「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
年齢層も幅広く、考えや意見を共有でき上司にも相談しやすい。行事など学生だけでなく、働いている人たちも楽しんでい...
働きがい:
カリキュラム、教科書選びなどさせてくれ、考えを受け入れてくれる。また、アドバイスもしていただけるのでチャレンジしやすい職場だと思う...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上司とのコミュニケーションはあまり取れず、飛び込み営業でかぶる事も多々ある。
営業は上司と二人。上司以外は風通しの良い環...
事業の強み:
今後街の都市化が進んでもなくなることが考え難い消火栓標識に横長1m弱の看板を直接取付られるので、店舗や会社の誘導案内の効果は高い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦できる機会は多いが、評価制度がまだ整っていない部分もある。
組織体制・コミュニケーション:
部署感のコミュニケーション...
女性の働きやすさ:
女性の割合が多いので、管理職もほとんどが女性。産休育休に対しては寛容で、子供の体調不良などであれば無理して出社しないように...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:表札というアナログな商品を扱う企業ですが、この数年間の飛躍は凄いようです。(私の貢献度はほとんど無いですが・・汗)
成長性・将来性:かなり急成長を遂げている会社である反面、成長スピードに追い付けていない社内制度や人事面があるのが気になる点です。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
体育会系
風通しは良い。
上司も向き合ってくれるタイプ
挑戦する機会も多い。
組織体制・コミュニケーション:
社内の飲み会等は年...
成長・キャリア開発:
建築士の資格習得を推奨している。
定期的に技術的な勉強会がある。
働きがい:
既製品の商社機能
既製品のご要望に沿って改良
オーダ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
朝も定時ギリギリは駄目だし、ワークライフバランスは悪いとしか言えないが残業代はしっかり出るので、会社との相性が良ければ悪...
福利厚生:
しょぼい退職金
しょぼい扶養手当
普通の住宅手当がある
一分単位の残業代支給は何よりの福利厚生
オフィス環境:
和式で社員掃除で、いいとは、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:営業職です。この会社では、どの上司のもとで働けるかによって、スキルもキャリアも全く変わってきます。私の...
働きがい:業務に必須の管理業務主任者の資格を持っていないフロントは週1回位の頻度で開催される専門学校での講習に強制的に参加させられる。仕事の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
入社3年目まではある程度レールに沿って昇給が決まっている。営業部に関しては顧客担当を持ち出してからが本番であり、本人の成績次第で賞...
給与制度:
年1回昇給があり、賞与は年2回、2021年の実績で3.8か月分の支給となっております。
各種手当は下記の手当てが完備されております。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的には残業はあまりないです。
たまに急な対応があり、19時頃まで残ったりしないといけないこともありますが、そんなことも...
組織体制・コミュニケーション:
建設会社ですので、建築現場がメインの会社です。
現場の社員は18歳~65歳まで幅広く在籍しています。
現場別や部署...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
エンターテインメント業界に関わる広告物製造がメイン業務となっており
弊社の場合、コンテンツの作り手(メーカー様や版元様など)と直接...
働きがい:
自社で製造を行う告知物や装飾などが実際に掲出された際の反響を身を以て感じることが出来るのが魅力の1つです。
SNSの盛り上がりにより...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
上司の方は常に気を配ってくれていて、すごく話しやすいです。ご飯にも連れていってもらえることがあり、すごく働きや...
福利厚生:建設業だるために休日は比較的少なく、朝も早いです。また、社内で他の社員の仕事の内容に対して興味が薄いことが気になります。売上の達成...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:この会社へ入社してから、これまで様々なことを学びました。数えきれないほどのチャレンジをして、たくさんミスをして、そういっ...
成長性・将来性:この会社が設立されて35年以上が経過しましたが、この会社はまだまだ成長し続けると思います。会社が設立されてから30年以上続く...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格支援や研修についてはとくにない。仕事終わりに自分で勉強することが主にある。
働きがい:
お客様といちから作り上げていくこ...
企業カルチャー・社風:
社長は話しやすく気さくに相談できる。
組織体制・コミュニケーション:
割と気の強い人にあたると厳しいと思う。アットホームと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:備品に関しては最低限は揃えてあるといった感じで、経費を極力抑えている為、消耗品や景品など在庫管理されており、その都度確認の上発...
企業文化・社風・組織体制:社員に対しては上司が厳しく、経験者であっても何をするに対しても毎回確認の上行わないと、事務所に呼ばれて注意されます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
福祉の資格など働きながら取りにいける、合格したら半分は負担して貰えました。
働きがい:
福祉の仕事なので、利用者さんに喜んで...
企業カルチャー・社風:
一言で言えば昔気質です。私は合いませんでした。
組織体制・コミュニケーション:
一番上の方が、こうと言えば皆がこうという感...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
実力主義でした。風通しはよく感じました。社員の意見を聞いて制度の見直しを検討するなど、上層部が会社をよくしていこうとい...
企業カルチャー・社風:
挑戦できる会社、だが、挑戦したくなくても挑戦しないといけないような会社でもある。
組織体制・コミュニケーション:
上司とは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
トップダウンで方針が決まるため挑戦する機会、何かを提案する機会は少ない。風通しはまあまあ良い方かと思われる。
組織体制・...
事業の強み:
既存事業については完全に分業化し業務フローが確立されているため業務効率はかなりいい。
事業の弱み:
既存事業以外については競争力がな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
老舗なので、力のある商品を持っています。また、その商品も、実際、良く売れていると思います。商品力があるところが、いちばんの強みだ...
給与水準:毎年、昇給があるわけではない。タイムカードは無く、手書き。残業しても定時の時間を書かされる。よって、残業代もなく、忙しいときには週...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
おおむね、ワークライフバランスは良い方と思います。
女性の妊娠出産に関しても、配慮がなされますし、子育て期間も融通のきくも...
福利厚生:
宿泊施設、保養所が充実しており、格安で利用出来るとの事でした。財形貯蓄も利率が良かったです。退職金も思っていたよりも多かったですの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:ハルカスの32階にあるという立地は優れている。オフィスも、事務所の中は狭くて窮屈だが、応接室からの眺めは素晴らしい。また、ハルカス...
企業文化・社風・組織体制:固い社風ではない。おおらかな、悪く言えば適当な社風なので、自分でやりたいように仕事を進められることはメリット。ルー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【PCや語学などの身につくスキル】人の表情や行動観察、万引きの手口、確保の仕方などのスキルは身につく。 また、派遣先の...
成長・キャリア開発:【自身の目標となる同僚・上司の有無】いる。 万引きGメンとしての検挙率が高い人や、仕事上の注意点を丁寧に教えてくれたり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:アルバイトに関しては、店舗の営業時間などの条件によって、人材雇用の回転が早い遅いがあるが、安定性という点はよく分からない。条件...
福利厚生:正社員ではなかったのであまり分からないが、アルバイトにも墓参りやボーリング大会などの案内が来ていたので、福利厚生はちゃんとしていた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
事業の多角化を進めており、色んな商品の開発を進めており、何が爆発的に当たるか分からない将来性はあります。
事業の弱み:
会社全体の対...
給与制度:
昇給は業績評価で月数千円程度、あまり大幅UPは見込めない。
賞与支給日には社長へお礼の電話をするという習慣もある。違和感を持つ人もい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
誰にでも門戸を開いてくれるようなところ、給与がまったくの未経験からでも高いところなどに期待できます
入社後のギ...
企業カルチャー・社風:
NTTの下請け業務が主なのでそれ準拠感はあります
組織体制・コミュニケーション:
若いので交流は重視されていたり話やすさな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
介護・福祉業界としては、いち早くICTを活用して、迅速な情報の共有・業務の効率化・透明化・一人で抱え込ませない体制が構築されてい...
企業カルチャー・社風:
積極的な提案が推奨され、採択された事案については任せてもらえる。
組織体制・コミュニケーション:
小さな会社なので、役員が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
私は企画関連業務が中心です。営業・企画とミーティング(会議)が月に数回ありますが、基本的に個人で業務は進めます。課題を...
事業の強み:
雑貨店、家具店の卸先以外でも、全国の水族館、観光施設の売店など多くの販売チャンネルを持っているため、多くの場所で商品を販売するこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
完全なトップダウンです。
挑戦など考えることもありませんでした。
組織体制・コミュニケーション:
普通だと思います。
ダイバー...
福利厚生:
通勤手当は普通だと思います。
その他の福利厚生のことはわかりません。
オフィス環境:
立地は比較的良い方だと思います。
建物は雨漏りが所々...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
個々の仕事が曖昧な部分が着々ありますが、どんどん人の仕事を受けて仕事の責任というより、人としての成長を感じれるかと...
仕事を通して身につくスキル:
スキルは自分で取得していくものなので、やりたい事を上司に言えば経費でやらせてもらえれます。
今後のキャリア像:
正直...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は上司に相談することで少しずつでした。賞与は最初からないとわかっていましたが頑張りがいがないのも正直なところ。資格取得手当など...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はシフト制でバラバラ。規則正しい生活を送ろうと思う人にはかなり苦痛だと思う。休日も週に一回あるだけ。有給はいえば...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】親身に相談に乗って貰える先輩は沢山います。 職場での人関係の事や業務上取り扱ってい...
働きがい:【チーム重視or個人重視】委員会活動やイベントの協力など日常業務にはない時にもみんなで知恵を出し合って達成する時などに感じます。