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平均年収
285 万円残業時間(月間)
19 時間成長・キャリア開発:
沢山の研修があり自身の糧になった。資格があったので仕事は大丈夫だったが、仕事中にもう1段階上を目指せばよかったと思ってい...
事業の強み:
自社製品があるのは大きい。無添加・ノンアレルギーのカレー粉や長野県産のりんごジャムなど、健康に良い商品を取り扱っているし、給食で...
平均年収
405 万円残業時間(月間)
37 時間給与制度:
月給は18万〜26万円。
自社商材が契約に至った場合は契約数に応じてコミッション手当が支給される。その他に家族手当...
給与制度:
営業…労働時間と成果、次部長未満は役職による責任に対して、給与水準は低く、現職社員のモチベーションは低いと感じます。
事務内勤…残業...
平均年収
512 万円残業時間(月間)
30 時間事業の強み:
お客様との絆がしっかりしており、将来性もある会社です。半導体部品の製造会社であるが故、忙しく厳しい要求がありますが、それをやり甲...
企業カルチャー・社風:
部署によって社風が大きく異なります。工場現場に行く部門はしっかりとした研修があり、新人には必ず先輩社員がつく印象があり...
平均年収
289 万円残業時間(月間)
15 時間成長・キャリア開発:
バイトでがんばって社員になることは可能だが狭き門かもしれない。それなりに年月はかかるが、人事に顔を売って成果を出せば意外...
福利厚生:
あまり目立って良いといえる福利厚生はないです。共有で週一スポーツジムに行けます。ホテルなどの優待もありますが旅行時期など場所の立地...
平均年収
510 万円残業時間(月間)
44 時間給与制度:
残業は働いた分だけ出るようになった。仕事が縦割りのため仕事量にかたよりがある。出先機関と県庁で仕事量は大きく偏りがある。仕事内容も...
給与制度:
昇給は年1回ですが、頭打ちがあります。
採用された職種に対応した給料表により、昇給額がきまります。
賞与・一時金は年2回(6月と12月...
平均年収
392 万円残業時間(月間)
39 時間給与制度:
事務、現場担当、室内試験、営業等、部署間で仕事量が異なっていても支払われる給与の基本額は同額である。
賞与は月2回、額面は支店の売り...
企業カルチャー・社風:
よくも悪くも何事もさせてくれる。
部署ごとによるが風通しはいい。
主体的動けば何事もさせてくれるし、サポートしてもらえる。...
平均年収
344 万円残業時間(月間)
10 時間企業カルチャー・社風:
自分で売り場などを作れるのでそういった意味では挑戦の機会もありますし、何よりモチベーションに繋がっていくと思います。売...
勤務時間・休日休暇:
部門、店舗によって大幅に異なる。
以下、生鮮部門の話をする。
休みは基本は平日になる。
生鮮部門は大型連休と年末年始はまとまっ...
平均年収
382 万円残業時間(月間)
14 時間給与制度:
各種資格試験に合格し、ベース賃金をあげていく。合格がないと、役職に昇格できないが、それはどの仕事でも同じ。
もちろん金融の基本的な知...
勤務時間・休日休暇:
支店勤務であれば土日祝完全お休みで、残業も厳しいので正確につけており、早く帰れと言われる。特に内勤の女性。
営業時間中に交...
平均年収
388 万円残業時間(月間)
23 時間福利厚生:
退職金・・・・基本的にはない。退職の際に財界貯蓄から降りてくるだけ
財形貯蓄・・・・入社後入るかどうか自分自身で決める
寮・・・・寮は...
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は通常のライン作業しているだけの社員だと全くありません。
上司の話しやすさは正直仲の良さで大幅に変わ...
平均年収
520 万円残業時間(月間)
40 時間勤務時間・休日休暇:
地域課の交番勤務の場合は、3交代制なるため基本的に24時間勤務になります。
夜間に仮眠時間も規定上設けられていますが、事件...
勤務時間・休日休暇:
日勤勤務8時間、当直勤務24時間(内8時間の待機・休憩時間を含む)。
夜間・深夜に及ぶ超勤に対し、時間に応じて翌朝の時差出...
平均年収
393 万円残業時間(月間)
46 時間勤務時間・休日休暇:
役職が上がれば上がるほど割に合わない残業時間に苦しめられる
担当業務にもよるが朝8時出勤で帰りは10時過ぎの担当もありそれ...
給与制度:
月収の内訳は基本給と歩合給と各種手当が3分の1ずつといったところです。賞与は年間で2ヶ月分程度です。昇給は微々たるものですが、若年...
平均年収
430 万円残業時間(月間)
41 時間事業の強み:
・名だたる大手有名企業を中心に約4000件の顧客と取引しており、信頼度は高い。
・全国に25の営業所があり、決め細かな対応ができる...
経営陣への提案:
・社外のリソースもうまく活用しながら社員の能力開発に投資してほしい。
・サーベイなどを活用して現状把握したうえで人員の再配置(...
平均年収
359 万円残業時間(月間)
21 時間給与制度:
推奨品をたくさん売れば昇格、ボーナスも沢山もらえる。そうでなければボーナスは少なく現状維持。
また、店長、各種カウンセラーになればそ...
勤務時間・休日休暇:
店にもよると思いますが、社員は基本遅番のみでした。年に数回だけ、早番がありました。遅番が出来るパートさんやアルバイトが少...
平均年収
599 万円残業時間(月間)
35 時間企業カルチャー・社風:
よくも悪くも堅実なSIerであり、開発しているシステムも古くから地方自治体を支えてきたものであるため、開発や開発環境は...
勤務時間・休日休暇:
残業がとても多い。基本月45時間ギリギリか、60〜70時間程度の残業を年4〜6回行う。
そのため、年間残業時間は500時間...
平均年収
258 万円残業時間(月間)
36 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は勤務先ごとに異なります。だいたい朝の4時から5時くらいだと思います。早起きするのが苦手な人にとっては、なかなか...
給与制度:
年1回の昇給あり(恐らく2000〜4000)
最近では年始手当で1月1日〜1月3日出勤で1日/2000円の支給
6時出勤〜の早出手当は...
平均年収
356 万円残業時間(月間)
18 時間女性の働きやすさ:
女性の年配の方が多いので、頼りになる。ただ、上手くやっていかないと、働きづらくなるので、コミニケーションを大事にしたほうが...
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業は自分の采配でするため、定時で帰ろうと思えば定時で帰ります。ワークライフバランスは自分次第だと思います。お金...
平均年収
349 万円残業時間(月間)
27 時間勤務時間・休日休暇:
働き方に関しては、かなり融通を効かせてくれると思います。サービス業なので土日はなかなか休みづらいですが、事前に相談をすれ...
勤務時間・休日休暇:
帰る時間はお客様が帰ってからになるためお客様が残っていると閉店が19時、そこから1時間後になる可能性が高い。プライベート...
平均年収
336 万円残業時間(月間)
25 時間勤務時間・休日休暇:
夜勤などもあるが、その分明けの休みもあるから年間休日自体は少ないと感じたことがない。しかし、土日休みではないため、予定を...
給与制度:
あまり高いと感じたことはない。
ボーナスも頭打ちの感じがする。
昇給に関しても、あまり期待ができない。
ただ、グループ会社も多くあるので...
平均年収
358 万円残業時間(月間)
17 時間給与制度:
給与は3~6年に一度上がるようなイメージ。徐々に増えるというよりかは、階段状で段々と上がってくイメージ。
賞与に関しては、課長、次長...
給与制度:
年功序列。10年以下の職員は薄給。特に女性一般職は地場企業の事務員レベル(30歳でも年収400以下)
年齢による昇給はわずか。数年ご...
平均年収
406 万円残業時間(月間)
25 時間企業カルチャー・社風:
良くも悪くもN社が掲げるカルチャーに従わなければいけない。しかしやはり長野県の企業ということもあり、地元の愛に溢れてい...
福利厚生:
通勤手当は出ます。走行距離に応じた金額が支給されます。
ただし高速道路の費用は、自宅と勤務地が一定以上離れていないと請求できません。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:夏のセミナー(季節講習)獲得ポイントが毎週順位が出て、会議で発表される。こちらは夏のボーナスに加味される。生徒満足度アンケートも年...
働きがい:直接生徒と触れ合えることで日々やりがいを感じることができる。生徒の成長とともに自分の成長を感じられることがやりがいのひとつ。また経...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
実家を離れてひとり暮らしの職員に対して家賃補助が出る。
家賃の7割まで上限27,000円(職場と実家の距離制限あり)となっている。
ま...
勤務時間・休日休暇:
年間で休日が決まっているため、急な出勤等はほぼありません。
土曜出勤の日数も年間で決められているため、土曜日に出勤しても代...
平均年収
557 万円残業時間(月間)
54 時間成長・キャリア開発:
一級施工管理技士、一級建築士など、建築に関わるさまざまな資格を取得する事ができます。
既に資格を持っている先輩や同僚に相談...
勤務時間・休日休暇:
現場代理人によるところが大きい。最近は働き方改革でだいぶ変わってきたが、所長の考えや現場規模によっては中々休みが取れない...
平均年収
403 万円残業時間(月間)
21 時間給与制度:
セールスは3ヶ月毎の販売台数に応じて報奨金が支払われる。また、残価型クレジット利用数や自銘客の代替によるアドオンなどがある。
ボーナ...
女性の働きやすさ:
以前は女性スタッフの間接部門の方は長くお勤めできて、営業スタッフとなると結婚や出産を期に退職される方が多くいました。今では...
平均年収
498 万円残業時間(月間)
41 時間成長・キャリア開発:
研修は新人の時にマナー研修などある。その他の研修は、保険獲得が基準に達しなかった人など。順位がつけられるので、実績に達し...
事業の強み:
トヨタというブランド力は大きな強みであると思います。他メーカーとは一線を画すモノ作り、販売手法等で優位性があり販売する上でも大き...
平均年収
425 万円残業時間(月間)
28 時間給与制度:
期末賞与があり業績により支給される。夏冬2〜2.5ヶ月、期末賞与1ヶ月といったところ。可もなく不可もなくかも。30代以降から役職手...
福利厚生:
確定401k制度があり、安心感はあります。退職金は勤務年数に応じて加算されるから、永く勤務すれば、かなりいいと思います。公共工事が...
平均年収
330 万円残業時間(月間)
27 時間勤務時間・休日休暇:
休日はしっかりあると思います。部署にもよりますが休みは取りやすいと思います。勤務時間についても部署差が大きいとは思います...
企業カルチャー・社風:
同じ仕事の繰り返し、飽きる。あまり風通しが良いとは言えない。
組織体制・コミュニケーション:
職員同士、一見すると仲良し。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
社内研修で、商品の知識や販売へのアプローチなど、接客で役立つ事が勉強出来る。
希望者には会社負担でシューフィッターの資格取...
企業カルチャー・社風:
資本家事業家を育てる風土、社風があったらしい。現在は効率化と生産性重視で店舗では仕事量が多く余裕がないのが現状。
組織体...
平均年収
458 万円残業時間(月間)
39 時間勤務時間・休日休暇:
残業は人に偏ることが多く、いつも遅くまで残業してる人は大体決まっている。それ以外の人でも繁忙期は遅くまで残業するが、週一...
企業カルチャー・社風:
日清紡HDに強く影響される。
組織体制・コミュニケーション:
田舎の企業であるためか、人間関係が温かい。
ダイバーシティ・多...
平均年収
471 万円残業時間(月間)
44 時間勤務時間・休日休暇:
私の勤務先では年間休日が111日しかないため、月に3回ほど土曜日出勤が必要となります。土曜日に働いた場合の振替休日もあり...
企業カルチャー・社風:
最近は休みが増えたり残業が厳しくなったりと労働環境が変わりましたが未だに古い体質は多く残っています。
会社の稟議を回すの...