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宮城県仙台市若林区沖野２−５−５
その他（その他）
2.8
口コミ239件
求人
17
件
平均年収
401 万円残業時間(月間)
23 時間
年収・給与 について
給与制度:
フィットネス事業部の給料に関してなんですが、残業等はほとんどないので基本給がベースになります。
特殊な手当てなどもないので給料を増や...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
資格手当のための勉強会？のようなものを行っているところかと。
持っている資格によって給料がだいぶ変わるのでみなさん一生懸命取得され...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
各メーカーによって教育機会がかなり差があるように感じた。数ヶ月に一度のところもあれば、数年いたが一度も無いというような。...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
部署によるとは思いますが残業もほとんどなく、仕事量が膨大で毎日追われるということもなく働きやすい環境だと思います。
営業の...
年収・給与 について
給与制度:
基本的には本体であるアイリスオーヤマ㈱と同じ給与体系となっています。構成は、基本給、役職手当、地域手当、営業手当（みなし残業手当2...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
残業は人にもよるが、30～40時間程度くらいと感じる。
また土・日曜日も、納品作業がある際は出勤する必要があるが、その分平...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
土台はしっかりしている企業だと思うので、安心して仕事に打ち込めると思う。
事業の弱み:
昔の流れを汲み過ぎているところがあると思うの...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はかなり長い傾向にあります。
水曜日と日曜日が休みなので、特に水曜日には普段混んでいるところに行きやすいと思います...
入社前とのギャップ について
入社理由:
履歴書には書くことができない人間的なスキルを身につけられると考えたこと。また営業の中でもかなりハードな部類に入る訪問販売を経験する...
年収・給与 について
給与制度:
営業なので成績を出し続ければ天井はないが
トップクラスに取っている人でも僅かなインセンティブなのでいくら頑張ってもあまり給与に反映さ...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
クボタ製品の販売店である。
宮城県に拠点が各所ある為、宮城の農業に大きく関与していると思います。
その他農業な関するメーカーもお付き...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
繁忙期以外は土日お休みです。繁忙期は土日関係なく出勤します。
繁忙期以外でもお客様から土日は普通に電話がきます。対応するか...
年収・給与 について
給与制度:
資格手当が細かく分類されているので資格を多く取得すればかなり大きい。だだし、規定の資格のみなので、どの資格でももらえるわけではない...
年収・給与 について
給与制度:
資格手当は各資格ごと金額が分かれており多く資格を取得すれば手当が大きい。賞与は基本的に出るが業績による。
評価制度:
定期的な面談で評...
年収・給与 について
年収・給与の満足点:
中途採用で、これまでの経験を考慮して、給与を決めていただいたようには感じています。未経験の方は、契約社員からスタートだっ...
年収・給与 について
モデル年収:
入社年数に応じて給与が上がるかは、まだ一年経過していないので分かりませんが、中途入社での給料は、
これまでの経験に応じて（年齢含む...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
希望休はほぼ取れない。年末年始関係なく稼働しているためずらして取らないといけない。年末年始、GW、お盆に課長以上の役職者...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
退職金なかった。財形など無し。
社宅はあったが利用していないので把握していない。
オフィス環境:
食品工場なのに田んぼの真ん中にあり、常...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
技能実習制度への取り組みなど他社より早くとりかかっていた為、そのノウハウを活かしたアウトソーシングの展開。
事業の弱み:
各営業所が...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは悪い
営業なので仕方ないかと割り切るしかないが24時間休日関係なく会社携帯が鳴る
顧客からも雇用してる...
宮城県仙台市若林区六丁の目西町８−１斎喜センタービル７０６
不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
3.5
口コミ13件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与水準：形ばかりの評価シートがあるが、それが一体何に使われ賞与額に反映されているのかも謎。金銭面に関しては会社全体が割とどんぶり勘定でゆる...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：デスクやPCも日々違う人が座るので掃除されておらず、キーボードが汚れでベタベタの時も多々あり。床は事務の方が毎朝コロコロかけて...
経営陣への提案 について
経営陣への提案:
・一部の力を持った店長にやりたい放題はさせないでほしい。自分にとって有益な一方の味方をして、さも問題解決したようなことにされ...
年収・給与 について
給与制度:
正社員から固定給。それ以下は時給。
評価制度:
店長以上からボーナスあり、自己評価査定と面談。昇進は自己希望、試験を受けて合格したら昇...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
主にトラックや高所作業車など働く車をメインとし法人のお客様へ貸出しているレンタカー会社です。営業所の雰囲気もよく優しく...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間も決められた時間内での勤務でした。お休みも、しっかりと取れました。アルバイトですのでシフト制でした。
多様な働き方...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
無し、今後も色々直ぐに変わると思える。
事業の弱み:
社長の権限強い。またそれに対し介護保険外のこともする。
事業展望:
通所、小規模と...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休みの日に仕事がある時もある。手当ては出ないので他の日に振替するが他の日も人手不足で出てくる。
多様な働き方支援:
早帰りは...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
前職では休み日曜日しかなく、残業も多かったです。今の職場では今年から完全週休2日の土日休みになったこともあり、プライベー...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：仕事の性質上どうしても日曜日に休めない事が年に何回かあります。急に決まる事も稀にあるため自分の私用を押して仕事に出ようと...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：
新築して６年目の社屋は、天井が高い木造平屋建てです。木のぬくもりや香りを感じて仕事ができるので快適です。強制換気(ロスナイ)装...
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション：
２０代から６０代までの同年代の在籍者が複数在籍しています。年代は幅広いですが、よくコミニケーションは取れている...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
稼ごうと思えば、無線やアプリケーションを利用することでそれなりに稼げます。
組織体制・コミュニケーション:
配車管理者がい...
年収・給与 について
給与制度:
売上に対しての完全歩合制。
最大で夜勤４０万円、日勤で２５万円ほど。
賞与なし。
手当なし。
評価制度:
余程のことがない限り、昇進等はあり...
年収・給与 について
給与水準：基本的にはウェブ採点が主な仕事。ウェブ上で中学生の模擬試験の採点をする。記号や語句などの時間はあまりかからないが、記述の採点はかな...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：横浜市営地下鉄の中川駅から徒歩で2分ほどの場所にあり非常に駅から近く通いやすい。ただ横浜市営地下鉄は本数が少なく、電車を待つ時...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：【休日休暇】社員の有給休暇の取得率は高い方だと思う。有給休暇をたくさん活用できている。有給休暇を使うことによるお休みの連...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
社内制度：【働き方の制度】今後も時代の変化に合わせて制度の見なおしをして欲しい。まだ見なおすべき制度はあると思う。次の様な見なおしを積極的に...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
退職金、通勤手当、住居手当等ありません。誕生日休暇という誕生月に1日だけ自由に休みを取れる制度も入社一年経たないと使えません。
福利...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
月平均6〜7日程度
前月の20日までに来月の休暇届を出すルールなので、それさえ守れば取りやすい
多様な働き方支援:
運送業なの...
年収・給与 について
給与水準：仕事のできる人、できない人の差が激しく、できる人に仕事量が集中するが、その割に安月給。やりがいを見出せない。
年収・給与 について
給与水準：黒字、赤字に関わらずボーナスはもらえること。必ず年に一度、昇給がある。黒字になれば臨時ボーナスもある。
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
年配の方が多いので、年金受給者はあまり責任を取りたがらない傾向にある。繁忙期に休む人が多いのも年金受給者が大半。
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅補助はありません。寮もないです。通勤手当は私がいたときは、1日500円でした。退職金もないです。
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
退職金はない。寮はあることにはなっているが、誰も使用していなかった。退職金は別途共済加入している。財形、持ち株等はなし。
オフィス環...
宮城県仙台市若林区土樋１０４プラザ・コアビル６Ｆ
人材・教育（学習支援）
2.8
口コミ245件
求人0件
平均年収
361 万円残業時間(月間)
47 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休暇の申請には上長の承認が必要となる。勤務時間は固定残業制が敷かれており給与に組み込まれている。こちらは、超過した分は支...
年収・給与 について
給与制度:
昇給はわずかながらあったと思います。
給与は勤務時間に対してであればもう少し多くてもよいかと思います。
賞与額はほぼ一定の額で支給され...
宮城県仙台市若林区卸町東３−４−１３
商社（医薬品・化粧品）
3.0
口コミ242件
求人0件
平均年収
386 万円残業時間(月間)
29 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
コロナの流行った時は、マスクやハンドソープ等の支給が複数回ありました。
マスクやハンドソープ等が品薄で買えなかった時に支給されて助か...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
何事も後だしが多いと思う。社風は風通しは良くない。上司も忙しいのか、相談しても良い返答はないと思われる。
組織体制・コミ...
宮城県仙台市若林区東八番丁１８３
サービス（その他サービス）
3.3
口コミ228件
求人0件
平均年収
246 万円残業時間(月間)
34 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
IT技術やスマホアプリの導入に積極的で、受付はiPadを使用するため、経験が浅い方にも分かりやすいかと思います。
従業員...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
正社員は8時間労働、早番遅番が居て大体2人体制で店舗を回していく感じです。
一緒に入る人がパート社員や契約社員の場合勤務時...