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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
ユニット介護なのですが、長期的に慢性の人手不足、ユニット内の人間関係も良いとは言えません。リーダーとなる人間の力量不足...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は休憩1時間込みの7時間労働なのでかなり助かります。
休み希望等はユニットのリーダーさんが作るので比較的融通が効く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
勤務時間 8:00〜17:00 休憩1時間 学校だが、しっかり休憩が取れて退出時刻も守れる。残業がない。日本のような特殊勤...
福利厚生:
寮がある。外国人のteacherが多いのでそうなっているが公開はされていない。新しいteacherの募集もない。
オフィス環境:
日本...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
親族で成り立ってる会社なので管理職にはないれないと思う。休暇は取りやすいとおもう
仕事内容:産業廃棄物輸送ドライバーの場合前日に配車が決まってますが、暇な日が多く、産業廃棄物の手選別作業がメインになります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的に年齢給が中心なので、中途採用の場合は不利になります。
賞与は業績が良ければ決まった額が支給されますが、野菜の原料価格が高騰す...
事業の強み:
カット野菜自体が飽和状態なので、もっと多角化が必要なのでは?
事業の弱み:
新しい機器や新しい方法等々もっと外に目を向けると良くなる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】すぐにやめます。というか、居続けられません。経営陣がとても個性的な方ですし、イエスマン...
働きがい:厳しい環境でも自分の行動や仕事で達成感を得られると、より仕事に対する意欲が増してくると思います。叱るだけでなくほめることも大切だと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:橋梁工事という仕事がら、専門知識がみにつく他にエクステリアの仕事もあるので、いろいろな現場経験ができるので、どこの現場に...
教育・研修:勉強会ではないですが、作業終了時にみんなで進行状況や翌日の作業方法などのミーティングがあるので、わからないことや相談ができるので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
入社してすぐ研修があり、そこで基本的な所作など社会人として必要な部分をしっかり学べる。資格補助などもある。
働きがい:
お客...
勤務時間・休日休暇:
シフト制で出勤時間は日によって違う。8時間労働。休日は基本平日。
多様な働き方支援:
副業不可。早帰りも自分の部署の場合たま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:よそから新しいことを取り入れようとこころがけてはいるので、うまくはまれば昔ながらの良さと現代の最新鋭のシステムを兼ね備えたゴ...
働きがい:メンバー様に顔を覚えてもらえたり、話しかけてもらえると嬉しい。やはりサービス業なので、気分よく過ごしていただくためのスキルは身につ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:内々で仲良くなっているぶんには良いのだろうと思います同族経営の繋がりの良さはあるのでしょう世代交代して少しずつ改善...
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】見え辛い、分かりにくい面はありますが仕事量や内容が個人によって違い過ぎてても給与、ボーナスに反映さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:残業はしっかり出ます。給与額は平均ぐらいではないかと思います。しかし、残業が多いとたくさんの給与になります。夜勤もしているといい金...
オフィス環境:清掃会社が入っているので、基本的な清掃は行き届いています。備品も注文すればすぐきますし、必要な時に必要な物品がしっかり用意され...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】私が働いていた店舗の社員は私だけでしたので、私のモチベーションのお話をします。私のモチベー...
成長・キャリア開発:・個々のノルマがないのと歩合制ではないので人間関係は良好に築けるとおもいます。・鞄の販売ですががっちりと接客...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】長く働ける環境ではないです。 休みの日が日曜日だけで労働時間が10時間以上で長く、今でさえ仕事内容が...
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】労働時間が長いため、プライベートは全く充実していません。 肉体労働なので疲れてしまい、や...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は、しっかり休めます。
夏休みや、有給休暇も、優先的に取得できます。
基本的に残業はありませんが、業務量に偏りがあり、業...
企業カルチャー・社風:
基本的には守られている感覚が強いです。自ら発信していくことで、しっかりと見守られながら挑戦していくことが出来ると思いま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:子供の人数が多ければ出勤する土曜日という物があり、いわゆる3番手と言われているのですが、前日まで出勤になるか休みになるか...
勤務時間・休日休暇:ほぼ完全週休二日で休めます。日曜日・祝日は固定休、土曜日は1年間のシフト制(月に1~3回)で出勤ですがほとんどが平日に代...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
組織体制はしっかりしており、教育体制も整っています。
師長以上のクラスとのコミュニケーションは年1であります。し...
福利厚生:
寮は2ヶ所あり、どちらも格安で住めます。古いので、設備的にはあまり良くないかもしれませんが住んでしまえば気になりません。
通勤手当は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:お得意先に納品業務だけではなく、今の流行であったり、どういった商品が売れているなど情報をもとに先輩社員や、上司と相談しながら、自社...
仕事内容:まず初めに先輩社員と同行していき業界の事を理解してもらい、お得意先様の方とコミニケション作りから初めてもらいます。お得意先様から色...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:私の仕事はデザインでした。広告やロゴやパッケージ制作です。自分が商品の良さを伝えたい、また伝えられてると思いデザインし...
給与水準:仕事面の技術スキルや結果だけを見るのではなく、職場でのミーティングでの発言や発想、またチームの中での人としての役割や協調性など、チ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
月500〜1200円、福利厚生費として、給与から天引あり。エクシブ会員権、年1回社員旅行・忘年会パーティー(コロナ禍はなし)、結婚...
勤務時間・休日休暇:
9時間、夜勤あり、3交代制、週休2日、残業はなるべくない様にとのことだか、24時間稼働の為、難しいことも。夜勤明けは7:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:まだまだこれからの会社なので、やるべき仕事は山のようにある。負担も大きいがやりがいはある。どのベンチャーにも言えることだが、自分の...
雇用の安定性:会社にゴルフ部があり、業務終了後にそのメンバーで毎週練習(打ちっぱなし)に行ったり、月に一度食事に行ったりする。まだ小さい会社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はとてもきっちりしているので残業はほぼありません。
ただシフト制だが、ぎりぎりに出されるため休日の予定は立てづらい...
福利厚生:
退職金は基本ありません。
寮は一応系列の旅館のがありますが、とても綺麗とは言えないです。
オフィス環境:
休憩スペースは3人座れるぐらい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は期待出来ない金額です。
年数×10の8割ほどです
オフィス環境:
立地は2駅から徒歩圏内。
職員用の駐車場は 月2000円。
食堂は...
勤務時間・休日休暇:
正職員でも子供が小さかったら時短勤務可能です。
仕事柄 休日出勤はあります。
休み希望は通りやすいです。
多様な働き方支援:
副...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は風通しがいいかとおもいます。
挑戦というよりも堅実であるかと思う。もっと色々挑戦したらいいと思う。なかなか難しいと...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は残業が人によっては多い、多い人と定時の人との差があることに不平等さがあるが、管理はされていないため是正はされな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:最初半年は新規営業として飛込みを経験しました。商品のことを覚えるのが大変でしたが、数をこなす内に基本は、自然と覚えていきました。お...
福利厚生:社会保険完備や労災など基本的なことは問題ありませんが、人数も少ない為、有給の取得やその他サービスがあるかといわれるとそこはなかなか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
スタッフがとてもいい方が多く、本当に助かってますし、雰囲気はいいと思います
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミ...
給与制度:
給料面も残業面も交通費も
きっちりしてくれているので感謝です
評価制度:
パートなんで
私は希望しておらず考えたことはないです
もちろん既存...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修制度がしっかりとしており、月に1回は施設内での研修(任意参加)、希望があれば社外の研修に勤務時間内に行くことができま...
福利厚生:
施設内に託児所があり、子供を預けることができます。
食堂にはラーメンの自動販売機、パンの自動販売機、ドリンクの自動販売機、また、無料...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
三菱電機の子会社なので、基本的なルールは三菱電機に右へ倣えであり、中小企業であるにも関わらず、大企業のルールが適応され...
福利厚生:
三菱電機の子会社ということもあり、福利厚生は充実しており、退職金もしっかりしている。また、有給が入社年から20日もらえるというのも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
パートでしたが、寸志ボーナスや社内割引、社内で使えるポイント(1万円分)などが貰えました。また、食堂も300円台で定食を食べること...
事業の強み:
親会社は確かメディカル系も手がけていると思います。
事業の弱み:
ホテル業界も、外資系などたくさん参入してきているイメージですが、会...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
クリニック全般の業務をするので幅広く経験できます。
研修も、職員同士カバーし合える環境なので、あまり負荷なく取り組めるとお...
企業カルチャー・社風:
個人のクリニックなので、先生の考え方次第なところがあります。
先生に合わせて、職員も臨機応変にいろいろな内容が変わってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
全ての従業員の幸せが顧客の幸せにつながる。バイトスタッフや顧客やそこを通る近隣の方、そこに買い物に来るお客様すべての満...
事業の強み:
とてもシンプルで需要は今後も減ることはない。 公共工事などでなくなることもないのと、機械化やAIなども表に出てきてはいるが、結局...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は高くはないが、ホテルとして平均くらいの給与でした。
残業代も申請したら支給されるので、まあこんなものかなと
夜勤があり、夜勤は2...
福利厚生:
勤務地が有馬温泉という、山の中にあり、ほとんどの方が通いでは厳しい勤務地であるので住宅補助がないのはかなりのネックかと思われます。...