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沖縄県那覇市首里山川町１−１３２−１
旅行・レジャー（宿泊）
3.5
口コミ10件
求人
16
件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
やっぱりサービス業だなという額面。
ボーナスもほぼないに等しい。
仕事量とストレスも多い分、やっぱり少ないなと感じる。
評価制度:
昇給は...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
管理職に女性は多い、
女性スタッフがほとんどっていうのもあるけど、管理職目指すのに性別は関係ない。むしろ、男性スタッフの方が...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
風通しはとてもよかったと思います。
現場の意見をよく聞いてくれてたと感じます。新メニューがでることも多かったので、積極的...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
アルバイトなのでシフト制でしたが、休みたい日は希望が通りました。逆に稼ぎたい時はシフトにいれてもらえるので働きやすかった...
成長・働きがい について
教育・研修：【周囲からのサポート】最初は連携が一切取れていなくてバラバラでシステム化さえされていなかった。リーダーとして率先してシステム化構...
成長・働きがい について
教育・研修：【周囲からのサポート】とにかく、個がバラバラで、リーダーができる、本当の意味で仲裁もして、全体をも引っ張って行く人がいない。まず...
年収・給与 について
給与制度：
月給の内訳 何についていくら支払われているのかが明確になっているので、
自分の役割・評価ポイントが分かりやすい
評価制度と連動している...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
かなり忙しいです。
色んな事業のクライアントとの打ち合わせで、新しいコンテンツを追えるので知識は存分に付きます。
提案の資料...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
営業やサービスではユーザー先を訪問してお客様とコミュニケーションが取れます。この中でお客様と親しくなりやすくお客様から色...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境:
建物は仕事をスムーズに出来るように各パソコン支給されネットもセキュリティをされています。
コピー機やパソコン修理やセットアップす...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
新たな展開はないが、協会内において優位なポジションを得ているらしい。社内分割？住み分けが行われている模様。
事業の弱み:
別会社への...
年収・給与 について
給与制度:
特殊勤務（高速隊）だと高収入は見込める。それ以外（一般警備）だと、高齢退職者レベルの収入程度になる。交通費など金額が落ちる。雨の日...
年収・給与 について
給与水準：アルバイトの時給も社員の給料も少ない。今時、ボーナスの査定にビッグ3をあげれるかで査定額が決まるなんて有り得ない。古い。パーソナル...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：スタッフ同士が仲がいいのが救いなだけ。10年前のフィットネスクラブのような感じ。働きにくい環境。トレーニングジムとしてかなりレ...
成長・働きがい について
教育・研修：教育についてはほとんどなく、先輩社員についていき勝手に覚えていかないといけないです。自分は2週間程、同行しその後は一...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：やはり、コミュニケーション能力はかなりつくと思います。また、色んな企業に行くのでそれ相応の知識も必要になり成...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
ひととおり仕事を覚えると挑戦する機会はあまりなくルーティン業務になる。
組織体制・コミュニケーション:
いつくかの部門間は...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
シフトで配置する業務部門については休暇調整しやすい。月の下旬に翌月のスケジュールが出来上がる。人不足の期間は調整に負担が...
成長・働きがい について
働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】会社の従業員が 若手が多いので、比較的いろいろ事にチャレンジしやすいかも。
成長・働きがい について
働きがい：【アイデア実現までのスピード感】試しにチャレンジしてみて、手ごたえが有るなら、会社全体で検討する感じです。
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
沖縄県最大級・沖縄本島で最大のレストランシップ（モビーディック号 定員４２０名）で、１００名以上チャーターができ、色々なイベント...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ：
女性にとって働きやすい会社だと思います。
女性も多く働いており、お子さんがいる方も働いています。
また、産休・育休制度が整って...
入社前とのギャップ について
入社理由・入社後の印象：これは、良い点でもあり、悪い点でもあるのですが…。（まあ、多くの職場であることだと思うのですが）食品の宅配をやってい...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
多様な働き方支援：日中、ほかにしていたことがあったので、早朝5:00から7:00までの契約で仕事をしていました。7:00にはすぐ仕事を終えて...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：資格をとれば給与はあがります。他の企業よりは資格をとれば手当も高めに設定はされてる気がします。だが今は代理人不足なので給与、手当の...
成長・働きがい について
働きがい：やり甲斐を感じてるのは仕事内容であって会社はどこでもいいと言うのが正直なところですね。給料もあげてやってるだろ。って考えが強すぎる...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
台風の影響によるスケジュール変更についての問い合わせが多いので、電話対応のスキルは向上したと思います。また、ドライバーや...
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミニケーションは取りやすい環境です。事務職の方々で週一回ミーティングがあり、意見や要望などを言えま...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
地場の企業なので小回りは効いて方向転換話ししやすい
既存のレンタカー事業は波が有るが、長年の実績とネームバリューで集客力は高く、外...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
仕事の幅の狭さは無くいろいろな職種にチャレンジする機会は与えてくれる
社内の風通しは、良くも悪くもという感じ
トップへの意...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
事務員は決まった仕事をこなしていくので、挑戦する機会はあまりないと思います。風通しはいいです。みんなフレンドリーで納会...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制ではありません。事務員は隔週土曜日休みでしたが、営業の休みは日、祝日だけでした。でも、休みは取りやすい雰囲...
年収・給与 について
給与制度:
資格手当、残業手当、営業歩合金、退職金、賞与年2回、昇給年1回、
評価制度:
評価基準に関しては曖昧で、自分がどのレベルで昇級するのか...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
通勤手当、退職金、
オフィス環境:
会議室有り。
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休みは比較的多かったです。残業も多くはありませんでした。
多様な働き方支援:
コロナ中はリモートワークでした。
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
特にありませんでした。
オフィス環境:
駐車場が少し離れています。
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
従業員同士の男女トラブルがとにかく多い。
巻き込まれてしまうと面倒くさい。
組織体制・コミュニケーション:
従業員同士の仲は...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
色々な事業に手を出している。
事業の弱み:
わからない。
事業展望:
衰退していく一方。
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：やはり高卒だった私は社会のルールや厳しさ身をもって実感しました。仕事をすることは一人ではできません。その中でいかに要領良...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：初めてだからわからないのではなく、自分で何事にも積極的に取り組むことが大事だということを学びました。しかし始めてて分から...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
週1日休みで朝8時までに出勤して帰りは9時近くなので拘束時間は長く感じます。特に朝の準備時間やミーティングの時間、事務所...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
女性の方も多く在籍していて働きやすい環境かと思います。ですがコミュニケーションが苦手だったり販売が苦手な方はあまりおすすめ...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：オフィスビルは新しくて綺麗。休憩できるMTGスペースもあるのが良い。また車通勤希望の場合、会社で駐車場手配をしてくれるので助か...
福利厚生・オフィス環境 について
オフィス環境：バスのアクセスは良いけど、最寄りのモノレール駅まで少し距離があるのは難点。喫煙所がビルとして備え付けがないのも不便。
年収・給与 について
給与制度:
昇給制度は頻繁で、ある程度は見込めると思う。ただ、優秀な人に偏る傾向があり、そのほかのサポートなど活躍の場が少し希薄な気がする。定...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
退職金制度がないのが本当に苦しかった。が、退職の際の送別会や、スタッフの思いやりは本当にアットホームです。付近に駐車場がなく、自身...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休憩時間は取れないことが多い。
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
退勤時間をもう少し早くしてほしい。
人数が少ないので休暇の、調整はむずかしいかと。
多様な働き方支援:
時短勤務日ありと、書い...