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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年俸制度で、月給のほかに期末に年俸差額をいただきます。業績により、アップされることもあります。社員年数や能力で次年度の年俸が提示さ...
福利厚生:
勤続年数により退職金制度はあります。財形貯蓄も希望する従業員は加入で来ます。社員寮も借上げ賃貸住宅ですが、あります。福利厚生といえ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自分の派遣先は男性よりも女性が多かった印象がある。
新しい人が派遣先に来て合わなそうに見えた人はもう来なかったりっていう...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休暇は派遣先による。
休暇も前もって伝えればとれたと思う。
多様な働き方支援:
人手が足りなければ残業はあったと思う...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦することは尊重されるが、所詮は、目先の売り上げが重要になってしまい、
売り上げに関わらないことをやっても評価されない...
給与制度:
売り上げをあげれば、賞与も給料も増えます。
残業代が出ない。会社のルールで時間外で職場にいる時もあるが、残業代は出ない。
評価制度:
実...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
給料は仕事が出来ればできる分
昇給するとは言っていた
仕事はベテランにやらせて、自分には仕事を教えて貰えなかったため、毎日...
オフィス環境:
2回に休憩所があるが、3人くらいしか入れない
狭く掃除もまともにしてないために凄く汚い
隣に休憩所を増設中みたいだが、自分がいた時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:業界の将来性については疑問ですが、会社については自社製作ができる会社なので強みだと考える。社長のビジョンが広いので、期待して...
雇用の安定性:若い人の意見をもう少し取り入れていければ、安定した雇用も期待できる。クライアントは上場企業で仕事も、やり方次第では伸ばせる方向...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助は他の公務員と同様に出る。条例や規則で決められているが、上限が28000円まで出る。通勤手当も車の場合は、距離によって決ま...
福利厚生:
住宅補助も通勤手当も退職金も中小企業よりは手厚いです。大企業の様に借り上げの社宅や寮はないので、住宅補助が出るとは言っても課税所得...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはとてもよいと思います。みんな仲がよく和気あいあいと働いているのが印象的です。定期的に飲み会などはなく、年末に忘...
勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどなく、休日休暇は日曜日と平日の1日休むことができる。休暇は言えば休むことができるため比較的働きやすい環境で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】教育などは進んでいなかった。中途で入ったがこれといった研修はない
成長・キャリア開発:【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】右も左もわかないとき、しっかり教えてくれた
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
一倉商事は畜産農家の飼料を販売する会社です。
畜産農家には家族経営や企業経営などいろいろな経営形態があるので、さまざまなお客様に対応...
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも古き良き会社といった感じ。
そういった雰囲気を心地よいと感じる人には働きやすいと感じると思う。
組織体制・コミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は3年以上でもらえます。食事では食堂で200円補助がありますので、バランスの整った食事が食べられます。住宅手当はなく、寮はタ...
勤務時間・休日休暇:
残業手当は日勤の際に少しはありますが、時分の仕事頑張って終わったら退勤して良いので多くの方が定時で帰っていたように思いま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生制度の満足点:
特になし。
福利厚生制度の改善点:
昔ながらの経営方針で各種手当や休日日数等が他企業に比べて不足している。また、基本給の金...
賞与:
毎年7月と12月に支給される。
インセンティブ:
対象半期の営業利益率の何パーセント及び役職や等級等で基準を設けているが、補助金等を活用し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
社長の勢いがあったので、初めは契約先と良好で、メーカーから商品を優先して入れてもらったり、待遇よくスタートできるが、それが維持で...
女性の働きやすさ:
契約しているブランドがレディスが多かったので、女性が多く勤務している。
休暇は土日祝日は社長許可が必要なので非常に取りにくい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
何年か勤めた人には無償の看護学校への進学制度があるので、それ目当ての入蜀もありかと思います。研修も勤務時間内に行うものが...
企業カルチャー・社風:
昭和体質から脱却しようとしているが、土地柄や給与面、伝統などもあり人材不足で上手くいっていない印象。
組織体制・コミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
若者世代は出世見込めない。
成長したいなら他に行くべき。
実力主義ではなく年功序列。
働きがい:
農家さんとの関係やお話は貴重だ...
企業カルチャー・社風:
保守的。
部署移動は滅多にない。
風通しは悪い。
年功序列。
DX化なら乗り遅れている。
組織体制・コミュニケーション:
同世代や...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:担当利用者の方のアセスメントからモニタリング、ケース会議資料など、仕事は多いですが、その方を理解するに必要なことにたくさん関わるこ...
女性の活躍・女性管理職:若い女性がたくさん在籍しています。産休、育休制度はありますが、育休明けの制度がきちんと確立されていなく、夜勤、早番、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい: 広く解放的な雰囲気の敷地の中で、ご利用者さんたちがのんびり、ほのぼの生活しています。シフト制の勤務ですが、比較的に融通性がありプ...
給与水準: 安定した収入が魅力の一つでもあり、改善の為の施策なども進んでいるところですが、福祉分野以外の他業種と比較すると給与水準は高いとは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
全てではないが、地元のつながりが重要視されることが多い。秘書課・人事課・財政課といった中枢部署に充てられる人材で特に感...
会社の安定性:公務員なので安定性はあると思います。長く働くことのできる環境です。女性も両立しながら働けます。実際産休・育休を何度も利用してい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
企業型確定拠出年金、GLTD保険、業務災害総合保険、がん保険等、福利厚生はこの地域の通常の企業よりは暑く保障されているが住宅補助や...
給与制度:
基本給、役職手当、資格手当、生産手当、皆勤手当、住宅手当、特別手当、家族手当等種々様々な手当が用意されているが資格手当に関しては、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的に定時。
繁忙期は残業生産もあるが、シフト調整などを行なってできるだけ月40時間超えないようにしている。土...
オフィス環境:
休憩室がとにかく狭く、各ライン・検査の休憩時間が被ると席がないので若手だったり男性社員は外で休憩することになる場合がある。
また...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
顧客からは高品質であると評価される一方で、その分価格が高いという指摘もあります。
事業展望:
仕事の進め方をもっと時代にあわせて改め...
入社時の期待と入社後のギャップ:
経験者でないと、説明を聞いただけでは職務内容が分かりにくいと思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
なし
事業の弱み:
組合が無いため経営者の独断で何でも決まる
女性の働きやすさ:
休みはほとんどとれません。
体調が悪くても休むことはできません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
取引先の要望に限りなく応えるのは素晴らしいと思いますが従業員への負担や仕事量を増やされた時の取引先との運賃交渉、経費増加によ...
事業の弱み:
取引先が何十年も変わっておらず、それを安定と取るか成長が無いと取るかにもよりますが他社との比較競争の舞台に上がれない為、運賃や仕...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
本支店の管理者により全く異なるが、本社は実質は家族・個人経営の色が強い。そのためトップの意向(気分)に左右される。革新...
成長・キャリア開発:
実務でやりたい内容や希望を伝えればある程度は考慮される。
人材育成方法等は整備されておらず、研修参加等は非常に少ない。実務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与は無し
昇給は現職時は無し
処遇改善手当の額は人による
評価制度:
昇格はリーダーになるかならないかのみ
リーダーになるためには基本投票...
福利厚生:
住宅補助無し
寮は外国人労働者用
通勤手当ガソリン代10円/1km
退職金無し
オフィス環境:
休憩スペースは有るが大体は各自車の中で過ごす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
全てに対して手当があるとは言いづらく不満はあるばかりでした。昇給もあるとはいえ微々たるものでした。
賞与も年によってばらつきがり少な...
福利厚生:
退職金はびびたるものでとても老後が安泰で暮らせることは難しいです。住宅補助はありますが職場から徒歩圏内のみと縛りが酷いです。
オフィ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は正直残業代で稼ぐようなもの
基本給が低く、昇給も期待できない年も多くあったため定時上がりだとあまり給料は増えないかもしれない
固...
福利厚生:
退職金あり
だが当然年数いないとそんなにもらえないので、数十年単位で骨を埋めるくらいの人じゃないとメリットはそこまで感じないかな?
だ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
時給制で私がいるときは昇給が1度あっただけであった。仕事をしてもしなくても同じ時給だとわかると働くスタッフは仕事をしなくても給料が...
勤務時間・仕事量:
勤務時間は8:00~16:30
開園準備~閉園作業まで開園業務をする傍らイベント企画の準備、お客様の対応など
休日休暇:
有給は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:アトラクションも特に代わり映えしないからか入場者数は年々減っている印象が強いです。そのため食堂にもお客さんは少ないです。メニ...
働きがい:夏休みなど混む時期にはスピードよく調理するのにやりがいを感じます。食堂でしたが飲食店のような殺伐とした雰囲気はありませんでした。家...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:曜日ごとに清掃分担があり清掃が行き届いていて綺麗。足りない備品類は担当に頼むとすぐに用意してくれるので助かる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
年に数回土曜日出勤がある。日曜日、祝日は基本お休み。体調不良で休むとなると詰められるので体調管理は人一倍気をつけるのが大...