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熊本県熊本市中央区神水２丁目９－１ＴＥＣＨＮＯ－ＣＲＥＡＴＩＶＥビル
人材・教育（人材サービス）
2.9
口コミ260件
求人
16
件
平均年収
506 万円残業時間(月間)
23 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
年々売上高が上がっており、成長を実感できている。これからの成長が楽しみだ。また、いろんなことに挑戦していくという熱い気持ちがある...
年収・給与 について
給与制度:
昇給は年に1回。賞与については年2回。コロナの影響(?)で少ししか貰えなかったのですが、賞与の決め方として、会社から渡される評価表...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
「人材こそ、会社の競争力」という理念のもと、社員の成長をとても重視しているように感じました。
入社後の研修はもちろんです...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
成長したいという従業員に対するサポートは手厚かったです。
スタディサポートの制度があり、書籍の購入費用を負担してくれたり、...
年収・給与 について
給与制度:
事務職 基本給１７万円、通勤手当１万４千円 高くないが仕事内容は簡単ではないだろうか。
営業職 基本給２０万円、営業手当４万円、車両...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
人間関係は良い。意見や悩みも言いやすい環境である。しかし、風通しはいいが、意見が通ることはあまりないように感じる。非常...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
熊本県下では競合他社が大手3社くらいで、地場の強みを生かしていると思います。
熊本といえばキューネットは伊達ではないでしょう。
事業...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
シフト制の仕事の為、月の休みはバラバラ。
明け休みを含めると休みは、月に14.15日程度はある。ただ、夜勤や24時間勤務も...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
休暇については接客業かつ、1店舗あたりの人員が少なめなのであまり融通はきかないと思います。
以下、なるべく事実のみを書くので...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
接客が好きではないと続けるのが難しいと感じる。ただ一生に一度の場のお手伝いができる仕事はなかなかないと思うのでやりがいは...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
とてもギスギスした雰囲気がある。
組織体制・コミュニケーション:
聞き上手であり、従業員の意見や考えをしっかりと尊重する方...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
自爆営業が必須となる。営業力だけではよほどの手腕でなければ契約が取れない。ひと昔かもですが一般家庭への飛び込み営業など...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
入社研修を毎度行われている。
eラーニング無料受講可能。
社内研修も、各担当部署に研修を依頼すると適宜対応可能で、
学ぶ意欲の...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
新規・既存どちらもある。
業種にとらわれない派遣案件を取り扱っているため、
企業・仕事を探している人からするとマッチングを依頼しやす...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
研修は充実している。
初回の研修は1ヶ月みっちり座学研修があり、OJTもしっかりと見てくれる。
その後身についていくスキルが...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
入社１ヶ月は、研修があります。最初のうちは管理者が電話を聞いてくれるので、わからないことはすぐ聞けます。ただ、覚えること...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
私がいたところは厳しいノルマなどはありませんでしたが、数字目標を立てて各自管理していく自立した営業能力は求められると思...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
社員同士の仲がよく、雰囲気も比較的良い方だと思う。イベントが多いのでコミュニケーションをとる機会が多い。風通しはいい方...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
合志地区の開発や御代志地区の開発に会社の命運がかかるが、主体が合志市なので、不安が残る。
事業の弱み:
バスや鉄道は赤字。不動産でも...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
長く続いている会社なので全体的に保守的な雰囲気がありました。
組織体制・コミュニケーション:
年配の方が多くて業務について...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
事業の柱が1つではなく多岐にわたっている点が強みだと思います。
メイン事業では現代社会では切り離せないスマホなどモバイル業界を取り...
年収・給与 について
給与制度：
・昇給
自分が会社の売上に貢献又は仕事の取り組み&成果がちゃんと評価される仕組み。現実にこんなにあがるの？って程評価されて昇給する人...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
休日は基本しっかり休める会社です。休みの日の連絡もないですし仕事のことを忘れてプライベートを充実して過ごせています。勤務...
年収・給与 について
給与制度：
昇給は年1で開催されています。職務手当、役職手当なども付いてくるので給与アップはしやすい会社です。賞与はありませんがその分月の給与...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
月ごとにシフトにてお休みがあります、休日出勤は私が知る限りはありません。
希望の日には事前の申請で連休をとることが出来るの...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
基本、やる気があり、行動していれば挑戦する機会は多いと思います。
風通しは、いいほうだと思います。
組織体制・コミュニケー...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
日曜日は休める。休みの日や夜中に取引先から連絡がある事もあるため、向き不向きあり。取引先によっては、夜中から打ち合わせを...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
年に一度、社員旅行あり、自分達で行き先を決める事が出来る。ただし、近場に限る。費用は一部会社負担となります。
オフィス環境:
オフィス...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
退職金はありましたが、就業規則がどこにおかれているかもわからないので確認できなかった。見せてほしいとお願いしたが、見せてもらうこと...
年収・給与 について
給与制度:
ノルマを達成しても評価してもらえてるのかわかりません。
評価制度:
実力主義ではあると思いますが、給与に大きく反映するわけではありませ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
担当の人にもよると思いますが、派遣先紹介後は基本的に放置の派遣会社です。
他の派遣会社でみうけられた月一の面談だとか給与...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：予定がある時は、残業せずに帰る事が出来る。子供の学校早退等も優先してくれるし、残業自体があまり多いとは思いま...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
歩いて通勤できる距離に寮があるが、他のメンバーとの共同生活になるため、あんまり気にならない方や、周りの配慮ができる人ならいいと思う...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
基本日曜日休みで、土曜日や平日も自分のペースで休める。リーダーや役職のある方は教育等もあるので、なかなか休みづらいと思う...
年収・給与 について
給与水準：働いた分たくさん貰えるので、満足はする。大学、短大、専門で1万ぐらいの差があるが、役職手当、時間外、ガソリン代などで、変わると思う...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：自分の予定に合わせて休みが取りやすく、連休がとれる！また時間が決まっているので予定がたてたちやすい！休日出勤もある時もあ...
事業展望・強み・弱み について
会社の安定性：建物の事前調査・事後調査においては県内トップクラス。「困ったときの東山システック」を合言葉として、多く...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
多様な働き方支援：会社の気になる点というよりも、むしろこの業界の知名度が低いことが気になります。なかなか表に出にくい...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休みは不定期で土日等は希望しなければ出勤です。(当然ですね)休希望日が有れば休みをくれますが、シフト次第ではかなりの連勤...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
退職金は5年以上からです。住宅補助は出たり出なかったり、経緯によって違います。
オフィス環境:
就業場所によって大分差が有ります。基本...
入社前とのギャップ について
入社理由・入社後の印象：入社しようと思ったのは、そこそこ名前の知れた会社だから将来性があると思ったが、入社してみると外から見たイメージとは違...
熊本県熊本市中央区練兵町１
金融・保険（銀行）
3.1
口コミ493件
求人0件
平均年収
465 万円残業時間(月間)
17 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
肥後銀行では、部門ごとに専門的な業務を担当する組織構造が整備されており、各部門が互いに連携しながら業務を遂行しています...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
正職員ではなかったので詳しいことは分かりませんが、女性の管理職の方々が増えていたと思います。地元のニュースにもなったりして...
熊本県熊本市中央区神水１−２５−７パワービル４Ｆ
人材・教育（人材サービス）
4.0
口コミ228件
求人0件
平均年収
461 万円残業時間(月間)
18 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：
退職金は2年半以上勤務の場合に支給対象になります。
これまで退職した職員も基準を満たしていれば支給されているようでした。
原則、住宅補...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
看護師というエッセンシャルワーカーを主体にした事業なので、景気の波に左右されない。
悪く言えば景気が良くても一気に売り上げが上がる...
熊本県熊本市中央区新屋敷１−１４−３５
その他（その他）
3.1
口コミ227件
求人0件
平均年収
323 万円残業時間(月間)
29 時間
年収・給与 について
給与制度:
給与は正直そんなに高くはないと思います。
その分残業代であったり、資格をとったりして給与を上げていく必要があると思います。
賞与は年2...
年収・給与 について
給与制度:
基本的に実力主義です。毎月ミニボーナスがあり、個人ランキングで上位になるとある程度の金額が貰えますが、ごく一部。
店長などの役職者も...
熊本県熊本市中央区水前寺６−２９−２０
金融・保険（銀行）
3.1
口コミ199件
求人0件
平均年収
435 万円残業時間(月間)
23 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
親会社が支出にシビアながらも投資に積極的。独自の商品開発もできており、商品の優位性は他行に比べて高く、1年程遅れて他行が追随して...
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
第二地方銀行で県内トップの他行には待遇面では劣ると思います。
ふくおかフィナンシャルグループに経営統合されてか...
熊本県熊本市中央区水前寺６−１−３８
流通・小売（メガネ・コンタクト・医療機器）
2.8
口コミ195件
求人0件
平均年収
250 万円残業時間(月間)
12 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
店舗の店長による
シフトの組み方が上手い店長だとある程度固定されたシフトを組んでくれますがあまり上手くない店長の場合は事前...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
女性が多いイメージでしたが実際には派遣の方たちも含め男性も多かったです。男女問わず有能な方がたくさん居たため離職率は高かっ...
熊本県熊本市中央区九品寺６−２−３５
商社（医薬品・化粧品）
2.6
口コミ166件
求人0件
平均年収
384 万円残業時間(月間)
32 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
九州の中でも市場の大きい福岡県ではA社やT社のシェアが大きく、認知度の面でもこれからであるため、より調剤薬局やクリニッ...
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
新卒で入る場合、同期はそれなりの数がいるが各営業所に配属されると同期は1ないし3人程度になる。営業所によって...
熊本県熊本市中央区安政町１−２カリーノ下通５Ｆ
流通・小売（音楽・書籍・インテリア）
3.2
口コミ146件
求人0件
平均年収
383 万円残業時間(月間)
32 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
TSUTAYAのフランチャイズ事業部門の正社員として、店舗での販売CD部門の担当をしていました。
店舗によるかと思いますが...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
元々、新しいことを目指していた所がありましたが、
近年その若者達はそのままおじさんになってしまった印象があります。
また正...
熊本県熊本市中央区黒髪２−３９−１
人材・教育（学校教育）
3.2
口コミ137件
求人0件
平均年収
510 万円残業時間(月間)
31 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
研修を受ける機会や、リモートでの勉強会などは活発にあり、学会への参加もできます。研究したいことがあったり、取りたい資格...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
半導体関連事業により、工学関連などは凄まじい勢いがある。また、医学系なども高い水準での研究力を持っており、地方大学ながら全国的に...