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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社自体はいいが荷主側の質が悪いから凄く勿体無い会社、挑戦しても経験者にはすぐに辞めると思います。
組織体制・コミュニケ...
給与制度:
賞与は寸志程度
基本給は安く手当てがいくつかあり合算して毎月同じくらいの月給になるが手当ての算出方法が複雑で ベテランに聞いても よ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
新卒採用の場合、新入社員の研修はとにかく長いです。入社一年目は基本各部門で転々と研修し続けます。
配属は1年後になります...
勤務時間・休日休暇:
急な休み希望でもシフトの融通をきかせてもらった。アルバイトだけで仕事を回さなければいけない日もあったので、お互い様という...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:アルバイトの場合には、失業保険のみでした、社員は最低限度の失業保険、社会保険、厚生年金、などがありますが、話によると賞与も少ないし...
働きがい:【一番やりがいを感じる点】電子機器部品や電子基板を扱われていた人にとっては、さほど難しい仕事では無いとも思いますが、給料が安い割に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】ごくわずかだが、会社を良い方向に導こうとする人もいる。身を粉にして仕事をしている1人がおり、その姿を...
入社理由・入社後の印象:入社理由:1医療関係に従事していきたいと思ったから。入社後の印象:非常に意識が高い人が多く真似をすることでスキルを上...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
全国に展開している、チェーン店の中ではかなり大企業に入るため経営基盤は安定していると思われる。
しかし、M&Aにより拡大してきた背...
入社時の期待と入社後のギャップ:
面接の際にやたら会社のことをオススメされたので人手が足りないのかなと思いました。さらに、働いていた時に他の方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当はないです。
研修はOJTのみ、専門知識が多すぎるから、勉強するのは大変です。
ほぼほぼ自分でまとめて、理解する...
勤務時間・休日休暇:
繫忙期はハードスケジュールです。
たまに休日出勤する必要があります。
(残業0の月もありますが)
多様な働き方支援:
リモートワ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【一番やりがいを感じる点】「子どもが壁を乗り越えて成長する姿」と答えたいところですが、営業数値を追うことが中心の環境で、講師の成長...
勤務時間・休日休暇:基本的に、日曜と5週目以外は休みはありません。業績があがるまでは休みのことを考えるなと、言わんばかりの雰囲気が見受けられ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修やキャリアアップの時間が多い
人手がないなか、時間を取るので本末転倒ではないかとも思う
働きがい:
新人の時にはいいが、数...
事業の強み:
保育園ということもあり、基本的には無くなることはないのではないかと思う。
不景気などで給料が減るということなども、今まで一度もなか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:30〜17:30分でお昼の休憩が50分、15時の休憩が10分となっている。また休日も完全週休二日制で休日出...
入社時の期待と入社後のギャップ:
研修後入社時に希望した部署へ配属となったがしばらくすると違う部署へ移動となった。その部署の仕事を覚えたころに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
実力主義。
飲みニケーションが多い
実力があればすぐに店長になれると思います。
組織体制・コミュニケーション:
飲みニケーショ...
成長・キャリア開発:
働きがいがある会社だとおもいます。
いろいろなことをやらせていただく機会がたくさんあるので経験を積むためにはとても良いと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は人によると思う。ほぼない人もいるみたい。
賞与は業績によるので出ない年もザラなのと、出るとしても一般的な考えで見ない方が良さそ...
福利厚生:
福利厚生は最低限しかない、そんなに期待できるものではない、新しく導入されそうな雰囲気もなかった。
会社として最低限の福利厚生
オフィス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価制度:週に1度、全社員が揃ってのミーティングがあり、上の人間に意見を言うことのできる場があります。又最近になって現場の人間が社長になった...
会社の安定性:現状、社員が充分いるとはいえず、仕事の量も安定して一定数あるのではなく、とても少ない時もあります。ですが、求人を出して人員を増...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:決まった得意先であるゼネコン数社しか取引がなく、ゼネコンが大規模修繕工事部門を縮小したり撤退した場合や不祥事等が起きてしまっ...
教育・研修:仕事のできる経験者にとっては自身の経験、知識が活かせて、大きな仕事もまかせられます。会社に大きな利益をもたらす人材になれます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:時給は、認められれば3ヶ月後位には見直してくれる。社員も、半年に1回社長との面談が有るようです。(会社のトップと話せる時間があるこ...
雇用の安定性:社会保険も加入してくれることもあり、労働者にとっては最低限の生活は安定して働ける。原則、8時間働ける。中途入社の方も、活躍が出...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:自分のやりたいことを、経験、年齢に関係なく意見したり、出したりしやすい環境にあります。又、職場内の人間関係はとても良好で自慢できる...
働きがい:認証保育園ですが、子どもたちは認可保育園以上の体験をさせている園なので、先生たちも色々な経験をしたり、自分の能力を生かしたりできる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
社内の年齢層にバラつきがあったり、社員の経験年数も様々だが、全員が発信者になるように
上下関係なく相談・提案がで...
女性の働きやすさ:
業界上早朝勤務や夜勤などあるため子育てには不向きだが、時間休やリモートも活用していけば働きやすいと感じる。上司に相談しやす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:仕事が切れる事がないので、生活も安定して毎月過ごせることです。また、雨など天候に左右されることも少ないので毎月の給料も変わる事...
働きがい:仕事は、凄く充実していますが、年齢近い社員との達成感を味わいたいので、同年代の社員が増えるとより充実した仕事を出来ると思います。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
比較的普通の雰囲気である。
組織体制・コミュニケーション:
平均的な組織だと感じている。コミュニケーションも普通程度に行わ...
成長・キャリア開発:
人によってはあるが、人によってはないかも知れないと感じる。しかし、私自身は成長しようと思って取り組んできた。
働きがい:
人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:社員を育てようとしない。まったく研修制度はありません。マニュアルがないので自分で作りましょう。それなので新卒や業界未経験の方には...
給与水準:新入社員は18万円からスタート。昇給は一度に500円〜1500円程度。昇給しないこともある。ボーナスは5万円〜10万円が主。インセ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【失敗に対しての寛容度】一般社員については非常に寛容である。フォローは欠かさず、なぜその失敗をしたかを考え、再発防止に努める。 ...
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】職種は運送業。 運行管理者として従事していた。 各種資格取得を積極的に斡旋していた。技...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
個性的ゆえ、お店のセレクトのファンがいること。
事業の弱み:
ネットで購入できるファッションが主流になりつつあるので、来店の客層が年...
給与制度:
パートだと昇給は最低賃金に連動するくらい。
評価制度:
個人インセンティブがあるので、お給料が増える頑張り甲斐はある。個人ノルマはナシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会も与えられ、風通しの良い会社。実力主義が強い会社なので、仕事の結果がよければそれなりに満足いく報酬も期待で...
勤務時間・休日休暇:
有休はとりやすい会社です。勤務時間は9hで、仕事の調整次第で休暇がとりやすい。上司のフォローもあり協力体制ができている。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
周辺の駅には競合となる店舗は有りません。なので地域としては一強の状況です。
ですが、設備に関して機器が少し古いのでその点改善があれ...
組織体制・コミュニケーション:
スタッフ間のコミュニケーションはよく取れていると思います。連携チームワークは目に見えて強い部分があります。
ダイ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:この会社は、今年、二号店をオープンさせたようです。沢山の個性的なお客様の要望に答えられるように、最初からスタッフの能力で違う...
雇用の安定性:雇われている。といっても雇用形態としては、場所を借りているだけに近い仕事です。でも、宣伝をしてもらえたり、そこに所属しているこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
菓子製造の人は8時~19時勤務で、1人ずつ順番で1時間休憩に行くので夕方に昼ごはんも普通です。17時~19時は残業という...
成長・キャリア開発:
パティシエは研修などはなく、徐々に自分のできる仕事を任されていきます。
働きがい:
自分が飾ったケーキが店舗で売られてきれい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
特に新規事業などの展開はない。いい意味でも悪い意味でも安定しているか、ボーナスカットなどあって将来的にはずっといる病院ではなさそ...
成長・キャリア開発:
資格取得に関しては全て自己負担。研修などはたまにあるくらいであり成長を目指すのはちょっと厳しい。
働きがい:
精神科の患者の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
仕事のスキルはもちろんですが、「社会人」としての成長が見込めます。マナー研修や各界の著名人がお越しになり、ビジネスマナー...
多様な働き方支援:
基本的に土日休みとなりますが、採用業務等は土日で行うこともあるため、1ヵ月間のシフト制で勤務日を決めています。土日で出勤し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
機械を購入いただいた後は、消耗部品を販売できる
その業界の大手のお客様が顧客にある
事業の弱み:
スイスの本社次第である
事業展望:
スイ...
給与制度:
シンプルに年俸の提示だったと思う。業績次第で見直しがある。
社長が変わり年俸の見直しを提案された。
評価制度:
とにかく人の出入りが多い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:求人には「一般事務」と書いてあったのに飛び込み営業するように言われました。具体的には事務所周りの大きめな家を一軒ずつピンポンを押し...
福利厚生:社会保険に加入させてもらえませんでした。また福利厚生が充実してるわけではないので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
どちらかというと同族企業なので風通しの良さというものは感じなかったです。
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は全...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は概ね求人通りかなとは思います。
ただたまにある全体会議は基本的に休めないのでそこに予定が入ると断るしかないのかな...