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福岡県福岡市博多区祇園町１−２８いちご博多ビル９Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.3
口コミ57件
求人
1
件
平均年収
362 万円残業時間(月間)
20 時間
年収・給与 について
給与制度:
給与体系が年俸と月給に分かれている。(年俸は約7年目ぐらいから)
月給時は賞与もでるため同職種の他社と比べると少し多く頂いている印象...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
中間の年齢層がいないためか、比較的高圧的な態度の人が多い
若年層では活気があり時折食事会などを行い仲良くやっている
組織体...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会もない、意見も通らない、決められた仕事を淡々とこなせる人が向いています。
組織体制・コミュニケーション:
月に...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスをどう捉えるか人によると思いますが平日はほぼ残業なのでプライベートは無いに等しいです。土日はちゃんと...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
福利厚生は割としっかりしている方と思う。他の通信業界の他社に比べても問題ないとは思うが最初の1年はボーナスがたしかなかった気がする...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9:30〜19:00
仕事上、お客様の接客に時間がかかると残業になることもあるが基本的には定時退社可能。
土日は忙...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
ベンチャー企業なので、挑戦意欲は高いと思う。
常に利益の最大化と発展を模索している印象。
組織体制・コミュニケーション:
社...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
一般的な社会保険は完備しています。
会社近辺の場合は住宅手当が出るので近所に住むには良いかと思います。会社近辺は家賃が高いエリアです...
福岡県福岡市博多区博多駅東２−４−３０いわきビル６Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ52件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション:
私が勤めていた際は、月一回の自社での集まりがありその際に意見交換を含めた飲み会が開かれていました。
社長が非常に...
年収・給与 について
給与制度:
給与は通常では無いかと思いますが、賞与は少なめです。
ただ赤字決算の際に少ないが社長が手出しをして少しでも働き甲斐にはなればとやって...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
住宅補助に社宅制度、通勤手当など充実しており、
基本給以外でもらえる給料も多い。
電車の遅延や天候状況とかも考慮してもらえて働きやすい...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
自分次第。仕事をこなすというスタンスなのか、仕事を通じて自己成長に繋げようという意識があるか次第で全く結果は変わってくる...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
個人のスキルが高いことは、認めます。スキルがないと遠回しに辞めさせられる雰囲気でした。個々人のスキルを高めて専門集団に...
年収・給与 について
給与制度:
基本給は低いが、家族手当制度があり、独身であっても戸籍上世帯主であれば数万円の手当がもらえるためこれを加えるとそれなりの金額になる...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時18時ですが、終礼が18時以降上司の手が空いたタイミングで始まります。
定時過ぎての終礼がわたしには理解でき...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
風通しはとてもいいです。
組織体制・コミュニケーション:
多くの伝統的な企業で見られる形式です。明確な階層があり、上層部か...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
品質、安全性、特許取得等や他社との違い、健康食品の種類も幅広く揃っているので、お客様の悩みに合った商品を的確にしっかりアドバイス...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
これからの高齢化社会の中、コロナ禍も経験したことにより、健康意識はさらに高まっていくと思われます。自分の体は自分で守るとことの重...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
完全週休二日制でカレンダー通りに休みがあるためとても働きやすいです。
また、お盆や正月はそれぞれ6日程の連休があります。
残...
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション：
社員同士の中は非常に良いです。私は中堅社員になりますが、役員・上司・先輩・後輩など気軽に話しかけられる環境があ...
福岡県福岡市博多区冷泉町２−１博多祇園Ｍ−ＳＱＵＡＲＥ８Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.2
口コミ47件
平均年収
429 万円残業時間(月間)
21 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9：00-18:00で昼休みは1時間の8時間勤務。土日祝日が休暇で、部署や仕事内容によっては年休も取りやすい場...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
親会社のネームバリューがあるため、他社と比較すると非常に有利な点である
事業の弱み:
色々な事業に手を広げているが、広く浅くなってい...
年収・給与 について
給与制度:
私が居た部署は１年ごとに5000円程度の昇給でした。
資格手当があり、資格によってですが難しい資格なら月額で数万円上乗せされるので稼...
企業カルチャー・組織体制 について
組織体制・コミュニケーション:
当時、常識の範囲内での上下関係はありましたが、休憩時に雑談をしたり、コミュニケーションはとりやすかったと思いま...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ：自由出勤制で、複数の職場が選択可能だった所ですね。後は、割と日給や時給が高額だったり…お給料は、必ずその日に完全日払い制で...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
送迎、ヘアセット、衣装レンタルなど、基本的な物が揃っている。
住宅補助、こうつう、退職金などはない。
オフィス環境:
事務所は駅から徒歩...
年収・給与 について
賞与:
営業職はインセンティブがあるため(ちゃんともらえればインセンティブの率は良い)ボーナスは初めから低い設定。
管理部や事務方は基本給与の1...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
上場を掲げているがまだ、内部統治や理念が明確ではない。よく言えば個を活かしているが、組織としてのまとまりが欠ける。
組織...
福岡県福岡市博多区比恵町1番18号 東カン福岡第二ビル2Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ44件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
年収・給与 について
給与制度:
IT企業は情報技術を活用し、ソフトウェアやハードウェアなどの製品やサービスをサービスを提供する企業です。これらの企業は、デジタルト...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
大手企業の仕事を行うことが多いので、勤務時間や休日休暇は出先の勤務時間、休日休暇に合わせることになりますが、おおむね勤務...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
どんどん挑戦できる環境にあります。
風通しがよく、意見も自分から発信できます。
組織体制・コミュニケーション:
上司の方も仕...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署によってバラバラですが、基本的には9時から18時です。繁忙期は残業が増えますが基本的に定時退勤できます。カ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は事前通達通り、特に必要がない場合は残業も発生しなかった。
病院勤務という関係上休日休暇については完全にカレンダー...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
福利厚生については基本的なものは一通りそろっているので問題ないと思う。
社員寮はない。
オフィス環境:
基本的に出向先に直帰直行になるた...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：はっきりと断言出来る。ない。ただ、日常生活において（こんな人間がいる世界本当にあるんだ）と思える環境に身を置けるので対応...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：【健康に関する取り組み・制度】何処でも喫煙可能になっていて副流煙だらけです。衣類から荷物まで臭いがつくので、終業後何処かに寄るのが...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
今のところ、退職金は定年までちゃんと勤めれば2000万くらいあるらしい。業績も悪く無いので今の所退職金制度はなくならないと思う。働...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
風通しはいい。
たが、やや世間と比べて古い体制がまだ残っている。
これから変わりつつある。
組織体制・コミュニケーション:
店...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
堅実しっかり仕事をこなしていく企業カルチャーだと思います。
そして公共事業のため安定しておりまた、職業の特性上ノルマ等も...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み：
中小企業ではあるが漏水調査というニッチな業界の中で日本企業としては1番手、全国で2番手の受注があり、蓄積された技術力があります。...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
勤務を通じて、主に整備をしています。その中に必要な資格があり小型車両系やフォークリフト運転技能講習などの資格を所得をしま...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
家賃手当はあるが、謎に「年齢給」と表される基本給の設定が低いため、家賃補助としての役割は果たされていない。
通勤手当はある。自宅から...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
もちろん年功序列はある！
ただ頑張りは評価してもらえる！
組織体制・コミュニケーション:
仲のいいメンバーは仲のいいメンバー...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
ドライバーもリフトマンも朝が早いです。
ドライバーは朝の配達が終わるとその日の業務はほぼ終了なので、ドライバーにはいい仕事...
年収・給与 について
給与制度:
年収はごく一部の上層部を除き業界内でも低い方です。営業職の人には見込み残業代としての営業手当てがあります。大阪営業所と東京営業所勤...
成長・働きがい について
働きがい:
部署の皆さんがプロフェッショナルでありとても頼りがいがある素晴らしい先輩方でした。分からない点があっても気持ちよくサポートしていた...
入社前とのギャップ について
入社時の期待と入社後のギャップ:
求人情報を確認した時は、あくまでも自動販売機の仕事(配送、納品、ゴミの処理、etc)を黙々とこなしていればい...
年収・給与 について
給与制度:
給料については基本給と手当て等が付いての支給となります。
賞与は上司による評価で変わってはきますが、きちんと毎年支給されておりました...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
スタッフから社員登用もされているようです。
が、風通しの良さというのは正直なところ感じたことがありません。
組織体制・コミ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
週休２日制、残業量は部署による。タイムカードは就業５分前より打刻可能など細かいきまりがあった。打刻忘れや誤りなどは、都度...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
挑戦する人を応援する方ですね。やる気と根性があれば大抵の事は任せてくれるので、裁量の多い仕事ができ自分の成長につながり...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
能力UP支援などがあり、食事体験支援、旅行体験支援など業務に関わることの支援が豊富です。
いろんなことを経験できますので、成長にもつ...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
成長出来る点としては、グループ企業であるため様々な事業に携われる機会やチャンスがある所で制度として準備されているFA制度...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
勤務時間に関しては、8:45～17:45分で時間ごとに10分休憩があるため実働でいうと7時間10分程と働きやすいし、残業...
福岡県福岡市博多区東比恵３−１−２東比恵ビジネスセンター１１Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ37件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
まだ比較的新しくあまり大きな会社ではないので、カルチャーは分かりませんが、会社で決めた方針などの経営会議議事録も全社員...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
残業は部署により大きく異なりました。開発部や営業は定時で毎日は帰れないと思います。残業の禁止意識も高くはないと思います。...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
工場への研修制度やその他必要な研修については社内で行うものと外部と関わるものと両方があり、社員一人一人の理解度や企業理念...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
産休、育休取得後に復帰する社員も積極的に働いていた。復帰した社員は時短勤務がほとんどだか希望に合わせて柔軟に対応していた。...