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兵庫県たつの市揖西町小神１４７
メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
3.5
口コミ11件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション：
営業や事務、現場と社内の中でもいろんな職種がありますが、やはりみんな協力しないと仕事が成り立たないので、いろい...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ：
勤務も正社員やパートとさまざまで、自分の生活スタイルにあった働き方ができると主。またいろんな年代の女性が在籍していますが、...
兵庫県姫路市城東町６４−１
商社（電機・電子・半導体）
0.0
口コミ11件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅補助は、会社都合での転勤などであれば補助は出ますが、人によって金額が変わります。
中には、家賃、光熱費全額負担の人もいれば半分会...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時50分から17時半。
取引先の都合で早く出勤したり、遅く退社することもある。比較的残業は少ない。
日祝プラス土...
兵庫県三木市末広３−１１−３１
コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
3.3
口コミ11件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
通勤手当に関してはほとんどの従業員が車通勤のため、半年ごとに改定されるガソリン代×(距離÷8km/ℓ)で支給されていることがほとん...
年収・給与 について
給与水準：個人の成績や会社の業績に関係無く、毎年必ず昇給します。年齢給と職能給で評価されます。事務職には特に手当というものはありません。もち...
兵庫県神戸市中央区相生町４−３−１神戸ストークビル３０３
医療・福祉（介護）
3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：教育や研修について他社に比べて特別な事を行ってはいないかと思います。しかし、わからないことがあっても聞きやすい環境に...
事業展望・強み・弱み について
成長性・将来性：高齢者福祉事業を主に行っているため需要は高く今後10年ぐらいは業界全体としてまだまだ伸びていくと思います
兵庫県神崎郡市川町下瀬加１９５−１
流通・小売（その他流通・小売）
3.5
口コミ11件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
福利厚生は発展中 人それぞれにバラツキがある。住宅補助は家賃の半額程度補助してくれる。退職金は基本的にもらえないと思われる。通勤手...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
一般社員は基本的に残業は月に5時間〜20時間程度。
役職の方は不明。
多様な働き方支援:
リモートワークは1〜２名いらっしゃい...
兵庫県神戸市長田区細田町４−２−１０
医療・福祉（病院・クリニック）
3.5
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
来る者は拒まず、去る者は追わずです。
どこもそうだと思いますが、一生懸命働いてる人に対しては問題ないですが、輪を乱す者や...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
勉強会や講習会、学会、資格取得にかかった費用、交通費等、補助が出ます。様々な資格取得が取りやすい環境です。
働きがい:
交通...
兵庫県洲本市納８５−１
流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
0.0
口コミ11件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
評価制度：男の店長は詳しく教えてくれるし従業員の方も詳しく教えてくれやりがいがあると思える所と大変見通しの良い所に会社がありまして徒歩で通勤...
事業展望・強み・弱み について
雇用の安定性：【中途社員でも馴染みやすい風土か】社員間の上下関係等ほとんど無く、中途社員がほとんどなので、すぐに馴染める。ただし、社長とのコ...
兵庫県西宮市浜甲子園３−５−３
不動産・建設（建設）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
親会社が製造する土木用金網を使用した工事の施工をしておりコスト競争力・情報収集力・顧客からの高い信用などの強みがある。また公共事...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
新しい事にどんどんチャレンジしていく社風で会社としてバックアップします。
少人数の会社で風通しもいいです。
組織体制・コミ...
兵庫県尼崎市大物町２−９−５
商社（電機・電子・半導体）
3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい：工場で使用する消耗品や機械部品などの製品を全て取り扱っており、納品した商品を実際に使用しているお客様や、故障や不具合で動かなくなっ...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：我々の営業は商品を販売するだけの仕事ではなく、自分という人間性を顧客に売り込み、顧客に有益な情報を提供し続けることが我々...
兵庫県尼崎市大高洲町２−１
生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境:
飲み物や食べ物は、割と恵まれていました。
上司が気を遣って色々買ってきてくれていました。近くに、コンビニ等も無いので、お昼はお弁...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
残業は、所属によって違っていた様に思います。休み等は割と取りやすいかったイメージです。土曜日出勤も交代でありましたが、お...
兵庫県加西市下宮木町玉ノ坪５５５−１
メーカー（食品・飲料）
3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
働きがい:
レストラン ビスクでの調理の業務を中心に携わりました。入社当初未経験だったにも関わらず、とてもたくさんの仕事に携われてとても成長出...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間、休暇について沢山嫌なことを言われた
基本日曜日は休みだが、土曜日、祝日は出勤と思っておくのがあたりまえ。休日出勤...
兵庫県神戸市中央区三宮町３−９−７
飲食・フード（外食）
3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：研修がしっかりしていて、商品知識はもちろん、ビジネスマナーなどをしっかり教えてもらいました。半年...
成長・働きがい について
教育・研修：入社してから、1ヶ月商品、マナーなどの研修期間がありしっかりした会社とおもいました。それから各配属先が決...
兵庫県明石市貴崎３−１４−３７
その他（その他）
3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
モデル年収:
正社員でしたが、給与ベースは時給制で日給月給制でした。入社した年齢によって、それぞれ初期時給は決められてたみたいなので、年齢が上...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
年間休日は三菱重工と同じなので多い方。
土日祝は基本休み。
夏季休暇、ゴールデンウィーク、年末年始、など
休みは多いが、日給月...
兵庫県姫路市西新町１６２
その他（その他）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
給料は他の会社と比較して、
それほど高いものではないと思います。
資格手当等は特にはないですが、
車や電車で通勤する人には、
通勤手当は出...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
上からの指示通りに動ける人なら問題はないと感じました。
組織体制・コミュニケーション:
上司によってコミュニケーションがし...
兵庫県淡路市下河合３０１
メーカー（機械）
3.5
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
業績の良い年は年3回の賞与あり
給与はかなり低く感じる
評価制度:
仕事をしてもしなくても、評価にあまり影響されにくく給与も変わらない
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
資格手当等がないか、資格取得には積極的である
働きがい:
やりがいがある。残業かな残量が長いお金が欲しい人は再生している。
兵庫県淡路市中村１３４−１
メーカー（機械）
3.3
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：サービス残業の強要は一切ない。また一丸となってがんばろーっとの雰囲気からやらされてる感のある残業も非常に少ない業者的に考...
成長・働きがい について
働きがい：部署や、担当する物件によって仕事量の変動が多いが、新しい技術を学びながら仕事を行う事が多いのでやりがいはある。
兵庫県神戸市中央区中山手通６−８−７岸本山手ビル２Ｆ
流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：【成長に対する支援】できないことはどんどんやってくスタイルで、わからないことは教えてもらいちゃんとできるようになった。
成長・働きがい について
教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践しながら説明もあるので両方の中で仕事を覚える環境なのでわかりやすいです。
兵庫県姫路市神屋町５−８９
商社（住宅・インテリア）
3.5
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】モチベーションが高いか低いかは個人によって変わることなので、正直なところ表現し辛いのですが...
女性の働きやすさ について
女性の活躍・女性管理職：現在働いている女性もパートの方なので正社員で働けるかは怪しいところです。働けたとしても、企業のレベルとしては絶対にお...
兵庫県明石市大蔵八幡町８−３２
メーカー（その他メーカー）
3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の弱み:
この会社でないとできないと言える事が特に見当たらない点。
事業展望:
ただ今と同じやりかたを繰り返していても間違いなく大きく変化する...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅手当8000円
通勤手当もでます。
寮はありません。
退職金も3年以上働けば貰えます。
オフィス環境:
とにかく汚いどこもホコリだらけで...
兵庫県尼崎市西長洲町２−６−１８
メーカー（機械）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：会社のイベントが多い分、土曜や休みの日にまで会社の人と顔を合わせなければならないことが多いのと、その出勤についてはあくま...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】残業は定時過ぎたところからすぐに15分ごとで手当てが付きます。最近はほぼすることもないけど、少ししただ...
兵庫県姫路市花田町小川９５−１
流通・小売（自動車・輸送機器）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】少ない。自分のしている仕事内容を理解してくれる人がいない。しがいがない。
成長・働きがい について
働きがい：【風通しのよい会社か】風通しては悪かった。専務が前に出過ぎて仕事がしにくかった。自分を出せない。
兵庫県三田市高次２−１５−２３−５
不動産・建設（建設）
3.5
口コミ11件
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
事務所は女性ばかりなので働きやすいと思います。
少数精鋭で最初は付いていくのに大変ですが、慣れれば自分のやり方で仕事を進めて...
年収・給与 について
給与制度:
担当者としての採用の場合は見込み残業のため通常の残業手当はありません。
休日出勤のみ残業となります。
また、会社休日は隔週土曜日が休日...
兵庫県養父市八鹿町朝倉２００
メーカー（機械）
3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
残業はありますがある程度決まっているので自分の時間の調整はできます。
製造現場は休日出勤もしているようです。
有給休暇につい...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
とくになし。
組織体制・コミュニケーション:
人間の関係は割合良好であると思います。
ダイバーシティ・多様性:
性別は圧倒的に...
兵庫県三木市吉川町米田字平間７０１−３
旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
入社前とのギャップ について
入社理由・入社後の印象：入社理由は、自分は看護師になるつもりでしたが先生の勧めでこの会社に入りました。入ってからはそれなりに厳しいが、スキル...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：配属先などは自分で決めることができないので、自分の希望通りには100%ならない。それなりに最小限の希望は聞いてくれます。
兵庫県神戸市中央区江戸町１００高砂ビル
飲食・フード（外食）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
行き届いた研修があり、調理に関するオペレーションなども徹底している。
働きがい:
かなりある。
お客様から美味しかったと言う嬉...
年収・給与 について
給与制度:
アルバイトに関しては時給制
評価制度:
個人の身につけたスキルに応じて、上長から評価を貰える
比較的に、個々別々の得意不得意なども判断さ...
兵庫県神戸市兵庫区七宮町２−１−１
不動産・建設（建設）
3.4
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は現場仕事のあるなしで大きく変わる。
多忙な現場では休みはほとんど取れず、残業時間も多い為に休職する人も見かける。...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
業務上必要になる資格の取得支援は整っている。しかし取得が認められている資格は限られており、その手当額も決して高いとは言え...
兵庫県神戸市兵庫区御所通１−３−１８
メーカー（化粧品・日用品）
3.5
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
当時だけかもしれませんが、パートでも休みを非常に取りにくい環境でした、子供が熱を出すので休むと嫌な顔をされるのが多かっ...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
非正規なので健康保険と厚生年金くらいで、他はありません。
オフィス環境:
倉庫内勤務でしたので、真冬は寒く、真夏は40度を超えるので環...
兵庫県神戸市中央区港島中町６−８−２
メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
3.5
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
教育・研修：入社当時は重点的に研修があり、教育された記憶があります。しかし、入社後は特にこれといった研修制度がないため、店長以上の職になって...
成長・働きがい について
働きがい：本社にいた頃ですが、先輩社員や担当の営業がとても熱心で「一緒に店を作り上げる」社風でした。厳しい反面やりがいも多かったと思います。...
兵庫県神戸市長田区長楽町７−１−２６
生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
0.0
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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
仕事内容：重油、ガソリン等の危険物運送の仕事です。大型車、大型牽引車を運転して、ガソリンスタンドや工場、様々な場所に配送します。配送範囲は日...
成長・働きがい について
働きがい：【チーム重視or個人重視】運転手だったので、ほぼ個人の仕事でした。トラックの故障などで、他の人の仕事がプラスで回ってくること以外は...
兵庫県尼崎市塚口本町８−１−１
メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
3.3
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求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
福利厚生は充実している。
オフィス環境:
本社は築10年未満で、作業スペースは広々としていて綺麗。
設計職は個人担当の案件が多く、残業ペ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間08:30～17:00 実働7.5h
残業時間は1～3h程度
実働部門は基本的に休日出勤が毎週あると思ったほうがいい...