「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格を取る援助をしてくれます。
資格取得の研修で東京や大阪に行くことがあっても、交通費は出ます。
練習がしたいと言えば、模擬...
福利厚生:
施設を無料で使えます。
休みの日にトレーニングをしたりもできます。
オフィス環境:
テナント建物の中の一角に入っていて、他に四川飯店、レ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与はみなし残業が45時間あったと思います。基本暇だから早く帰れることは無く、残業が当たり前ですし、残業して21:00以上になるこ...
企業カルチャー・社風:
毎朝の朝礼で社訓を読みます。
そして毎日の予定をみんなの前で報告します。
朝7:50に出社して8:00から朝礼で8:30か...
平均年収
531 万円残業時間(月間)
41 時間福利厚生:
退職金は5年以上から。住宅補助は転勤者には手厚い家賃(1K程度)がまるまるでるが、地方出身者で東京採用だと
残業代がないと生活が厳し...
事業の強み:
親会社がカタログ通販大手のムトウ(現スクロール)の為、通販に関するノウハウは多く持っている。さらにムトウ物流センターや通販システ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性はほぼ全員が事務職であり、その内の大半がパートである。膨大な量の注文を捌く必要があり、その都度客先との円滑なやり取りや...
企業カルチャー・社風:
スズキ、ホンダ、ヤマハ等、大企業が大きな取引先の為、会社全体としては大きな挑戦はしない。
個々人についても、何か挑戦が成...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
クリエイティブで自由。服装も髪型も髪色も自由。年齢不詳の人が多い。若々しいイメージがある。若手の意見やアイデアを応援し...
勤務時間・休日休暇:
1日7.5時間労働が基本で、短時間での勤務が難しかった。時間休制度もなかったため、通院などの用事がある場合は遅刻か1日有...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
客先常駐と社内にいる人は半々ぐらい。
常駐先もたまに動いたりするようだが、比較的動くことは少ない。
転勤もほとんどない。
組...
勤務時間・休日休暇:
基本土日休みの週休二日制。祝日は一部出勤日もあるがだいたい有給を取って休んでる。
残業は月20時間ぐらいだがあるときはある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は年々新しいものが増えており、最近ではインフルエンザの予防接種代が一定額ですが一部会社負担してくれています。全国(静岡・茨...
企業カルチャー・社風:
まだまだこの業界の中でのベンチャー企業であり、毎年出店することを意識しています。明確な事業計画もあるので、それに沿った...
平均年収
473 万円残業時間(月間)
21 時間成長・キャリア開発:
基本給に関しては同じ自動車部品工場で見たら 高い方だと感じます。
ボーナスに関しても業績が良かった頃は5ヶ月以 上出ていた...
給与制度:
基本給に関しては同じ自動車部品工場で見たら 高い方だと感じます。
ボーナスに関しても業績が良かった頃は5ヶ月 以上出ていたのでかなり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:基本的に冷暖房完備ですが、リーダーやリーダー補助以上になると冷暖房完備の場所から外されます。ヒラ社員のままなら面倒なことはやら...
勤務時間・休日休暇:8時から17時と決められていますが、遅刻、早退は自由に出来ます。工場長、社長に怒られません。減給一切なしです。有給は人に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
交通費は支給される
住むところもなければ会社の近くのアパートを安く貸してくれる
オフィス環境:
駅から徒歩15~20分のところにあるので...
勤務時間・休日休暇:
とにかく残業が多いです。デザインの方々は、なかなか帰れないという感じでした。事務員は帰れます。部署によって違います。
看板...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
業界全体に言えることですが、不規則な勤務体系のため予定が立てずらかったです。
欠員が出た場合は休日出勤や、当日の勤務時間の...
福利厚生:
通勤手当は、しっかりと計算方法があり、しっかりと支給されていました。
退職金もしっかりと頂きました。
オフィス環境:
立地については駅か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
固定残業代がありますが、実際はそれ以上の勤務時間になっている状態です。1日の残業時間は約3時間程度。早く退社...
事業の強み:
新事業に入る姿勢は素晴らしいが、理想ばかりで現実を見れていない。
事業の弱み:
ネームバリューが弱すぎる。
そのため、新規のお客様から...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は月平均80時間以上。
朝も定時は8:00のはずだが7:00には現場に来ていないといけない。
残業代が固定の為、確実に割...
給与制度:
昇給は1年に1度あります。
賞与は固定残業代が基本給に含まれているため、固定残業代を引いた金額の数ヶ月分というような形です。
資格手当...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
一般スタッフの場合、入社から1年間は評価制度が存在します。
内容は現場の運営スタッフとして必要な知識やスキルが身についているかを3ヶ...
勤務時間・休日休暇:
平日の勤務時間は短いが、土日は12時間勤務が当たり前でそれでも休憩は昼の1時間。
平日の勤務時間が少ないため、出勤時間の最...
平均年収
371 万円残業時間(月間)
30 時間企業カルチャー・社風:
地域貢献を強く意識しており、実際に良い取り組みをしている事もあるので、その点については素晴らしいと思っています。
組織体...
福利厚生:
女子社員は原則自宅通勤(実家)しか採用されてませんでした。なので住宅補助等はよくわかりませんが、寮はありました。財形貯蓄や年に数回...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
中間層のマネジメントが弱い印象でした
ダイバーシティ・多様性:
海外拠点とのやり取りがあるおかげか、人種、国籍に関...
企業カルチャー・社風:
人を重んじる社風。
ただし、メンバーとのコミュニケーションは活発ではない。コミュニケーションをすることで回避できた問題が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
仕事柄勤務時間はどうしても長くなり夜遅くの帰宅になります。ただ残業代は全額きっちり出るのでそこはありがたいです。その代わ...
給与制度:
昇給は年一回。賞与はコロナ以前は1ヵ月ちょっともらえていましたがコロナ以後はもらえません。各種手当は家族手当がもらえるのでサービス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は、仕事内容にしては低い方かなと思う。
ただ、営業は頑張ったら頑張った分の賃金をもらえるので、売れている人の給与はすごく良いと...
企業カルチャー・社風:
経営母体がしっかりしているため転職したが、実情は一般的なディーラーとさほど変わりはなかった。
ただ、今後、系列他ブランド...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
人事移動が頻繁にあるので数年で上司が変わるので、色んな方の下で働ける分得られるものも多いと思う。
現場仕事の方以外の部署は...
成長・キャリア開発:
少し息苦しさを感じる職場環境にある気がする。我慢ができるかどうかにつきる。資格など積極的とらせてもらえるかもしれないが人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
チャレンジする気があれば
どんどんチャレンジしまくれば
その分、結果が付いてくるかもしれないがタイミングも関係してこないと...
勤務時間・休日休暇:
4勤2休、日勤専門、夜勤専門があり、
私が経験した4勤2休は1コースは朝の7時から14時までの7時間、2コースは8時から2...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
管理職は基本的に自分でスケジュール組立が出来るため、休日も自分で決められます。
例えば昼は仕事して、夕方にジムに行ってから...
成長・キャリア開発:
ココイチの本部主催の接客コンテストがあるのですが、出場させていただき全国大会まで出場しました。
東海大会、中日本大会と優勝...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
県内ではシェアNo.1を謳っている。
事業の弱み:
粘り強さと言う点では競合に勝る。
経営陣への提案:
社員の意見をもう少し取り入れ、働きやすい環境を作らないとさらに人が辞めていきます。もう少し、どうにか対策を練ってください。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
ワークライフバラ重視で選んだため給与に関しては総合病院・急性期と比較すると良い方ではないが妥当だとは思う。基本的に夜勤で稼ぐ。昇給...
企業カルチャー・社風:
基本的にワークライフバランスを重視して転職してくる人ばかりなので協力して業務を終わらせようとする風土があった。成長や挑...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
やればやるだけもらえる仕事です。
誰でも営業として売れるようになる営業研修を月に一回外部の講師を招いてやってくへているため、スキルア...
成長・キャリア開発:
研修制度も充実している。
積極的に免許取得を会社が促してくれる。建築士や宅建、インテリアコーディネーターなどの取得をするこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは総じて良いと考える。
セールスだと休みの際にトラブル対応をすることもあるが、他社でも同等だと感じる。...
企業カルチャー・社風:
営業からは意見を言いやすい環境ではあると思うがその意見が反映されるかどうかは別。
企画開発へ意見やアイデアを出しても生産...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間内に事務仕事は終わらないため休日出勤が必須。
有給は取れるがスタッフ不足が続いていたため休みにくい。
多様な働き方支...
福利厚生:
住宅補助はないと思った方が良いです。通勤手当は最低限は出ます。
退職金は自分の積み立てからのものがほとんどです。
オフィス環境:
比較的...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:向上心や意欲があれば早くても約1〜2ヶ月程で店長になれます。割と自由に店舗運営ができる為、自分で考えながら売り場を作っ...
働きがい:アルバイトなら楽しいかもしれないが、正社員として店舗責任者としての職務内容はとても楽しいとは言えない。やりがいをどこに求めるかにも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【長く働いていける環境か】労働・拘束時間が長く、また体力的にもかなりハードです。 人の補充など改善策もなく、年齢的なことも考える...
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】スキルアップは実感していますが、店舗の経営上、売上目標のハードルが高すぎて、昇給・ボー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【成長できる環境か】かなり成長できる会社だと思います。事業、案件の種類、数が多く、知識や技術を身に付ければ担当できる事業...
事業での社会貢献:地元・はままつから街を元気に。「浜松をもっと面白くする」をテーマに、地域活性化に取り組んでいます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有休は比較的取りやすい
残業は部署にやって異なるが少ない方。
営業に関しては、担当エリアが広範囲の場合が多く特に地方は基本車...
評価・昇給制度:
年1-2回?職位を挙げるには自己推薦+上司の推薦が必要になる。中途では最初から職位がある人は非常に少ないが0ではない。
モデル...