「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古い体質。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはほとんどない。
ダイバーシティ・多様性:
土日祝が基本休みなの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業たしょうあり
多様な働き方支援:
現場は、リモートなし
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
お客様の接客をしているとき
指名料がかかるのに
指名をいただけた時。
綺麗に仕上がって喜んでいた時。
この仕事が向いている...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
ストレスを感じやすい方はおすすめできない。
福利厚生は一般的なのでその面の心配は不要かと思われる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:主に受付事務をやっています。来院された患者様の受付や会計業務電話応対も行います。電子カルテの入力やチェック月末にはレセプト点検や、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性社員も多いので働きやすいが、独身組と既婚組でかわってくるかな?
どうしても独身組に負担がかかってくるので、それが辛かった...
経営陣への提案:
とても楽しかったが、やりがいが感じられなかったので個人個人のやる気次第なところが大きくあるかと思います。
今後も世の中の流れを...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修: ウチノ会社は、零細企業なのでその様な制度はありません。OJTで実際に仕事をしながら覚えていくというやり方です。教える場合も専門...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長がアイデアマンのため、どんどん新しい事業を思いつくので、挑戦するというよりは、社長のやりたいことを実現するためには...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
家賃補助が家賃の10%(上限壱万円)と通勤手当のみ
オフィス環境:
いわゆる一般的な接骨院である
昼休憩中はベッドで横になり昼寝すること...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
朝早いですがその分早く終われるのはよかったです。
でも休みの日も仕事のことで連絡きたりして迷惑でした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
保険の知識、営業の話法、社会的常識
まず、生命保険、損害保険について商品比較をしながら提案するので知識がつきます
営...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:給与の手取りは地域性もあってか、まあまあだったと思う。休みも比較的取りやすかった。店長以下のスタッフについては、いじめもなく日々過...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:全ては売上の金額によります。売上が悪ければ月20万くらい。独身でないと生活できませんね。年功序列もありませ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:リスクを背負わず、今のままでいようと思うことが自分にとって、1番ダメなことなんです。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:公務員に準ずる扱いなので、給与は高くはない。ただ、昇給は毎年あるので、その面では安定している。ボーナスは年二回が基本で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:請求書、見積書、給与計算、資金繰り表、専務からの書類作成、総会の資料作り、会計士との月一回のやり取り、掃除、従業員のお昼の支度、下...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【チーム重視or個人重視】業務と連携するのでチームでの仕事と認識してます
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:特にこれといった個性のある福利厚生が(おそらく)ない。また、出産や育児に関する福利厚生の詳しい話はないので用意されてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:人事院勧告や県公務員の給与制度に則っているだけで、自ら考えられた賃金制度ではない。全国の平均からすると概ね70%程度であり、本来は...
平均年収
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--- 時間働きがい:満足はしていないが、考えるほどではないです。会社会社自体が小さいのでやりがいも特になし、こんな会社だけど、年も年だしここで頑張るほ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
提案:デジタルトランスフォーメーション(DX)戦略の強化による競争優位性の確立**
現代のビジネス環境では、技術革新が急速に進...