「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
経営会議とういうのは目的無くダラダラと行うのなら実施しない方が良いと思います。しかし従業員間の競争などを通じ、切磋琢磨し、そ...
成長・キャリア開発:
育児休暇
働きがい:
その気になれば自分たちのカラーを出して提案し、実践していく等
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社会保険、家族手当以外の福利厚生は無し。
オフィス環境:
社屋はボロボロ。
暗い印象しかない。
トイレは和式でかなり汚かった。
入社時の期待と入社後のギャップ:
予想通りの仕事の量だった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:土日がほぼ休み夏休み、年末年始も連休がある連休になる祝日はお休み有休もきちんと規定通...
勤務時間・休日休暇:社長の意見で年間休日の予定の日にちがかわることもある祭日が連休にならないときは出勤になる年末が2...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の活躍・女性管理職:おそらく女性は活躍の場はないと思いました。いわゆる町工場のような仕組みなのですが、協力会社という形態を取り、自社以外...
仕事内容:基本的には【1人親方】のような各社員が専門スキルを必要とした業務を行うというスタイル。私は、総務、経理、財務等を行いました。アシス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:仕事の内容は全てが新しい発見になります。また、ご訪問したお客様からの感謝の言葉等を直接頂くことが多く、その際にはこちらも大変嬉しい...
福利厚生:人手が足りず長時間の労働になる事や、依頼案件を受けきれないことがあるので、技術スタッフの増員をして欲しいです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:常に掃除してました。話したことのない人沢山いました。社内は清潔で環境はとても良かったです。同じ部署の人たちも好い人ばかりでした...
オフィス環境:部署事の区別がはっきりしていて、他の部署との付き合いがなかなかなく挨拶もなかったのでその辺がさみしかったです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはこの会社最大の強み。ドライバーも優秀な先輩が多く、面倒見がとてもいいです。
働きがい:長距離週一ぐらいであるから運転が好きでトラックが好きならば楽しい。しかし地場をやりながらだからキツいはキツい。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:
時短勤務や日勤専従など、働き方は相談に乗ってくれると思います。
ママさんナースが多いので、急な子供の発熱や体調不良などによる...
組織体制・コミュニケーション:
人間関係は良好だと思います。
上司にも気軽に愚痴を言える関係です。
ダイバーシティ・多様性:
多国籍のスタッフがいま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制のため、有給は2ヶ月前に申請しなければいけない
残業時間はほぼない
土曜半日出勤のため休日がすごく少なく感じる
多様な...
経営陣への提案:
生理休暇をしっかりシステム化してほしい
喫煙者の離席時間が長すぎる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
頑張った分は評価してくれる会社。しかし、まだ制度が整っておらず主観的な評価になっている。そこは今後の改善点。生徒数と売り上げに対し...
勤務時間・休日休暇:
週休2日+月末のお休みがあるので、ワークライフバランスは良いと思います。月間20日しか働くことがでできないため、13時か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:OA機器、通信インフラ関連の代理店営業でしたが、この業界はなかなか将来性という点では難しんじゃないですかね。口八丁手八丁で営...
会社の安定性:入社1年3ヶ月で実質のリストラがありました。その後はわかりませんが、倒産したと思います。なので、もう安定性とかありませんが、関...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:制度がないため、制度の設立が必要である。現在は中途採用者のみの採用であり、経験や知識のある者を採用すればよいため特に研修を必要と...
福利厚生:出来たばかりの会社で一切、制度や設備がない。とりあえず、一般的な制度を規程に盛り込む作業から始める必要がある。その際、会社で実現可...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:業務内容は事務所の清掃や来客時のお茶出し、電話の取り次ぎ、簡単な伝票処理くらいでしたので、特にやりがいは感じられませんでしたが、気...
雇用の安定性:パート勤務でしたが、募集要項に定年まで雇用可とあり、雇用された当初も「ぜひ定年までいて欲しい」と言われて安心しておりましたが、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:業界の中では悪くない給与水準だと思いますが、せめて交通費は出してほしいです。また、8時間労働で拘束時間が10時間、休憩が1時間休憩...
教育・研修:結構気さくな方が多く、しっかりとした研修があり、製品知識を身につけてからお客様対応する事ができました。また、対応の品質向上の為、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:トレーラー製造において、材料からフレーム組立てまでの“ものづくり”を実感できる。厳しい「労働環境」だからこそ、働く満足感が大きい。...
会社の安定性:10年後、20年後に会社を背負って立つ世代の社員がいないこと。(4割が50才代以上)
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
しっかり働いた分の給与で安心でした。しかし人によって残業時間の差があるので勤務時間の差が気になるところです。
評価制度:
教育の制度が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当はでます。
家族手当1人5千円。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:他にない会社なので、変わった仕事が来ることもあり楽しい。建築の仕事などはニュースになる物件なども関わっていてやりがいを感じます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:地元のオーナー様や紹介から繋がりができること。また信頼してもらえれば色々と仕事になることが多い。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:全く未経験の仕事でも楽しみながら挑戦できる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:通勤圏であったので、楽に通勤をすることができたが、やはり多少の渋滞は発生するため、日によっては予定通りに到着できなかった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
歴史ある美容商材メーカーで、他社のようなコロコロと商品を手を替え品を替え販売するのではなく、一度決めた商品でとことん勝負...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:今まで引きこもりがちでしたが、思い切って就職して、外で汗をかいて仕事をする楽しさをしりました。先輩達もていねいに教えてくれるので毎...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:仕事は人に喜んで貰えてやりがいあり面白いと思うただここはどのロードサービス、レッカー屋は共通している部分だと思う
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性はパート事務のみ
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
3年以上の在籍で退職金あります。自転車通勤でも一定の距離以上であれば、バスや電車の定期代が交通費として貰えます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
M&Aで社風が変わりすぎてなんの進歩もない会社になってしまった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給与水準は業界基準で考えるとまあ妥当じゃないかと。しかし年功序列の色が濃いので若手社員はどんどんやめていきます…
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:やった分だけ、給与に反映する。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社長の手腕:今はずいぶんこじんまりとされてると聞きました。私が在籍してた時は、たしか40人くらいいたかと・・・不動産広告に特化し...