足が挙げられます。さらに10年後には2倍の市場規模となり問題は...
教育・研修:やる気の分だけ役割と責任のある仕事を与えてもらえ、向上心を掻き立ててくれる職場環境が整っています。ただ責任を押し付けるのではなく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
わからない。
事業の弱み:
従業員にとても厳しい。外国人研修生は、失敗したら、給料から天引きされていた。
事業展望:
難しい。いろいろ模...
給与制度:
昇給、賞与、有給休暇、残業手当て、退職金、なにもない
評価制度:
なにもない