「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
544 万円残業時間(月間)
29 時間勤務時間・休日休暇:
部署や担当業務にもよりますが、製造業なら3交代勤務が多いので残業はほぼないイメージです。間接業務の場合も自己裁量の部分が...
福利厚生:
福利厚生は充実していると思う。
借り上げ社宅を使うと、月2万程度で済むことができる。ただ、きれいで新しい社宅もあれば古い社宅もあり、...
給与制度:
昇給は役職や人事考課結果によって大きく差があり、頑張ったら評価してくれる人事制度になっていると思います。賞与は年間4.5カ月くらい...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は与えてくれる環境だと思います。ただし、費用に関しての精査は厳しいイメージ。風通しの良さは配属される先の上...
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】どうしたら、クレームをおこさずに早く出来るか考える力と、後輩たちにどのように教えられるかを考える...
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】忙しすぎて、考える暇もなく過ぎ去って行く日々で成長はできているのかないのかわからないです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
一般的な会社だと思いますが、柔軟性も兼ね備えていると思います。
組織体制・コミュニケーション:
一般的な会社だと思いますが...
勤務時間・休日休暇:
人それぞれだと思います。たくさん働く人もいれば、早く帰れる人もおり、ある程度の自由があったように感じます。
多様な働き方支...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
徳島県の近辺の企業に比べると、オフィス環境は整っていると思います。
会議室やWeb用ルームなどもあります。食堂スペースにはコーヒ...
勤務時間・休日休暇:
基本的には土日祝日が休暇になっており、メリハリをつけて働くことができると思います。
有給休暇なども時間単位で取得できるので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【成長できる環境か】自分の行動次第で、多数の資格取得のチャンスがあり、資格取得の意味では、成長できると思うが、最近の風潮...
雇用の安定性:毎年、高卒の新入社員を採用しているが、きつい・汚い職場のため、定着率は低い。新入りに対しての中堅どころの対応が良くない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
THEスタートアップ。しかし保育関係の業態であるので、法令遵守の意識は高い。
組織体制・コミュニケーション:
私が在籍時代...
勤務時間・休日休暇:
私は人生で経験した事の無いような激務だったが、(本当の労働時間は書けないレベル)同じような激務の人もいたが、まったり働い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はないと聞きました。住宅補助なども無さそうです。
オフィス環境:
法律で定められている仮眠室もないし、
休憩も駐車場が遠いからとい...
成長・キャリア開発:
運行管理者、整備管理者、危険物取扱者などの資格に手当がつく。毎月安全研修が行われ、安全意識が高い。
働きがい:
お客様第一が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
財形はしています。希望者は申し出ればすぐに可能です。寮はありませんが、1時宿泊施設みたいなのがあります。シャワートイレ完備ですので...
成長・キャリア開発:
支援制度も言う程ではないにしても、運転系の新たな資格試験は無条件で休める。それが支援制度であり、試験料などの補助はありま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】調理師免許を取得できるだけで、管理栄養士の資格はまったく行かせないので調理師免許を取得...
働きがい:子どもたちのお口に直接入る食事を作るということで、やりがい等はある方だと思いますが、子どもが好きだからと言って入社しても触れ合うこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
非常に低いと思う。昇給幅が少なく男性向けではない。最近では共済奨励金の減少などで営業のうまみが減ってきているため。これからの伸びは...
給与制度:
職能給と年齢給があるため、中途採用でも新卒入社者と同様の給与水準になる。
賞与については、労働組合が存在し交渉してくれるため、夏季と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
元気あるところですかね
男性はいい人ばかりで、とても仲良い人ばかりで良かったです。
事業の弱み:
年上の女性の従業員があまりいい態度で...
企業カルチャー・社風:
真面目です
男性人はいい人ばかりで良かったです。
組織体制・コミュニケーション:
他の部署の男性は話しやすい人でした。
ダイバ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
マイカー通勤時の通勤手当は、自宅から会社までの距離で規定によって計算されるので、実際の通勤費の半分程度でした。
仕事に使う工具は、最...
勤務時間・休日休暇:
新人のうちは仕事内容によって、居てもそんなに変わらないことが多いので有給は簡単にとらせてもらえました。
残業時間は、担当機...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
接客についてマニュアルがあるので、基本的な事は不安なくコミュニケーションがとることができるようになります。
販売員としてで...
給与制度:
昇給は一年に一回あり、賞与は年2回あります。各種手当もしっかりしており安心して働くことはできるかと思います
評価制度:
ガソリン販売員...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は役職や評価制度によりきまる。
賞与は会社の業績や個人の成績により少なかったりゼロの時もある。
何棟達成するか、個人の目標会社の目...
勤務時間・休日休暇:
担当物件があれば、その進捗に合わせて残業や休日出勤もある。残業代はでるが、休日出勤は代休取得で対応となる。
多様な働き方支...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
自社製のカーボン板を取り扱ってます。
特殊な素材であり、自社を通さないと販売できない部分は強みだと思います。
事業の弱み:
深刻な人手...
福利厚生:
中小企業労働福祉サービスに加入しており、一部の店舗や施設で割引が効く制度を使用できます。
オフィス環境:
立地は道中も田園の細い道を行...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間等の調整は出来ないが、残業すると残業代は支払われる(部署による)。休日出勤すれば、振替休日も貰える。外部の資格試...
福利厚生:
住宅補助は、県外からバイオ科学株式会社に入社した人は15000円毎月支払われる。
元々、徳島県の人や県外出身だが、前職が徳島県である...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【社員の成長のための取り組み】フレンドリーな雰囲気と、どんな相談にも即応してくれるスピーディーさ。仕事に関しての質問は、こまめに...
仕事内容:【個人の裁量】個人裁量が上手くやれば際限なく有りますが、その分立ち回りを求められますのでコツコツやるタイプの人は、なかなか大変だと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
完全上の言う事は絶対です。
組織体制・コミュニケーション:
幹部の知り合いとかで固められてるのでなかなか新卒の子達だとなか...
女性の働きやすさ:
絶対とはいいませんが無理だと思います。
どの仕事に着かされるかわからないですけど力仕事ですし汚れますし小さいお子さんがおられ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新しい技術を取り入れてどんどん挑戦していくような気風です。風通し良く、自由になんでも挑戦させてもらえるような雰囲気です...
勤務時間・休日休暇:
自分自身は経験していませんが、成果物を期限以内に納めなければならないため、会社に寝泊まりして仕事をこなすということもある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とにかく売り上げのことしか考えておらず、社員やスタッフのことは視野にない。
一丸となって頑張ろうという、どちらかといえば...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間(拘束時間)が長すぎる。毎日半日以上職場におり、プライベートの時間は確保できない。
休日も週1しかなく、繫忙期は連...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
国から助成金を貰って運営しているため休めないです。
基本的に融通が利きません。
何でもかんでも上に確認するので、園長などに意...
女性の働きやすさ:
女性の多い職場で管理職もほとんどが女性です。事業所にもよると思いますが、上司は優しい方ばかりです。産前産後休業や育児休業な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】少人数体制の飲食店でしたので、効率のいい動き、気配り、なにより仕事を楽しむスキルが身についたと思...
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】成長できる環境でした。 少人数ということもありチームワークが良く、教育がしっかりしていたから。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
教育体制が整っていないまま大型案件を任されてしまったりするので
新入社員、中途社員両方の定着率は低めです。
働きがい:
自分の...
経営陣への提案:
新入社員が徐々に活躍ができるよう、研修制度を整えてあげてください。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:名前のとおり、阿南医師会の直属の福祉施設です。たくさん福祉施設はありますが、個人病院が経営していたりと、グループ会社であっても...
給与水準:給与は高くはありません。それは他の職業に比べての話で、福祉業界では良いほうだと思います。給与面だけ比べれば他業種より低いかもしれま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:プログラミング関係の仕事についてですが、picの書き込みはc言語で作成されており、picに命令する通信用の言語はc#2008で作成...
事業での社会貢献:東京シティドームとラクーアにLEDイルミネーションのオブジェクトを貸し出しして、客集めに貢献することでお金をもらっていると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】ledの製品をつくる事に誇りを持って各部署が共通理解を持って業務にあたっている。風通しの良い会社
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】業務改善を進めている。世界に通用する製品をつくろうとしている。徳島を代表する会社
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは不明ですが、普通に年功序列のように進むかと思います。
足の引っ張り合いはないと思いますが、課を跨ぐ時に職務や管理...
福利厚生:
退職金、通勤手当
オフィス環境:
駐車場は遠い。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:特にここでなかったらいけないといったものが少なく、ただ大きい、今までやってきたのでという風潮が捨てきれない部分が少なからずあ...
事業での社会貢献:この会社、病院では当たり前ですが患者を治すために全ての事業を行っていますので、事務作業等を行っていてもそれらが引いては患者...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
自分の成果を認めてくれた時や、同僚などから頼りにされた時、ミスを予見して未然に防ぐ行動がとれた時です。
この仕事が向...