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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当あり、退職金あり、財形貯蓄の制度もあり。
オフィス環境:
いくつかの係で構成された課が同じフロアにいる。会議室や休憩スペースな...
福利厚生:
住宅補助や、退職金は一般企業に比べてしっかりと出る。通勤手当は数年前に改正され、職場近くの人は少なくなった。また自家用車通勤は立地...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得制度があり、スキルアップに繋がるので未経験からも入社でもやりがいが持てる仕事であると思う。
働きがい:
お客様とのつ...
企業カルチャー・社風:
光通信系のテレアポ主義の営業会社。完全成果主義のため、数字が上がってないと詰められるし、上がってても翌日、翌週、翌月の...
平均年収
300 万円残業時間(月間)
12 時間給与制度:
昇給は評価に応じて変わります。
評価されてればその分上がりますが、
評価が低いと上がりません。
上限もあります。
評価制度:
評価制度はよく...
勤務時間・休日休暇:
定時で帰れる場所とそうでない部署の差が激しい。
残業が多い部は有無を言わさず残業しないと仕事が終わらないが、定時が当たり前...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ワンストップサービス
重機レンタル、運輸、サービス(修理)、農業機械など1社に依頼すれば完了するので
依頼者からすれば頼もしい存在
事...
事業の強み:
機械の運搬修理レンタル全部を出来るのは強み
ただそれがプラスになるのもあまり感じない
事業展望:
円安と値上げの波をかなり受けてると思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する社風であるため、このままを維持したいゆるキャリには向かないと思います。上司との面談が定期的にあり、言いたいこと...
給与制度:
私自身は、非正規雇用社員でしたが、評価に関しては、とても高かったと思います。賞与も入社して直ぐに頂きましたし、夏のボーナスも1ヶ月...
平均年収
291 万円残業時間(月間)
20 時間経営陣への提案:
企業経営の提案として、デジタル技術の活用と持続可能性の統合が挙げられます。デジタル技術は、効率性の向上や新たなビジネスモデル...
福利厚生:
住宅手当は5千円。正社員のみ。賃貸の契約書の提出が必要。
交通費は車通勤の場合は距離に応じてガソリン代が変わる。+駐車場代が出る。8...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
販売ということもあり、女性が多い職場です。
正社員、パート、アルバイトなどで成り立っています。
パートは50代60代の方などが...
入社時の期待と入社後のギャップ:
コロナ禍での入社だったので、コロナ禍以前の雰囲気があまりよく掴めていませんでした。実際に、入社したあとも飛行...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金や持株会はありません。毎週「シャッフルランチ」という会社支給のお金でランチに行く制度があることぐらいでしょうか。ただ飯が食べ...
オフィス環境:昨年改装したばかりのオフィスはメンバー間の自然なコミュニケーションが生まれるように考えられていて、とても居心地が良いです。自分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自分の意見を会社のトップへ連絡するツールは社員全員もっております。電話出来る勇気さえあれば、いくらでも会社へ提案したり...
企業カルチャー・社風:
休みたくても逐一会長に休みの連絡してお伺いをたてないと休めない。面倒くさいので結局休めなくなり、急な体調不良でも気力で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては、働き方改革等によりだいぶ良くなったとのこと。ただ、上司が仕事をしていると若手も当然帰れなかった。月末...
給与制度:
給与面は若手だったこともあり、手取りとしては少ない方だったが、ボーナスや年末調整、決算手当などを考慮すると平均的な企業と変わらない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
現状では半導体設備向けの製品が好調。海外への設備投資も積極的に行なっており、円安禍の日本においてリスクヘッジの意識が強いと感じる...
福利厚生:
借り上げ社宅による家賃補助が特に手厚い。上限はあるが8割負担してもらえるので、実際の年収以上に生活に対する余裕を感じる。また、他社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は特に決められておらず、必要があれば残っているような感じでした。
長い残業も進めることなく
イベント等があるときに、しょ...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスも良く、特に困りませんでした。
イベントなどある際は出勤する必要があります。
多様な働き方支援:
私が働い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の活躍・女性管理職:私が働いていたところはスーパーだったこともあり、8割の社員さんとパートさん、アルバイトの方が女性でした。女性のわたし...
勤務時間・休日休暇:ここの会社では、月曜日・火曜日・水曜日・木曜日・金曜日の週5日間の勤務をし、土曜日・日曜日を休ませていただいていました。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
美容業界の仕事のため身なりは正してもらう必要はあります。但し服装がフォーマルであれば特に大丈夫なため自由度は高いです。...
事業の強み:
女性の美容に対する消費は半永久的に続きますので弊社の商品のファンである限り事業は続くものと思われます。またプロユースのため市販の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は日曜祝日のみ、土曜日は仕事です。出勤は荷受け業務があるので7時です。ごくまれに深夜・休日出勤もあります。業務内容も...
給与制度:
日給月給制で皆勤手当が大きいため、1日でも欠勤すると給料日に転職願望が強くなります。ユニック技能手当、現場での手降ろし手当がありま...
平均年収
378 万円残業時間(月間)
20 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は1日8時間、固定でフレックス制などは取り入れていない。
休暇については土日祝は休みであり、十分な日数があると思う...
福利厚生:
基本給が上がったのに伴って、住宅補助の額が減った。定期的に社内のイベントが開催されるが、毎月社内イベント用に会費が引かれている。コ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長くなりがちでした。どうしても新郎新婦のご都合や、当日の挙式の時間によってはかなり朝方や夜まで拘束されることも...
事業の強み:
葬儀屋という、イメージが強いため、今後必要となる業種ではある。新店舗もどんどん増えているため人手が不足しているが、その分顧客も見...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給という制度は基本ありません。ただし年度はじめに自分で目標や役割を記入し、それを管理職の先生方(上の方々、所謂校長や教頭)が12...
事業の強み:
伝統的な大組織であるため、常に周囲と歩調を合わせながら仕事を進めなければならない。そのため、改革を進めるためにはかなりのリーダー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】今まで各部署間での連携が上手くとれていなかったが、それを是正するために動いている所です。 今...
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】店舗勤務では「接客力」「折衝力」本社勤務では「データ分析」「マネジメント」などを身につけられてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:宮崎の企業としてはトップクラスの給与をいただける。業績次第ではボーナスも高額になる。
多様な働き方支援:自分の与えられたテリトリーは自分で自由に予定を組めるので、自己管理ができない人間はあまり向いていない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
時差出勤が可能となり、自分のペースで仕事ができる環境となった。休日は土日祝は休みで、計画年休制度があり年間で5日観連続で...
福利厚生:
今までは定年まで長期に勤続すれば退職金も増えていったが、退職金制度が改定され勤続年数30年以上になると退職金が減額されるようになっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:休日の買い取り制度がある。(みんな買い取ってもらってる。)休日とってる社員が事務所で仕事をしてるのを誰も気にしない。(慣...
企業文化・社風・組織体制:明るい職場、健康を掲げているが、実際は全く省みてるようじゃない。ITの成長も掲げているが、仕事は9割アナログ。会議...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
良くも悪くも昔ながらの組織のため、組織の方針が絶対です。制服を着崩して着ても注意されません。また組合の方からの苦情もよ...
事業の強み:
地域で知らない人はいないので、訪問等をしても普通に話を聞いてくれる。
事業の弱み:
農業に後継者が少なく、高齢化になってきているので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は土日祝はしっかりあるものの、地域に密着している会社である事からイベントや祭事には半強制的に出席しなくてはならない感...
給与制度:
年功序列。昔ながらの体質は依然としてあり、目標達成したとしても達成しなくてもインセン自体がそもそも少ないのでそこまで大差はない。な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:業務はイベント設営やホテルの清掃、料亭やホテルレストラン、披露宴会場でのホールスタッフなどがあります。派遣先までは事務...
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前に色々と説明があって期待しすぎたせいもあって入社後に少しギャップが生まれてしまって、そのギャップが日に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
経営陣、本部メンバーとコミュニケーションが取りやすく、風通しが良い印象。
全国の各拠点に勤務する社員同士はチャットツール...
企業カルチャー・社風:
社内が前向きで明るい印象。年齢など関係なく挑戦したいことがあれば、色々な事業にチャレンジしていける会社だと思います。個...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
初日から社会保険などが適用されるので、その点はとてもよかったです。
オフィス環境:
入社前に現場を見学しなかった自分が悪いのですが、機...
企業カルチャー・社風:
工務課などを除いて資格の取得を推奨するようなことはしていません。
組織体制・コミュニケーション:
各種ハラスメントへの研修...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
都城の方に社員が使える保養施設がありますが、周りの社員が使用しているのを聞いたことが無いのです。
二年に一回ミニバレー大会が行われま...
企業カルチャー・社風:
在職期間が短かかったのですが、3年程たてば自身がやりたい現場に挑戦できるとききました。
また、所長や先輩社員に質問しても...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本は2勤2休だが、私は少し我儘を言って長く働かせてもらっていた
シフトは私と、もう1人交代要員との交代制なのでどちらか1...
事業の強み:
仕事がない人を安い賃金で雇用できる。
事業の弱み:
プロ意識が足りない。二流でごまかしたりする仕事がいずれお客様の不信につながってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
金融共済窓口においては、基本的にカレンダー通りで、土日祝日、年末年始休みとなっている。しかし、資材購買、販売の部署は、年...
給与制度:
夏季、冬季の賞与以外に、決算賞与があった。男女で給与の差を感じる事は無かったと思うが、配属場所によっては、各種手当が付与され給与の...