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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあります。
組織体制・コミュニケーション:
組織内の交流は常にしています。
チームとチームの交流もよくしていま...
勤務時間・休日休暇:
有給休暇とりやすいです。
予定あわせてやすみ取るのも簡単です。
用事あると伝えるだけでとれるのでわりとやすみを予定にあわせや...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
夜勤手当てと週末手当てはよく出る方、賞与金も年2年で平凡な方だ。 昇給は期待できない。自分が資格証と実力を備えていなければ夢にも見...
福利厚生:
特にない。 駅に近いのが長所なら、長所退職金は年数を満たせなければ受け取ることができない。 ストックオプションも当然ない。
オフィス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自由な雰囲気、会話はオンライン上だが活発だった。というか代表格の方が舵取りが上手くないため、下が色々提言していた。
組織...
成長・キャリア開発:
貿易に関する試験料、検定の問題集など買ってもらえた。研修は特にないが、自習するにはとても良い環境だった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
セクションやチームによりけりだが
比較的風通し良く和気藹々とした雰囲気で快適だった
組織体制・コミュニケーション:
1 on...
成長・キャリア開発:
資格取得は会社が負担してくれる場合あり
働きがい:
素晴らしいチームメンバー(皆がプロフェッショナルでギヴの精神を持っている...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は自分次第ですが、人がすごく多いわけではないので、早いとは言えないと思います。
新しく後輩が増えるような環境ではないため、このま...
女性の働きやすさ:
比較的に女性も働きやすいと思います。女性社員の数は男性社員に比べて圧倒的に少ないです。
産休から復帰した人もいますが、圧倒的...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
海外の製造メーカーや取り扱い業者からダイレクトに仕入れを行うため、日本国内にはない商材を最初に流通させる事が可能。
事業の弱み:
輸...
企業カルチャー・社風:
ベンチャーかつ従業員数僅かな小規模事業の為に風通しは良過ぎる程で、常に新しいビジネスアイディアを求めている。
組織体制・...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
外資のため風通しもいい
組織体制・コミュニケーション:
上司にも相談しやすい。
マレーシアという国の性質上、日本人同士でもあ...
福利厚生:
病欠休暇が別途あるため休みは取りやすかった。
オフィス環境:
中心部であるKLCC駅隣のAmpang park駅から徒歩2分のため交通...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
色んな仕事に携われる
組織体制・コミュニケーション:
社員がすくない
ダイバーシティ・多様性:
韓国日本国籍関係なく自由に働け...
成長・キャリア開発:
教育訓練制度があるため、語学研修は自分でプランを組んで受けることができた。
働きがい:
韓国コンテンツのプロモーションに多く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ギヤボックス、ギヤモータは自社生産で、品質管理が良いです。
また、生産拠点は台湾のみならず、中国も一つの工場が設けています。
BCP...
勤務時間・休日休暇:
土日祝日は残業することがほぼありません。
多様な働き方支援:
勤務期間は規定されています。
朝8時から午後5時まで。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
前:日本進出計画を立てる、ヘルスケア系の業務を経験できる。
後:日本進出計画がなくなった。また、会社の形はして...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間の調整はかなりフリー。休憩も取りやすかった。
多様な働き方支援:
リモートワークは絶対やらせてくれない。以前は導入し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は全くない。みんな一斉に定時で退勤する。土日は基本休みだが、会社のレクレーションのため、月1.2回出社しなければなら...
給与制度:
役職によって給与が異なるようになっている。
有資格者には別途資格手当があり、優遇される。
これはこのような業界では多く見られることかと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
敷地内に喫煙所があり、従業員でも自由に使うことができていていいことだと思った。
オフィス環境:
労働環境にはかなり念を入れていたように...
女性の働きやすさ:
従業員のほとんとが女性であり、細かい仕事などが多数。重いものを持つ仕事や体力的に厳しい仕事は男性に振り当てられるようになっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助・寮は他の部署であった、私がいる部署には全員住宅があったので全部署で語られない。通勤手当はあるが上限がありました。退職金は...
成長・キャリア開発:
資格取得手当はなし、研究もなし。
働きがい:
在職時はまだ小さな企業でして将来性がなかったので働きがいが見えておりませんでし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
指示された作業を進めて行くだけで裁量権など存在しない
組織体制・コミュニケーション:
仕事後、現場のメンバー全員で焼肉屋さ...
勤務時間・休日休暇:
相談すれば勤務時間の設定も自由。休暇も取りやすく、海外旅行で一ヶ月丸ごと休職する人もいた
多様な働き方支援:
アルバイトのシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
照明デザイン業界で一番有名なアトリエ系事務所なので、国内外の大規模の有名なプロジェクトが携わっています。
社員...
勤務時間・休日休暇:
休暇が調整しやすいです。勤務時間がかなりハードです。
多様な働き方支援:
リモートあり、時短勤務もあり、副業が禁止です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
こじんしゅぎのはんめんが大きく、先輩は偉大な存在で、挑戦できるかのうせいは多い風潮はある
組織体制・コミュニケーション:...
福利厚生:
海外企業なので日本との違いが大変多く、どのように説明すれば良いのか不明な部分が多く大変悩ましい。
オフィス環境:
オフィスというものは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
教員経験が未熟な私にも日本で働く2.5倍から3倍の給与をもらえていたためとても満足して働いていた。日本でいうボーナスのようなものは...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は日本の学校教員に比べるととても平和。部活動が週に1回しかないことが大きいと感じる。夏季休暇や冬季休暇はほぼ生徒...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦の機会は多いと思います。
風通しは非常によく、プロジェクトマネージャーレベルにも個人でミーティングを気軽に依頼できる...
勤務時間・休日休暇:
残業は皆無でした。やることをやっていれば勤務時間フルで働かなくても問題はないと考えられていると思います。
多様な働き方支援...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
半分フィリピンペソで手渡し、半分は銀行振込
評価制度:
実力主義。若手でも数字をあげれば役職が付く。離職率がかなり高く、退職する意思が...
勤務時間・休日休暇:
営業職だと、個人目標の達成が出来そうであれば休暇が取れる。達成しそうになければ休暇がの許可が下りない。
勤務時間は9時間で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は自由。社長も自由主義。自分で仕事を見つけて自分でこなして行く、といった暗黙の了解的な社風はありましたね。僕はそう...
福利厚生:
当時のオフィスはこじんまりしていましたが、掃除も行き届いて綺麗な環境でしたね。僕も綺麗好きなのでよく箒とちりとりを持って社内を掃除...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
既にベテランの担当がおり、その人以外は裁量権はありませんでした。入社年数は関係なく、ある程度業績が良ければ一つ上のポジションに...
賞与:
賞与はありません。基本給プラスインセンティブ制で、半年に一回、目標金額の達成率によりインセンティブ額が決まり、それが支給される制度でし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
私がいたチームはそうだったけど、他のチームは残業が多かったです。
仕事を完了した上で、休暇の調整はほとんど問題ありません。...
給与制度:
悪くないです。
昇給は年1回あります、8%くらいでした。
いい時期の賞与は6ヶ月分、悪い時期は3ヶ月分でした。
手当ないです。
評価制度:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
休みは普通に取得できました。
フレキシブルな感じでお休みや時間の調整をしている社員の方がいました。お子さんの用事などに合わせ...
勤務時間・休日休暇:
労働時間はそれぞれでコントロールされていたように思います。案件ごとに色々違いがあると言えるので一概には言えないのですが残...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
実力があれば評価をしてくれる。会社グローバルの会議にも参加可能。研修等の支援制度は特になかった。しかし自分が勉強したいと...
勤務時間・休日休暇:
自主性が求められる。自由。
多様な働き方支援:
完全リモートワーク。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
やる気がある人間が自分でどんどん進んでやっていくスタイル。ojtなどはなにもない。前任者が築き上げてきたものをどう発展...
給与制度:
現地採用なので駐在員と比べると大変低く感じてしまう部分が多かった。
評価制度:
実力主義ではある。年に1度10%以上の給料増額があった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業が事前申告制なので、よほど忙しくない限り定時に終わる。始業前30分~15分まえに始業準備をやりはじめないといけない。...
福利厚生:
通勤手当は都内近郊で1ヶ月定期相当分で出ていた。退職金はなかった。住宅補助もなかった。通勤手当が実質リモートワーク手当的な位置付け...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
船という特殊な環境ではありますが、生活、仕事をしながら、世界を回ることが出来るので、観光や旅が好きな人には非常にいい環境。
食事...
組織体制・コミュニケーション:
本船で働くことにより、多国籍の人々と仕事が出来る。
それにより、国籍による文化の違いや仕事上のコミュニケーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休みはカレンダー通り確保されてるし、残業を含めた超過労働は上司から厳しいNoと言われているので、ワークライフバランスは非...
成長・キャリア開発:
入社時の実務的なトレーニングは充実している。その後のトレーニングも複数用意されているが、内容が実務で活かせているかは甚だ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
大きな失敗をしたことがあったのですが、それも成長過程と認めてくれるような器の大きな経営者でした。何でも、惜しみなく教え...
成長・キャリア開発:
ボスや同僚、そのご家族まで、皆さん本当にいい方々で、職場に行くのかいつも楽しみでした。当時は、自動車を扱っていて、知りた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
自分の部署だけかもしれないのですが、シフト希望はかなり自由がききましたので、学生さんにはとてもおすすめしたいです。
残業も...
組織体制・コミュニケーション:
建物も大きく部署もいろいろあるのでいろんな方とのコミュニケーションが取れると思います。
他部署の方とも会話する機...