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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
将来性に欠けるところが多い。ある程度社会人経験を積んだ30〜40代の方々の給料は大卒の初任給とさほど変わらず、高い給料とはいえない...
勤務時間・休日休暇:
会社で朝早くから夜遅くまで働く事を生きがいとし(給料等への還元無し)、汗を滝のように流したいといったジムに通うくらいの感...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
実家から40キロ?ぐらい勤務地が離れていると家賃補助がでます。3万円。ただし、年齢制限があり、30歳まで、です。好きな所を借りれま...
勤務時間・休日休暇:
日常的に残業が発生するかは部署によりけり。
繁忙期に残業時間が多くなるのは仕方ないところ。
拠点ごとに環境が違うため一概には...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
ある程度の経験を積めば色々な作業を任せてもらえます。資格取得支援などはしてくれます。
資格取得をすれば少し手当てがつきます...
事業の強み:
メンバーシップのコースのため、一定の会員様がいること。
単価の高いビジターが様もご紹介が多いこと。
事業の弱み:
決まった経営方式なの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
昔からあるスイミングスクールであるため、地域でのブランド力はある。また、会社として水泳に相当力を入れているため、競泳上がりの方が...
企業カルチャー・社風:
家族で経営をしている企業ならではの温かい会社。
会社のイベントも多く、仕事とのメリハリがある。
従業員は他部門の方関係なく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
定時に帰れる。ノルマはないので残業は無いが、いっぱい仕事がしたいなどある程度責任が伴う立場であれば残業が発生する。
フレッ...
福利厚生:
オフィス環境は、普通てす。
新卒には寮があるみたいですが、全員が入れるかどうか?です。
福利厚生は良いと思います。
仕事中に受診したり、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
現場を知らない内勤者が上司なので、作業の難しさなどを分かっていない人が多い、現場側から作業効率を上げる為の打診をしても...
勤務時間・休日休暇:
部署にや立場よって差があり、私の子連れで休日出勤しなくてはならなかったときがありました。
多様な働き方支援:
時短はできます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古臭い感じはあるが、新しい風を入れようとする気概は感じる。若手を定着させたいのだと思う。
スーパーにしては珍しく、服装や...
成長・キャリア開発:
社員ではなかったのでわからないが、レジをずっと続けていたらその先は何かキャリアチェンジできたのか不明である。
応援等で昔の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有休休暇は比較的取りやすい。自分の職域や権限範囲で、目標をクリアできるなら、仕事の仕方については個人である程度、裁量を任...
企業カルチャー・社風:
やらない理由を探しがち。
社長が2年ほど前に変わり開発を優先するあまりに技術部への不可が非常に高くなっている。
実務的な設...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は午前9時15分頃から働きはじめ13時。お昼休みが75分くらいあり、その後ミーティングなどがあり午後は15時~1...
成長・キャリア開発:
自分の成長や働きがいについては、カーブスは仕事の作業や各研修があり、勤務時間内で学べたり、練習する時間をとってくれていま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:福利厚生と感じられるところが事実上ない点。工夫次第でコストを最小限に抑えながら、非正規職員のモチベーションを維持向上可能であると感...
働きがい:直接間接の触れ合いによって、地域住民に対するサービスに貢献していると実感することができるところ。安定している点。原則毎年契約更新が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は表記上7時間45分ですが、取れもしない15分休憩があったり、営業職は定時を過ぎてから30分拘束されます。また早...
福利厚生:
単身赴任者のみ住宅補助
通勤手当あり
退職金あり
確定拠出年金制度あり
新卒者は入社後3ヶ月間栃木県で親会社の研修があります。
オフィス環境...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年収は、適正だと思います
。昇給は、少しでも上がります。基本給は、良いです。事業所による差がおおきいと思います。所長によっては働きか...
勤務時間・休日休暇:
事業所によってはとりやすいです。事業所により、働いているスタッフの人数によっては、取りにくいこともあると思います。有給休...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
地域との繋がりを大切にしている。
地域性を生かした保育イベントの企画に力を入れている。
組織体制・コミュニケーション:
配属...
企業カルチャー・社風:
研修がよくあるが、正直必要ないという研修や、なんの目的のための研修かわからないものがある。
組織体制・コミュニケーション...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署や担当、人員配置などによって、勤務時間や休暇の取得のしやすさなどが異なります。業務内容によって、土日祝日勤務が必要な...
勤務時間・休日休暇:
時間をずらしての勤務や時短での勤務など、ある程度柔軟に対応してあると思います。休暇の取得も容易ですが、部署によっては調整...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
自ら新しい事を始めるなは良い会社だと思います。但し、話が進むまでに、半年を要します。何度も2ヶ月後にプレゼンを同じ内容で説明し、理...
事業の弱み:
休憩を取れる環境、無駄な残業をさせない。企業として、労働時間及び休憩時間を明確にするべき。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
10:00-19:00勤務がベースだが、人や都合によっては1時間や30分前後させていた。パートさんは児童のお迎えの時間によ...
モデル年収:
人によると思いますが、入社してから1年目〜2年目の昇給は500円。賞与は年々上がりました。
入社2年目を迎える際に交渉し、月給を上...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年1回の昇給はあります。一般職で管理職コースから外れると上がっても月40万円くらいで頭打ちになり定年まで給与は変わらないのでそれ以...
事業の強み:
NEW XPSの将来性
NEW XPSは多機能,高拡張性,自動化,簡易操作による最先端の研究開発は期待ができる
装置一元化cost ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
働いている人は明るくユーモアのある人が多い。しかし、管理職と言える立場の人がほぼいない。そのため、自由奔放に好...
企業カルチャー・社風:
様々な研修制度を設けており、真剣に取り組めばステップアップが望めると思います。
組織体制・コミュニケーション:
基本的に仲...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
昼休憩の他に午前と午後に15分ずつサービス休憩がありました。基本的には早出・残業・休日出勤などないのでプライベートの時間...
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはあまりないように見えました。中には派遣社員を通してしかコミュニケーションを取れな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
お客様に寄り添ったサービスの提供に力を入れている為、信頼性と関係構築力の高さが強みとして挙げられる。
また、湘南エリアに特化した事...
企業カルチャー・社風:
お客様一人一人を大切にするというホスピタリティの高さが一番の特徴として挙げられる。
また、社員それぞれが趣味の時間などプ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
行け行けどんどんの感じが非常に強い。状況により急ブレーキをかけたり、急なアクセル全開など行き当たりばったり感が強く。習...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時~16時30分が基本です。部署によって勤務時間は変わってきます。
私の職場は交代勤務がメインですが、人が足り...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
店舗スタッフとして働くことが多いと思うので店舗によると思います。
アパレルなのでどの店舗のスタッフもコミュニケーション能...
企業カルチャー・社風:
店舗によって異なると思います。私のところはそれほど悪くはなかったです。その店舗の店長や従業員次第だと思います。
組織体制...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ライフラインなので不況には強いです。そこはかなり安心要素です。
事業の弱み:
色々な部署がありますが、東京ガス次第なので縛りがあるよ...
勤務時間・休日休暇:
残業は少ないです。ほとんどありません。土日祝日は休み、有給休暇のほかにGWや夏季休暇、年末年始の休みもあります。
多様な働...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人の裁量について】私個人としては仕事量は少ないと思います。受付業務なのですが、受付の視点から気づく事などあり、上司に報告しても...
給与水準:医療系の事務はここの病院だけに限らず他の業種事務に比べて給与水準は低いです。配属部署によって残業代の申請は何時間までで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
親会社が大手のメーカーなだけあり、福利厚生は他の中小企業とは比べ物にならない。
オフィス環境:
駅から歩けないほどの距離で、バスの本数...
勤務時間・休日休暇:
長期出張者がある人のワークライフバランスはその人の考え方次第。
ここ近年の働き方改革で、土日は基本休み。
多様な働き方支援:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】みんな仲良しなので特にこれと言ってないです。本当に好きな会社です。中途採用?でもみんな優しくて元気です
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】みなさんとても優しくて気遣ってくれます。私は好きでした。もう一度入社したら長くやっていき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修制度がこの園でしか活かせないと思う。教員としての専門的な研修がもっと必要だと思う。キャリアアップの研修も、自分で探し...
給与制度:
まわりの、保育園や幼稚園などで、働く保育士の給料としては、高めだと思います。賞与も年二回きちんといただけますし、処遇改善など、さま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:社員は残業代込みの月給制だったので、残業した時は何百円しか支払われなかった事。何年勤めていても全く給料が上がらなかった。ボーナスも...
成長・キャリア開発:ノルマがないのでスタッフとミーティングしてどうやったら売り上げが伸びるか相談し、スタッフみんなと協力しあった時。ディスプ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長の人柄も良く話しやすいと思います。業務上のポジティブな内容なら挑戦させてくれるかもしれないと思います。
組織体制・コ...
勤務時間・休日休暇:
お客様の都合次第でもありますが、私は個人でバランスを取っていたため、勤務時間や休暇の調整は非常にしやすかったです。
チーム...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長みずから現場に出て一生懸命していますから、他の社員も社長を助けて皆で頑張っている会社です。
組織体制・コミュニケーシ...
事業の強み:
チームワークが取り敢えず良い会社です。
働いていて実感がでます。
事業の弱み:
弱みはありません
事業展望:
伸びる会社だと思います。社長...