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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
朝は前日の積み込み状況による。完了してればゆっくり、できてないと量によって早く出勤して積み込みし指定時間に出発する。土曜...
成長・キャリア開発:
資格取得はさせてくれるはず。
働きがい:
基本、会社から出れば一人なので気は楽。
朝は早いので夕方早くに帰れる。
事業の強み:
利用者と職員との関わりを大事にしており、時折イベントも催されます。
事業の弱み:
利用者との距離感を大事にしているのは良いことですが...
企業カルチャー・社風:
利用者と社員との関わりを大事にしています。
組織体制・コミュニケーション:
幅広い年齢層の社員と関われます。
ダイバーシティ...
成長・キャリア開発:
指導員資格の取得については会社に費用を負担してもらえますが、トラック等の免許の取得は自己負担になります。
働きがい:
教習生...
勤務時間・休日休暇:
11時から20時が定時になりますが、9時から11時までが前残業の形になるのでほとんどの方は9時から20時までの勤務時間を...
事業の強み:
35年以上の信頼と実績に裏付けられた仕入れ力を活かし、高品質の牛肉をはじめ、国産豚・国産鶏など他社では不可能な価格でお客様に提供...
成長・キャリア開発:
専門的な知識と技術が身につくので覚えるまでは大変ですが、習得すればどこの精肉業や焼肉店などへ行っても通用します。技術や知...
企業カルチャー・社風:
一言で言えば「自由」であるかなと思います。
もちろん際限なく何でもOKというわけではありませんが、やりたい事があれば相談...
勤務時間・休日休暇:
業務内容によっては残業や休日出勤は稀に発生しますが、大体は事前に計画されたもので、代休等の補填もあります。
基本的には休日...
組織体制・コミュニケーション:
酒配送の部署ですが社員同士の仲はとてもいいと思います。社員同士の年功序列の上下関係、派閥みたいなのもないので社...
勤務時間・休日休暇:
お休みは少ないと思います。
どの部署に配属されるかによりますが、私の仕事は水曜日お休みということが多かったです。ですが、メ...
給与制度:
タウンワークにて募集されていたアルバイトに応募して倉庫に派遣され勤務していました。
同じ派遣会社から派遣されているアルバイトの方達と...
働きがい:
アルバイトとして派遣先の倉庫にて働いていましたが、勤務形態などの相談も聞いて頂けていたので副業でも融通して貰いつつ自分の生活スタイ...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時はあまり商品数がないと思っていたが、入社して実際に営業活動していく中お客様のニーズに応える為提案する商...
事業の強み:
営業所が各拠点にあり地元でお客様に一番近い所に居り良いことも悪いこともすぐに教えて頂けるので強みだと思います。後、省力機器販売を...
成長・キャリア開発:
女だから、男だから、という古臭い環境
成長は無い
新人を教える気概も先輩にはないので
やめておいた方がいい
仕事は確認の確認の確...
勤務時間・休日休暇:勤務時間が長すぎる。子供の顔が寝顔ばかりの人が多いのでは?休憩?なにそれ1日3食なんて食べれる?...
福利厚生:
住宅手当
家族手当
残業手当は30分ごとに支給
21時15分から22時は休憩時間扱いで残業手当は発生しない
退職金制度
通勤手当
皆勤手当
オフ...
給与制度:
昇給は年一回(4月)
ボーナスは年2回
ボーナスは全拠点の業績で決められて、一拠点が良い業績を残しても、一部業績が悪いとボーナスが下が...
企業カルチャー・社風:
社長自身が技術者出身で本が出せるほどのキャリアだったためか、技術者の要望や意見は通りやすい社風にあります
組織体制・コミ...
勤務時間・休日休暇:
基本的には客先のカレンダーに合わせることになります
有給は使いやすい雰囲気がありますが、客先都合により土日出勤はあり得るの...
働きがい:高齢者が医療・介護といった生活不安に対して、安心して過ごしていただけるお住まいを探すお手伝いをする仕事です。ご本人やご家族のご要望...
成長・キャリア開発:社員同士の距離感も近く、相談事もでき、ひとつの事に打ちこめる環境である。周囲の協力なしには達成できない仕事で、色々な方の...
給与制度:
基本給は低いのと昇級もそこまでではないので、残業は必須です。
売り場に出ると残業ができないので工房の仕事で他の日に残業する必要があり...
成長・キャリア開発:
販売と制作両方できるのでどっちも経験を積めます。
学ぶことに重きを置いているのでいろんな情報や考え方を学べると思います。勉...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社保完備、交通費支給であった。
退職金制度はなかったと思う。
オフィス環境:
昼休憩時も利用者様と接していたので休憩をした気持ちにはなら...
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接時に聞いていた待遇と入社後の待遇が違った。
給与額が1万円も下がっていたのは驚いた。
そのことを言える雰囲気...
働きがい:やりがいのある会社でした。事情があり辞めましたが 営業としてお世話になりました。社風もよくまた 働きたい環...
給与水準:給料ほお世辞にもいいとは言えませんが生活していけるギリギリの給料です。わたしの場合はやりがいの方に重点を置いていたので...
企業文化・社風・組織体制:派遣社員に対してはかなり厳しい。正社員だけでグループが成り立っているので、こちらが手透きで正社員の仕事のお手伝いを...
成長・キャリア開発:ハンドリフト、フォークリフトの技術が向上した程度。それ以外は派遣社員という立場において、色々理不尽な事をされて、精神的に...
平均年収
355 万円残業時間(月間)
22 時間福利厚生:
資格取得にも積極的で、申し込めばカラーコーディネーターや英検など色んな種類の資格や興味のある事を学ぶ事が出来ます。無事に資格取得が...
成長・キャリア開発:
・オーソドックスな小売業のキャリアを積むことができると思います。副店長、店長になるには小売り検定の2級と1級が必要だった...
平均年収
445 万円残業時間(月間)
45 時間勤務時間・休日休暇:
事務職は基本的にカレンダー通りに休めます。夏季休暇も年末年始休暇もそれなりにあり、休みに関しては充実していたように思いま...
事業の強み:
工場制作と施工を行なっているので、メーカーの保証等で不況にも強いと思う、ただ、メーカーの言うことは絶対という風潮もあるためやりに...
平均年収
294 万円残業時間(月間)
40 時間勤務時間・休日休暇:
月のお休みは8日または9日必ずあります。ですが、月と人によっては6日ほどしかない人もいました。週休2日ですがシフト制のた...
企業カルチャー・社風:
小さい事でも分からないところがあればすぐ会社に連絡させてもらっていました。すぐにどなたかが対応してくださっていたので、...
平均年収
412 万円残業時間(月間)
20 時間成長・キャリア開発:
職員のレベルの向上のため研修や資格取得の推奨、自己啓発、通信教育など多岐にサポートしてもらえます。ハイレベル資格取得によ...
給与制度:
昇給は毎年度行われているが、少額ではある。給与面で増額するには、銀行業務検定などの勉強をこなし、昇給ポイントを貯めていく勉学面の研...
平均年収
487 万円残業時間(月間)
23 時間勤務時間・休日休暇:
サービスができないように出退社の打刻&PCログで勤怠管理されている。
給料日、ボーナス支給日、毎週水曜日はノー残業デー。帰...
福利厚生:
寮が完備されている。しかし、壁が薄いことや洗濯機が共用ということもあり人気はない。
借り上げ社宅も可能で、住宅補助もあるが持ち家にな...
平均年収
487 万円残業時間(月間)
25 時間勤務時間・休日休暇:
部署による。忙しい部署はとにかく忙しい。その忙しさを周囲や役員が理解できないことから、改善がなされない。また部門ごとの労...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は時期によって大きく異なる。
繁忙期である3〜7月頃は残業時間が増えがち。
有休は理由の説明なしに自由にとれる。
ただ...
平均年収
304 万円残業時間(月間)
13 時間多様な働き方支援:
営業といっても、BtoCになるので主に訪問販売もしくはご家庭への飛び込み営業になります。1日にインターホンを押す数は300...
勤務時間・休日休暇:
私の場合ですが、ワークライフバランスは抜群だと思っています。定時でほぼ帰っています。先輩社員より先に帰ってきまずいなどは...
平均年収
511 万円残業時間(月間)
40 時間給与制度:
基本的に、同年代と比べて年収は高いが、基本給が高いと言うわけではなく、残業が多いので、その分給料が多い。残業代は、一分単位で出して...
給与制度:
昇給は年1回、賞与は7月と12月の2回、それ以外に通勤手当や国内海外の出張手当などがあります。国内出張は少額ですが海外出張は国内出...
平均年収
320 万円残業時間(月間)
36 時間福利厚生:
住宅手当はあるが金額は数千円程度。毎年千円ずつ増えていく。通勤手当は電車やバス通勤の人は全額支給されている。車やバイク通勤の人は距...
企業カルチャー・社風:
人間関係は、私がいた事業所は非常によく上司の方も皆さん優しかった。
風通しは非常に良いと思う。
組織体制・コミュニケーショ...
平均年収
420 万円残業時間(月間)
51 時間給与制度:
給与に関してはみなし残業代が込みになるが、同年代の中では多い方だと感じた。
賞与もコロナ禍の中でも減額することなく貰えていた。
また、...
成長・キャリア開発:
20代のうちから課長、社長に抜擢されている人もいる。成果主義なので、順当に結果を出していた人から出世している。3ヶ月に一...