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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助、役職手当、時間外手当など複数の手当てがあります。
オフィス環境:
神奈川県でも有数の大型物流センターに事務所と倉庫を構えてい...
成長・キャリア開発:
資格支援や書籍購入の手当てがあります。
働きがい:
業務効率化の知識の習得に加え、それを実践することで、スキルアップできる点...
勤務時間・休日休暇:
休みたいときに休めますが、出勤時間は基本的に、全員が早出があるので違います。
その関係で、送迎バスも毎日時間が違います。
電...
組織体制・コミュニケーション:
仲のいい人同士はとてもよくとっているがそうではないと全くとろうとしない。
社員とパート従業員が会話をしているのを...
勤務時間・休日休暇:依頼の配送が少ない場合、急に明日休みと言われる。日給月給の為、月給は下がる。配送以外の事務の社員だけが完全月給の為、仕事...
雇用の安定性:基本的に中途採用。基本車の運転、配送なので1日終わるのが早く感じる為、仕事嫌いの人には向いてるかも知れないが給料的には勧められ...
教育・研修:完全に未経験での就職で右も左も分からない私に、同課の方々がいろいろと丁寧に教えてくださいました。漠然とピンポイントな仕事を指示さ...
会社の安定性:現在の社長の手腕でここまで伸びてきたが、数年以内に次期社長になった場合安定するかどうかは難しいのでは。一代でここま...
平均年収
540 万円残業時間(月間)
30 時間勤務時間・仕事量:
管理職(部長クラス)だったので、朝の始業30分前に集合して管理職のミーティングで本部長に仕事の状況を報告。始業後、机、職場...
給与制度:
成果主義とは言え、年功序列の流れも強い
創業者が一代で築いた日本を代表する部品メーカーとして、繰り返し経営に困難な企業を買収し、日本...
平均年収
672 万円残業時間(月間)
38 時間給与制度:
基本給は自動車部品メーカーとしては高い部類だと思われます。日産自動車の体系がベースになっているようです。賞与は直近では4.8くらい...
事業の強み:
EVが注目されているので、業界として拡大傾向にある。
母体としていた日産からも離れたため、日産以外からの顧客も獲得できている。
日本...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
パン業界のなかでは残業手当等の手当てがしっかりとしている。
組織体制・コミュニケーション:
本社、工場が同じ建物であるため...
勤務時間・休日休暇:
基本的には朝、昼、夜でシフトを組み勤務していた。
朝は6時半頃から昼頃まで。夜は17時頃から22時以降締めの作業が終わるま...
平均年収
536 万円残業時間(月間)
17 時間企業カルチャー・社風:
1. オープンコミュニケーション:
従業員は自分の意見やアイデアを自由に提案し、他のチームメンバーや上司と率直にコミュニ...
給与制度:
この地域の製造業の一般的な給与の平均をとりそこから10~20%低い手当を基準とし、これを提示年俸としていた。(人事担当者談)
年俸/...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
入社して2年目になりますが、働いてみた感じ、働きがいというのはあまり自分では感じませんでしたが、休みの取りやすさ、上司はかなり優し...
福利厚生:
入社して数年は安く社宅に住めたと思います。結婚して家を借りても住宅補助が出ている人もいました(おそらくこれも数年)。
数年しか勤務し...
平均年収
350 万円残業時間(月間)
29 時間企業カルチャー・社風:
いい意味で風通しのいい社風。代表との距離も近く相談しやすい。平均年齢は高いほうです。
組織体制・コミュニケーション:
拠点...
勤務時間・休日休暇:成果さえあげていれば、営業は何をしてても大丈夫ですよ。大きな案件とれれば遊んでる営業マンがいるくらいですから。
平均年収
286 万円残業時間(月間)
38 時間給与制度:
賞与は業績により金額は変動しますが年2回、業績がよければ決算賞与ももらえます。残業手当もきちんとつきますが、きちんとつくがゆえに事...
成長・キャリア開発:
資格支援制度があります。さまざまな資格について会社からの支援が受けられ、また取得に至ると手当ももらえます。またeラーニン...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
・圧倒的な知名度
個別指導として、歴史が長く、知名度もあるため、それだけで集客力がある。
看板、チラシを見ただけでどこにあるか、何を...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは本人の意識次第ではあるが、かなり保ちづらい仕事だと思う。夏休みなどの長期休暇以外の通常授業時は平日...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
支店によっては大きい店舗を持つエリアもあるので、そのようなお店の経営のものと話す機会があるのは、かなり成長できる環境だと...
勤務時間・休日休暇:
月に一回土曜日に出勤しなければならない、支店も存在する。
有給は基本取りやすいと思うが、営業職はやはり周りとのタイミングが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
勤務先の店舗では基本的に店長プラス1-2人の社員で残りはアルバイトで構築されているため、シフトや仕事量などはアルバイトの質や人数に...
給与制度:
昇給はアルバイトには少なくともほぼない。アルバイトの昇給の権利は店長クラスが多少の権利があるそうだが、相当に店長に懇意でない限りは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
セントラルキッチンがあり特別なものは、送られてくる。
事業の弱み:
人の出入りが激しく、中々人の定着が難しい。
その為、足りないところ...
事業の強み:
営業が一人だけ強いようで、撤退後に直ぐ新しい事業所が立ち上がる。
しかし、他の営業の力不足なのか三年ほどで大体が撤退を余儀なくされ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
昇進などは難しいが、個々の仕事はまかされるのでやりがいがないわけではない。
働きがい:
実務を完全に任せてもらえるので効率的...
勤務時間・休日休暇:
土日祝日が休み、残業は多くないがフレックスなどがないため自由度な少なく今時珍しいコンサバな仕組みだった。
多様な働き方支援...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給が低く資格給で月の給料が賄われている。そのため、ボーナス額が基本給の数ヶ月分給与となるため金額が少ない。
評価制度:
年に2-3...
福利厚生:
住宅補助は条件はありますが、なかなか充実しています。
借り上げ寮(場所は選べない)には、家具付き2万円で借りれるので、新卒では大変あ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
封建的な雰囲気。若い人達は和やか似仕事しているが、上の人らは厳しい。
組織体制・コミュニケーション:
中途入社の人が多く、...
企業カルチャー・社風:
相模原と座間は元々違う会社だったので、二社で大きく違う。
組織体制・コミュニケーション:
最近入社した社員がほとんど。ベテ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅手当、家族手当等はありません。有給休暇は取得しやすいです。寮、財形貯蓄、社員持ち株会、ストックオプション等はありません。比較的...
福利厚生:
住宅補助や寮はなし。子供が生まれると手当がつきます。退職金はありますが3年目からです。10年未満は50%だったかと思います。通勤手...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
全体的に成長意欲がなく、自分の意思で何かをして良くしていこうという雰囲気がない。
外部研修もなく、古いマニュアル通りにや...
福利厚生:
非正規にはなし。
オフィス環境:
同施設横に食堂、地下にちょっとした売店、隣にはコンビニがあるので、お昼ご飯やちょっとした買い物に困る...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:職場は非常に汚い。特にトイレ等の共有場所は衛生的に危険な状況。機械の裏側はゴミ置場。指摘された時は一時的に掃除しますがその後は...
企業文化・社風・組織体制:日頃同じ工場の方々としか関わらないので、逆に関係を深く築けていいとおもう。しかし、他工場の方とは関わりないので困っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
1月から3月くらいまでは、ほとんど定時退社できる。残業はほぼない。
11月以降もシーズンオフになるため
ほぼ、定時退社できる...
給与制度:
特殊な業界のため年間の売り上げにバラつきがあるため、仕事の忙しさに関係なく一定の金額になる。しょ
評価制度:
昇進、昇格という名の流れ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業はほとんど無い。土曜日が午前診療有りなので半日出勤があったりするが、これも所属先や担当によって異なる。病棟は毎日誰か...
事業の強み:
機械はいいものが揃っていますので、とても良いと思っています。
事業の弱み:
財政難のため、給料面で不安があると思います。
事業展望:
内...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
正直言ってキャリア形成はできないと思います。部隊が4つ(カメラマン、画像修正の編集、事務、計測)に分かれていますが、ここ...
勤務時間・休日休暇:
担当業務を終わらすことが出来れば定時であがれるが、常に締め切りに追われてパートであろうと締め切りに間に合うよう残業せざる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しがいい
組織体制・コミュニケーション:
他の部署の人とは関わりが少ない
ダイバーシティ・多様性:
外国人社員多少いる
事業の強み:
顧客からの信頼性
事業の弱み:
特にない
事業展望:
特にない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは悪いかと思います。
コロナ前だったにも関わらず食堂で社員が誰も会話せずお昼ごはんを食べていたのは異様な光景でした...
事業の強み:
車関係の部品の製造なので今後どうなるのかは分かりません。
事業の弱み:
品質管理については、しっかり行っていた印象があります。
なので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:人が少ない為効率よく働かないとうまくいかない。残業しても全ての残業は、つかない。長く働いている人が少ないので自分で努力しないと...
勤務時間・休日休暇:イベントが多いことだけど次の日仕事だと体が休まらない為振替休日などを取り入れて欲しい。イベントは、強制参加するのもおかし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
県央エリアを中心とした地域密着型で、常にお客様に寄り添った会社であると言うところが大きな強みであると感じています。
大手にもどこに...
企業カルチャー・社風:
50年以上続く会社と言うことで歴史はありますが、古風なままの会社ではありません。
良い面を残しつつも、新たに生まれ変わら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制です。たまに全体ミーティングなどで休みが減ることがあります。希望制なので、土日かのどちらかを休むことは可能...
給与制度:
給与は社内のテストを受けると時給が上がる形だったが、最低賃金が上がった時にもベテランは上がらず新人とベテランが10円20円しか変わ...