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京都府京田辺市甘南備台３−１７−１
メーカー（化学）
3.5
口コミ155件
求人
2
件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
一般社員と管理職とでは、報酬（給与・賞与）体系が異なります。給与水準は、企業規模（従業員数300名）としては、高い水準にあると言え...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境:
工場と隣接した事務所となるが、職場は非常な綺麗に整理整頓されている。しかし、各事務所は駅から離れているため、周辺にお店もなく、...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
独身寮として借り上げワンルームマンションがあります。
本社から車で5分ぐらいの距離にありますがほとんどの人は独身寮から離れた工場勤務...
年収・給与 について
給与制度:
昇給→大学卒で年に約5000円程度UPします。
賞与→最近の実績平均は5ヶ月
各種手当→通勤手当、家族手当、その他は他企業と同等の手当...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
なし
組織体制・コミュニケーション:
なし
ダイバーシティ・多様性:
多様さはない
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
工場とは別の場所に食事をとる部屋が設けられている
オフィス環境:
休憩室で一斉に昼食をとる 工場とは別の場所に休憩室が設けられている
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
向上心や、会社への貢献度があると見込まれる人は研修等受けさせてくれる。
働きがい:
支援方針も揺らぎかわるがわるするため、対...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
福利厚生はほとんどない。いいとは言えない。
オフィス環境:
衛生概念が緩く、散らかっていることが多い。施設自体が狭い。
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
休みは取りやすいとおもいます。お子さんがいるスタッフは子供の体調不良を理由に休みを取ることがありますが、周りも事務の方もそ...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
医療従事者なので医療に関してはそれなりに知識も注意すべき所も勉強になります。が医療から離れると使えるスキルは何も無いと思...
京都府京田辺市山手東１−８−４−１Ｆ
人材・教育（学習支援）
1.3
口コミ197件
求人0件
平均年収
228 万円残業時間(月間)
44 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
体感としては上下関係にとても厳しいです。
上司より早く出社しないと気まずいと感じていて、昔ながらの社風はあるとは感じます...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
アルバイトとして働いて思ったことは、自由度が高かったなと感じてます。
一定程度の目標を達成させるように、各人で考えてして...
京都府京田辺市興戸 南鉾立９７−１
その他（その他）
3.6
口コミ37件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
仕事内容が特殊過ぎて、その分野の経験は詰めるとは思いますが自分のやり方次第かと。資格は自分でとるしかありません。職場から...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
同期はほとんど同年齢で同級生の可能性も高く、年齢が離れていても気さくに仕事の話から雑談までおしゃべりしてくださるので居...
京都府京田辺市大住池ノ端６−１
メーカー（金属・鉄鋼・鉱業・セメント）
0.0
口コミ35件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与水準：以前、業績不振と言う事もあり、ボーナス、７０％カット。と言うこともありました。ただ、売り上げの掲示がないので、どこまでが正しいのか...
事業展望・強み・弱み について
仕事内容：メーカーからの短納期などは残業続きになることもあります。また、マーカーお厳しいチェックもあり、不具合を出さない工夫も常に考えていか...
京都府京田辺市田辺鳥本１−２
金融・保険（信用金庫・農林水産金融）
3.2
口コミ28件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
支店目標が達成できてなければ年度末休日出勤当たり前。（外回り渉外はほぼ全員休日出勤）
毎月第四土曜日はポスティングのため職...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
この手の事業はつぶれることがないので安定していると思います。必要とする人がいる以上つづくと思います。コミュニケーションにすぐれた...
京都府京田辺市田辺中央６−１−６
医療・福祉（病院・クリニック）
3.4
口コミ28件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
意見が通るは別として、意見が言いやすい環境ではないかなと思います。
組織体制・コミュニケーション:
部署ごとにもよりますが...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
部署にもよるが、新人研修はしっかり行っている。
座学やOJTを通して、しっかり研修をしている。
一方で入職後2日ほどの全体研...
京都府京田辺市河原平田２３−１６
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.6
口コミ26件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：
退職金、住宅手当、家族手当、役職手当が支給されています。
特に家族手当は、配偶者、子供、だけでなく、離れて生活している両親も対象にな...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
販売管理パッケージソフト開発、販売、サポート、カスタマズをすべて自社で行っています。
お客様の要望に対しては、カスタマイズで対応で...
京都府京田辺市大住浜５５−１３
生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
0.0
口コミ24件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
入社前とのギャップ について
入社理由・入社後の印象：【入社理由】名前の通った会社と云う事で研修などもしっかりとしているから【入社後のギャップ】教えてくれる人間が教える事...
企業カルチャー・組織体制 について
企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】上司が居る、居ない関係なしに実際はコミュニケーションもとれない環境。休憩も個人ごとにしてるのかわか...
京都府京田辺市田辺蕪木７
人材・教育（学習支援）
3.5
口コミ18件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：とにかく長時間の勤務時間になります。その仕事が本当に好きでないなかなか難しいかもしれませんし、急なお客様の依頼に答えて勤...
事業展望・強み・弱み について
仕事内容：他の部署はなく、それぞれの担当があり、各々責任を持って行うスタイルです。コミニケーション能力が必要でばあるが、それぞれが能力を発揮...
京都府京田辺市草内大東１−７
生活インフラ・交通（タクシー・ハイヤー・バス）
3.5
口コミ18件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
経営陣への提案 について
経営陣への提案:
コロナ禍で需要の激減で営業に出ても、会社の言う数値目標をクリアしている乗務員も皆無の状態で営業に出さず、国からの休業要請に対...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
京都の顔の様なタクシー会社
組織体制・コミュニケーション:
あまり無い。社員同士仲良くされると組織の批判が多くなるので快く...
京都府京田辺市大住大欠３−３
メーカー（アパレル・服飾・雑貨・皮革製品）
3.1
口コミ18件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
新卒で入社していたため、額面は月給21万円ほど。前年分の所得がないため税金で引かれる金額は少なかったものの、手取りとしては16,7...
年収・給与 について
給与制度:
昇給に関しては直接直談判のスタイルが基本です。いかに自己アピール出来るかが要となっており、消極的なタイプの方だと長年働いていても昇...
京都府京田辺市大住池島２４−１
サービス（環境サービス・廃棄物処理）
3.3
口コミ16件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
絶対に必要な分類であり、業界はなくなることはないと思う。
既存さえたいせつにすれば潰れることはないと思う。
事業の弱み:
新規事業への...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
正社員採用でも社会保険に入れない。
通勤手当は一律1万円。
退職金、扶養手当、皆勤手当、住宅手当等は何も完備なし。
もちろん保養所なども...
京都府京田辺市草内当ノ木１−３
メーカー（精密・医療機器）
3.2
口コミ15件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
新しい技術を習得できることを期待して入社たものの、実際はベンダー任せの状況で、期待していたほどの技術レベルを...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
部署によってワークバランスにバラツキはあります。忙しい部署は製品納期によって残業や休日出勤手当をしている方もいらっしゃい...
京都府京田辺市三山木中央９−８−８
医療・福祉（障がい者福祉）
3.2
口コミ15件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署により異なります。介護職なので夜勤や当直もあります。休暇は事前に申請できたかと思いますがシフト制の為、他の...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
一定期間は給与も業界の水準よりたかくモチベーションは保てるが、成長や変化を求める人はモチベーションの維持はある上の人の意...
京都府京田辺市東西神屋２８−１
不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
3.3
口コミ15件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
月々資格手当や技術手当があり、それでやっと平均的なお給料になると思う。現場手当は他の方が書かれていた通り1日500円。別の会社では...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
全く土木の知識も測量のその字も知らない状態での入社でしたが、周りの上司に恵まれており色んな知識や経験を授けて頂きました。...
京都府京田辺市大住杉ノ森１−１
メーカー（半導体・電子部品）
3.2
口コミ14件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅補助が入社3年まで月々15000円出る。
寮はなく、実家でない場合は物件を借りる必要がある。
周辺の家賃相場は高くないので家賃補助...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅補助が、入社3年まで月々15000円頂ける。
退職金は共済に入っており、月単位で5000円ずつ積み立てされている。
寮やストックオ...
京都府京田辺市大住西北向１３−１
メーカー（繊維・紙・パルプ）
3.4
口コミ13件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
現場の反応をダイレクトに感じられます。
社内の業務改善や効率化のために、実際にシステムを使うメンバーの声を欠かさず取り入...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
会社の一翼を担えるダイナミックさがあります。
社内の業務改善や効率化などを行なうことで、「作業工程が減って助かった」「仕事...
京都府京田辺市河原御影３０−８
流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
3.6
口コミ11件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
もともと地域の方々の食を支えるという使命があるのでお客様との距離が近く食に関する情報も入手しやすいと思う。大手企業と異...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
コロナ禍において今後、ネットスーパーなどECが増えてくることが考えられます。しかしながらお客様が実際ものを見て目利きしながら商品...
京都府京田辺市三山木善入山１２−１１
その他（その他）
3.4
口コミ8件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
独立系SI企業。
（実績業種：自動車、物流、流通、通信制御、プラント・ライン制御、コンサルティング、ICT基板，ＥＲＰ、ローコード...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
週休２日、祝祭日、有給制度、全社平均残業時間20h/月以下
多様な働き方支援:
副業禁止、担当業務によりリモートワーク一部許...
京都府京田辺市大住池平９９−１
医療・福祉（介護）
3.5
口コミ8件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
社会保険制度あり
賞与年2回
資格手当あり
昼食一回350円 給料天引き
退職金あり
住宅手当ほぼ無し
共済会
社宅、寮無し
オフィス環境:
ポメラ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
アットホーム
毎月のイベント行事あり。
月1回食事イベント、おやつイベントあり。
忘年会あり。
バーベキューあり。
組織体制・コ...
京都府京田辺市甘南備台１−１−３
その他（その他）
3.6
口コミ7件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：２００３年に大阪府より京都府京田辺市へ新工場を建設移転。 その為、建物そのものが新しく、食堂など非常にきれい。但し熱処理工場だけは...
事業展望・強み・弱み について
雇用の安定性：派遣社員で働いてます。先輩派遣社員も沢山いますので、受け入れ体制はきちんとしてます。自分の仕事が、認められると社員登用制度もあ...
京都府京田辺市田辺中央６−７−８エルコート１Ｆ
不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
3.4
口コミ7件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休みはシフト制で特に連絡等も入ってこないのでワークライフバランスは取りやすいように感じた。
自分が居てた店舗は入社当初は土...
年収・給与 について
給与制度:
給与は可もなく不可もなくといった感じだった。毎年年始から3月末までは最繁忙期である事から夜遅くまで残業する日も多く体力的にしんどか...
京都府京田辺市薪茶屋前３０−１
商社（電機・電子・半導体）
3.5
口コミ7件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション：
社員人数が少ないので、社長含めてみんな仲良く雑談などよくかわしながら仕事をしており
社員同士フォローし合いながら...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：
少人数の会社ですので、社長を含め、従業員同士仲が良く、アットホームな雰囲気で仕事が出来ます。各自に営業車1台、パソコン1台、ス...
京都府京田辺市大住大峯７−１
不動産・建設（建設）
3.5
口コミ6件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
結構きれいな社宅がありました。退職金はなかったけれど、男性にはあったかも?月一回焼肉などの食事会があり、会社が出してくれました。
オ...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
資格取得手当はありました。
働きがい:
この会社での事務員は誰でもできる仕事なので、昇給があまり望めそうにありませんでした。...
京都府京田辺市河原食田６−７
流通・小売（その他流通・小売）
0.0
口コミ6件
求人0件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】土日祝は確実に休めるが、有給休暇が無い。7年近く働いても休めば引かれます。
事業展望・強み・弱み について
雇用の安定性：【長く働ける環境か否か】会社自体は良いですが、経営陣よりスタッフの方が知識経験豊富な為に牛耳られている。