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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:エリアごとに担当を設けており、ある程度担当に依存しているので自分の裁量で動くことが出来る。自己管理が出来れば仕事に対し...
給与水準:基本給は標準的であるが、ボーナスはない。かわりにインゼンティブがあるが、ある程度売上を上げないと正直苦しい。昇給は毎年...
勤務時間・休日休暇:
休み週に一回
長期休暇なし
むしろ出勤
その分の休みなし、
手当もなし、
多様な働き方支援:
リモートワークあるわけない、
時短勤務あ...
給与制度:
昇給なし、
賞与なし、
皆勤手当、
通勤手当、
残業手当、
評価制度:
昇進・昇格なし
実力主義なし
仕事覚えれば誰でもできる
カットくらいなら
福利厚生:
家賃高い寮があるくらいで、
交通費上限が平均移動距離長いのに
安すぎる。
社保は近年当たり前なのでそこはいいが、その他手当などが極端に少...
女性の働きやすさ:
働きにくい、野外になると
仮設トイレもない現場もある。これは警備業あるあるだと思います。
平均年収
334 万円残業時間(月間)
10 時間成長・キャリア開発:
そこまでの手当はなく、自分で成長していく必要があると思います。資格はそこまでなく、応募前にしっかり自分で資格を持って受け...
福利厚生:
福利厚生の優待はエアラインの中で1番悪いと思う。自社数枚と他社チケットが数枚ほど。路線の中に実家などがないcrewはほとんど優待を...
平均年収
461 万円残業時間(月間)
27 時間成長・キャリア開発:
資格手当や通信教育の補助があるが、実務上の教育制度はOJTに頼る場面が多く、その教育内容もあまり決まっていない。実務に必...
勤務時間・休日休暇:
基本的に土日休みであり、主要取引先のカレンダーに連動したものとなっている。
祝日は休みではないが、その代わりに、年末年始、...
平均年収
290 万円残業時間(月間)
25 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当はわずかながらあります。
この会社で一生働くつもりなのであれば取っておいた方がいいです。
研修は、新人研修はあり...
女性の働きやすさ:
女性は多いので、正社員として働くという意味では働きやすいです。管理職については、店舗に立つ人間としては中々厳しいと思います...
平均年収
450 万円残業時間(月間)
18 時間働きがい:
銀行は、企業や個人のお金に関するニーズをかなえるために欠かせない存在であり、営利組織ですが、公共性も高く、安定感があり、高給も望め...
事業の強み:
宮崎県では知らない人はいない。宮崎県民すべてのデータがあると言っても過言ではなく、県外(鹿児島や熊本等)でも売り上げが大きい。高...
平均年収
279 万円残業時間(月間)
37 時間事業の強み:
さまざまな事業に取り組んでいるので、3年毎ぐらいの部署異動でいろんな仕事を経験できる
事業の弱み:
バスがメイン事業なので、コロナ禍...
成長・キャリア開発:
支援制度はあるが未成熟
比較的やる気があれば若いうちから責任の伴う仕事をすることができる。
研修は、管理者研修などが主体とな...
平均年収
277 万円残業時間(月間)
20 時間企業カルチャー・社風:
風通しの良い部署と悪い部署があると思う。あとは上司がちゃんと話を聞いてくれるかどうかにもよる。いい上司だと困ったことな...
勤務時間・休日休暇:
部署による。事務系の職種だと土日休み、連続した有給も取りやすいようだが、人手が不足している現場ではなかなか長期休みを取得...
平均年収
367 万円残業時間(月間)
27 時間企業カルチャー・社風:
私のところは比較的風通しがよく、目標さえ達成していれば基本的には自由にさせてもらえると思う。
残業をしていると仕事ができ...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはしっかり取れます。ワークライフバランスを取りたい人には向いています。逆にワークライフバランスとかで...
平均年収
458 万円残業時間(月間)
40 時間企業カルチャー・社風:
創業者の強いリーダーシップで会社が動いていました。ただし、そのビジョンは社員に浸透されており、独裁的なイメージはありま...
企業カルチャー・社風:
特長はない平均的な日本の企業でした。風通しはまあ良い方だったと思います。
組織体制・コミュニケーション:
女性の上司が数名...
平均年収
288 万円残業時間(月間)
14 時間事業の強み:
人間関係を上手くやっていければいい会社だと思う。。
残業は基本的に無く休日もほとんど休みで働きやすいとは思う。
家族手当などはないの...
企業カルチャー・社風:
各自黙々と取り組めます。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはあまりないです。個々で黙々と机に向...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【仕事の厳しさ】お客様と現場の社員との間でどちらの意見も聞かないといけないのが大変です。スムーズに仕事がいくように手配しないといけ...
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】ボーナスの金額が増えていくので、仕事ができるようになったと実感できました。スムーズに仕事がまわせると...
平均年収
371 万円残業時間(月間)
17 時間企業カルチャー・社風:
15年以上前から医療に特化したIT会社として、電子カルテシステムを全国の病院に提供したいという目標をもって、地元 宮崎...
事業の強み:
IT業界は、将来の人手不足に備えて更に需要が高まると思われます。当社の開発商品が電子カルテを主製品として、これから更にシステム化...
平均年収
340 万円残業時間(月間)
18 時間給与制度:
毎年一回必ず昇給はある。昇給の評価は何をベースにしているのかは不透明である。基本的に最初の給料が安いので毎年昇給がないと厳しい。
賞...
給与制度:
昇給額は少なく、役職がついて
等級が上がらない事には上がった実感が無いレベルです。
賞与は月給と同等より少し多いぐらい。
評価制度がない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
企業なので潰れるなどの心配は有りませんので安心して働けると思います。
また、多角的な企業なのでいろいろな経験ができます。
自分の経験...
成長・キャリア開発:
成長は感じません。やる気があってもチャンスが巡ってくるかは別になります。
働きがい:
接客なのでやりがいはあります。コミニケ...
平均年収
367 万円残業時間(月間)
21 時間勤務時間・休日休暇:
働き方としては定時が8時半〜17時半です。休日は本社は土日。営業所は基本的に水曜日と日曜日です。残業は個人の判断です。過...
勤務時間・休日休暇:
朝は早いイメージです。
何となく早く出社するのが当たり前で、定時出勤だとしても遅刻みたいな雰囲気で扱われる空気感はあります...
平均年収
320 万円残業時間(月間)
30 時間成長・キャリア開発:
お客様のニーズに合わせた仕事はできたかなと思います。
どのようなものを探している、困っている、そういうものを察知できる力は...
女性の働きやすさ:
年代が上の方たちが多いのですごく働きやすい。人生相談などいろいろ相談に乗ってもらってます。上司も良い人たちが多く、よくして...
平均年収
224 万円残業時間(月間)
37 時間給与制度:
給与は低く月15万~ですがそこから諸々を引かれると手取りでは11万程にしかなりません。
役職手当も高くないので給与を増やしたいならば...
福利厚生:
住宅補助・通勤手当はない。退職金も少ないため、定年まで勤めたとしても、それからの生活へのたくわえとしては不十分だと思う。
福利厚生に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
小さな直感や違和感を大事にするという項目ですが、違和感のところについて話をしたいと思います。
最近の自分のことで考えてみると、この会...
企業カルチャー・社風:
日本の大手企業の特徴を持っている会社です:規則、時間守り、真面目、上下関係、ホウレンソウの徹底...色々に学びになって...
平均年収
404 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
入社月から給与は支払われ、助かる。
給料が安いと言う人もいるが、宮崎県では良い方で、高卒でもそれなり。大卒であれば、県内トップレベル...
企業カルチャー・社風:
本社社長が変わる毎に、会社の体制が変わる。風通しは、可もなく不可もなく。アクションは、遅く、会社全体のフットワークは、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
月収は少ないが、その分を賞与でカバーしている感じです。全体の年収で見ると中小企業の中では少しすくないようにかんじます。資格手当もほ...
成長・キャリア開発:
入社時に1ヶ月程の社会的なマナーや自己啓発系のグループ発表等の研修がありますが、特に役に立った試しはないです。その後各部...
平均年収
328 万円残業時間(月間)
34 時間給与制度:
昇格しても昇給額は少なく、資格手当てなどもないため給与は低い。
そのため稼ぐためには残業して稼がなければならないが、最近では会社側も...
事業の強み:
現在の事業を拡大しようとしているが、世界的に見ても需要はあるため伸びていくかもしれない。
事業の弱み:
技術力が根本的に低いため、事...