「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間新規事業への取り組み:不動産xITをスローガンとして、高品質・高効率な業務を実現するためのシステムを開発しています。内製開発したシステムを社...
評価制度:評価は上司による。コミュニケーションをとる上司は評価内容を個人面談で教えてくれる。私の担当上司は賞与ありなはずなのに最初の賞与は試...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
朝早くて夜遅いが、乗務が終わったら帰れます。
乗務員不足のため休日出勤を頼まれるかもしれません。
休暇の調整はしやすいと思い...
福利厚生:
休憩室があります。
外出できます。
バスの最後部座席で寝ることもできます。
食堂がありレンジ、給湯器あります。
水道あります。歯も磨けます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与については多く見えるがそもそもの基本給が少ないため多いとは思わない。
コロナ禍により業績が悪化するため来年度以降の賞与に関しては...
成長・キャリア開発:
資格取得に関しては
希望を出せば取らせてもらえるので
積極的に希望して合格すれば
点数が加算され給与が上がる。
ただ基本的には専...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によりますが有休は取りやすい方です。最大40日まで有休を取ることができます。20日は翌年に繰り越せるので20日しっか...
企業カルチャー・社風:
かしこまった感じ、常に緊張感がある。
私用の時も緊張感が無いといけないと言われる。
組織体制・コミュニケーション:
上司との...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
昭和45年の設立から長く福祉の業務を行って来たノウハウや安定感がある。
事業の弱み:
会社が大きい事で事業の舵取りが慎重になり新しい...
福利厚生:
退職金制度あり。住宅手当あり。通勤手当上限あり。
福利厚生は、ほか企業と比較して手厚いと感じます。
オフィス環境:
県東部、中部、西部に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間については、路線運転手をしていたので、道路の状況などで勤務時間が長くなることもありました。そうした時でも、上司や...
成長・キャリア開発:
リフトの講習は半額負担してもらえる。ただし、3年在籍しないと適応されないため、その点は注意。
働きがい:
スーパーなどと違い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:出来ない人間には給料になる楽な仕事が行く様になってる。だから出来ないふりして適当に働いている人が居るから困る。コンプラ...
成長性・将来性:これからどんどん伸びそうな会社。基本的には風通しも良く、仕事はしやすい環境。事務と運転手の関係も良好...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
日本テレビ系放送局ということで業績は安定している。待遇はエリア内で一番である。また、社員も優秀な人材が多く、人柄もいい。
事業の弱...
企業カルチャー・社風:
年功序列です。落ち着いた雰囲気の人が多い印象です。また、業績は他社よりも安定しており、社員数も多いため温和な雰囲気です...
平均年収
375 万円残業時間(月間)
14 時間企業カルチャー・社風:
挑戦多くしており、たとえは他社に先駆けて多くのサービスを導入しており、果敢に挑戦しているが、営業マンが商品知識やセール...
勤務時間・休日休暇:
営業マンは完全週休二日制であり土日祝日が休みですが、担当する加盟店によっては土日の出勤対応があります。本部のコールセンタ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
印刷の仕事を受注するためにサービスでデザインも請け負うという営業の仕方をしていたことから、あまり印刷のクオリティが高くなかったよ...
働きがい:お客様と直接やり取りできるから、何を望まれているかわかりやすい。回数をかさねると、聞かなくても分かるようになるのでお客様の手をわず...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間、業務量はとても多いです。
平日でも勤務時間が朝の8時前から夜の9時、10時を回ることも多くて、土日は部活動に時間...
給与制度:
昇給は年功序列でしていきます。
賞与も年2回でており、土日などが行事で出勤となった場合、振替休日を取得できます。
ただ、その休日も部活...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
中小企業のため風通しは良い。
組織体制・コミュニケーション:
上司と部下の距離が近いためコミュニケーションはとりやすい。他...
企業カルチャー・社風:
原料や資材の高騰に直面している。
組織体制・コミュニケーション:
部署間との交流があり、横のつながりがある。上司部下の関係...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
会社の事務所は静かでちょっと空気が重たい感じです。倉庫の方はいい先輩もいるしめんどくさい先輩もいます。
ダイバー...
女性の働きやすさ:
この会社は女性はちょっと厳しいかなと思います。なぜなら結構体力がある仕事だと思う。タイヤの入出庫やラーメンの入出庫などやら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【長く働ける環境か】私自身、10年間勤続していたので環境的には良いと思います。半官半民的な職場だったのと、私の居た職場は所長と2人...
福利厚生:【健康への配慮】年2回の健康診断位で、あとは特になかったと思います。わたしが退職してから12年位になるので、現在はどうなのか、わか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【教育・研修について】特別にマニュアルがあり、それを教育するということはありません。担当をもつまでは、先輩につき共に担当のお客様...
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】結婚式が最終的な仕事の舞台になりますので、ミスなくこなす事が重要ではありますが、それまでの過...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
良くも悪くも古風である為、新しいシステムや考え方に対しての風向きはかなり強い。
長いものに巻かれるのが苦ではない方は定年...
働きがいを感じるポイント:
部門により、異なるが大まかに言えば、
営業は、利益の達成時や顧客からの大口契約が取れた時。
施工管理は、工作物の完成時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
通常の従業員は基本的に作業をするのみで特に挑戦機会や研修など無くただひたすらに同じことを繰り返すだけ
組織体制・コミュニ...
企業カルチャー・社風:
工場内の雰囲気はいい。話しやすく、社員同士も比較的仲がいい。
オペレーターなので、ルーティン業務になります。挑戦などはあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長が革新的な性格なので、比較的勤怠管理などのシステムは進んでいる。そういう意味では進歩的な社風だと思う。
組織体制・コ...
給与制度:
当時は夏季・冬季・3月の決算賞与と年3回賞与がもらえた。それぞれ約一月分なので、そこまで不満はなかった。
評価制度:
定時で変えるより...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
いろいろな部署があるため配属場所によると思います。
自分の配属場所では特に成長に繋がる事はありませんでした。
働きがい:
当時...
勤務時間・休日休暇:
休日は部署によるが基本的に週2日休み。祝日も出勤日であったため在籍中に大型連休はなかった。いまだに残業するのが当たり前と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:半導体製造装置部門は急変する納期に対応するための休日出勤、残業が多いときがあり、上限を超過したこともある。翌月に繰越勘定...
仕事内容:溶接機、半導体製造装置用電源、パワーコンディショナーの生産を軸に取り組んでいたが、自動機用無接点充電器の生産にも取り組みつつある。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
9:30〜18:15、もしくは10:30〜19:15のシフトが主ですが、バイトでしたら相談次第で午前だけ、午後だけなどの...
企業カルチャー・社風:
従業員や入ってきた新人社員にも優しく、アットホームではあるが、上の階級に行くにつれ、やはり歴史の長い会社であるため厳し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
精神科メインの病院
2階は認知症病棟、3階は急性期病棟、4階は男性病棟、5階は女性病棟、6階は慢性期(開放病棟)
2〜5階...
勤務時間・休日休暇:
希望休は比較的とりやすい、残業もほとんどなく定時で帰れる
多様な働き方支援:
ママナースは働きやすいと思う。
子どもが熱が出た...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】社員のモチベーションは低すぎました。工夫することは全くありませんでした。ここでは風土もなにも...
成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】全くありませんでした。その前は大手の会社にて勤務していましたのでここでは風土もなにも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
外部の研修も受ける事が可能なので、個人の積極性があればスキルアップも出来ると思います。
内部の研修は少なめです。
働きがい:...
福利厚生:
年に二回の慰労会があったが、給与からの天引きのうえ、不参加でも返金されることは無かった。理事長(当時)のための慰労会。
オフィス環境...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】現場の社員が若く年齢が近いためアルバイトは非常に仲が良い。交際することもかなり多い。社員同士は店...
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】社員の中でも主任以下のクラスへの相談はしやすい。年齢が近く仕事からプライベートのことまで親身に聞いてく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
私の知る限りではありませんでした。
働きがい:
社会人に必要な最低限のスキルは身についたと思う。ここだから何か身についた、と...
福利厚生:
通勤手当はガソリンカードに支給されJAで使えた。だが毎日の通勤のガソリン代を賄えるほどはもらえない。
オフィス環境:
食堂はある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【キャリアアップについて】昇級の中身が分からない事が多い。数字が悪くても上がる方もいるのでモチベーションが上がらない
働きがい:やり甲斐は、大いにある。ありすぎる為に迷走する事もあり、その際は上司のフォローが少ないので個人の力が求められます
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由・入社後の印象:田舎ならではの地域性があると思っていた。実際に利用させるほとんどが近くに住んでいる方。入社後...
仕事内容:【個人の裁量】午後は特に多い。来院患者さんの対応、電話対応、治療済みの患者さんの会計対応、チェアーの片付け、患者さんの誘導を一気に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
自発的に勉強しなければ顧客から相手にされないので自分で学ぶという癖づけができたことは良かった。
売り上げ目標は大きく持たせ...
企業カルチャー・社風:
創業100年以上の会社なのでかなり古い考え方をした上司が多い。
努力こそが正義といった考え方が多いので残業を良しとしてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
資格手当は無いですが、
残業代はちゃんとでます。
部署によっては、休憩出来なかった時間も残業として上げることが出来ます。
賞与は年間3カ...
勤務時間・休日休暇:
業績内容によって残業時間に差があり、多いところで60時間を超えるところもあります。
部署によっては年末年始、お盆、ゴールデ...