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平均年収
325 万円残業時間(月間)
18 時間事業の強み:
建築資材などのハード面はわりと強いと思います。農業資材や園芸用品などに力を入れています。
事業の弱み:
ホームセンターで若者が欲しが...
成長・キャリア開発:
社内研修は充実している。ただし、店舗の人員状況によっては参加が難しい場合もあると思う。
資格取得手当もあるが、毎月の手当金...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは比較的いい方だと思う。
関係が凄くフラットで女将も一緒に働いている。
分からないこと等も直ぐに聞ける環境。
組織体制...
福利厚生:
住宅補助・寮:会社の近くに寮があります。寮費が5000円と安いです。
通勤手当:あります。
福利厚生:昼と夜とで希望すればお弁当があり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給料は正直言ってかなり安いと思います。ただ地方の中小企業はどこもこんなもんかも知れません。共働きじゃないとやっていけないと思います...
企業カルチャー・社風:
自由に言いたいことは言ってはいけません。非常に保守的です。古い形式を変えたがりません。
組織体制・コミュニケーション:
自...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
営業さんと会話する機会は多いので、自分の要望は伝えやすいです。
ただし、会社の業況みたいなものはあまり広報がなく、他の社...
福利厚生:
東京大阪転勤のみ家賃補助してくれるそうです。
通勤手当はきちんと出してくれますが、経費精算が自己責任のため、提出を忘れた場合は一切出...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
授業の向上に関する研修が多く自分の授業の研鑽もできかつ生徒に向けて納得感をもたせることができるため、今自信がない方も安心...
働きがい:
やはり生徒の成長を直に感じられるというのが一番の魅力です。
また保護者との面談を通して家庭での成長も感じることができるため、生徒の一...
平均年収
353 万円残業時間(月間)
30 時間事業の強み:
同業他社が非常に多いため営業職は大変だと思います。
事業の弱み:
やはり大手には価格の面では勝てないのでいかに付加価値を付けるかにな...
給与制度:
年収は、係長からは地元の企業にしては良くなるみたいです。
営業は数千円で社用車を通勤、プライベートでも使用可能なので車が1台分必要な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
子供だけに限らず、高齢者までの全世代に対して働きかけることのできる独自の教育メソッドがあることは、大きな強みかと思っています。ま...
事業の強み:
事業展開の幅が広い点です。「胎教/幼児/小学生部門」、「七田式食学部門」、「大人の能力開発部門」があり、お腹の中の赤ちゃんから高...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
1年に1回アニバーサリー休暇で1日多く休みが貰える。また、夏季休暇・冬季休暇が貰える。住宅補助もある。退職金もきちんと支払われる。...
給与制度:
残業代は別途支給されますが、ほぼ残業はなく、基本給の支給となります。昇給は年に一回評価されます。賞与は業績によるので安定はしていな...
平均年収
433 万円残業時間(月間)
15 時間福利厚生:
住宅補助は地域によって2~4万ほどあります。新卒何年以内等で社宅制度を利用し安く住むことも可能です。
会社側から掲示されたいくつかの...
企業カルチャー・社風:
意欲的な方の要望には応えてくださったように思います。
本社と東京の派閥が強いように感じましたが、常識的な範囲でした。
組織...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
他社と比較しても良い
事業の弱み:
他社と比較しても良い
給与制度:
他社と比較しても良い
評価制度:
他社と比較しても良い
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇級は定期的にある。
ただし、年功序列が今でも強いので追い越すことはできない。
残業手当など基本的な手当は漏れなく支給される。
資格手当...
勤務時間・休日休暇:
現場で働く人はその職場によって勤務形態が違う。
連操勤務の職場や常昼の職場もある。
残業も多い職場から少ない職場もありそれぞ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新聞記事にも出ているが航空機素材の
生産体制を強化し、主力化を計画している。
事業の弱み:
日立グループから外れた事でネームバリューが...
企業カルチャー・社風:
試験、講習は会社負担あり。
組織体制・コミュニケーション:
講習などで、組織間交流あり。
ダイバーシティ・多様性:
外国人の方...
平均年収
338 万円残業時間(月間)
16 時間給与制度:
合併前の給与や勤務時間がバラバラであったことから、県一JAとなって6年が経とうとしているが未だに統一されていません。都市部と山間部...
勤務時間・休日休暇:
基本的に定時は8時半から17時までであり、残業時間は部署によって上下する。私が配属された部署は基本的に勤務時間内に仕事を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
希望したシフトに入れてくれました。試験勉強やシフトに入れないときは、少なくてもいいし、夏休みや多く入りたいときは希望通り...
企業カルチャー・社風:
お客様の生活に寄り添った暖かい接客が印象的です。
組織体制・コミュニケーション:
アルバイトの身としては実感できませんが、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
サービス業の為、深夜勤務などがありますが、その分職務手当、シフト手当、皆勤手当、食事手当など手当が充実していて月収が高いです。初任...
給与制度:
昇給はこの数年ないが、コロナ前までは年1回あった。
賞与は継続的にある。年2回(6月・11月)※ただし職種によっては金額の差があると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
元々の創業が「佐藤造機」から始まっているので、モノづくりも営業面でも古い体質から抜け出せていないのが現状。
本社が島根県...
勤務時間・休日休暇:
農業を相手にするため季節ごとの残業時間の増減が大きい。休暇は取りやすいが責任感が強い社員ほど休めない。
仕事の属人化が激し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はキッチリしていて休憩時間なども別の部屋で休憩していればしっかり取ることが出来ました。自分のデスクにいる時は休憩...
勤務時間・休日休暇:
正職員だと、勤務時間は基本フルタイム勤務。
フレックスタイム制度を導入しているところもあるようで、部署にもよるが、働きやす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
主体性を大切にしている
主体性のないものは入社から遅れを取りやすくなる
入社してから研修期間があり東京へキャンプに行き合格...
勤務時間・休日休暇:
お昼休憩の時間が店舗にもよるが短い
有給は長期休暇に当てられる
月末、月初は帰りが遅くなったり朝早く来て準備などがある
会社か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時~17時うち1時間休憩で普通だと思います。店が開いているのが9時~15時までで朝の1時間は掃除や開店前の用...
給与制度:
地方では高い方かなと思います。ですが銀行の中では少ないです。なかなか水準も成果を上げないと伸びないような雰囲気なのでこれから伸びる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
配偶者手当、子供手当などは各種手当は充実している。ドライバーさんはさらに運転手当、深夜勤務手当など人にもよるが給与面、手当面でもち...
成長・キャリア開発:
フォークリフト等は費用等は出してくれたと思う。基本的に自分のいた支店は中途採用者ばかりで新卒は一人もいなかった。先輩方の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
本社勤務ではなくアルバイトとして現場で仕事をしていました。働き方は現場によって変わりますが、残業はほぼありませんでした。...
給与制度:
相対評価…S評価がいればE評価の人が出る。公務員のように棒給表のようなものがあり給与は定められている(本当にそうなのかは分からない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:教育制度が整ってないので、離職率が高いように思う。別に、職人でもない普通の会社なので教育制度を整えるべきなのにそれができてない...
評価制度:人事評価制度なるものが存在しない。もし、存在していたとしても見た事がない。人を育てる力がないので、評価しなくていいという判断なんだ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
会社が経営しているアパートがあり、社員寮も踏まえていて数年住んでいました。それまでは社員割引で生活していたのですが、ある時改修工事...
企業カルチャー・社風:
社員の人間関係は良い。新入社員にも優しい。居心地の良さがぬるま湯になってしまっている感はある。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
工場が特に人手不足なので突然休まれると大変かと思われるが、休む人が程々にいるので多分大丈夫
多様な働き方支援:
会議などでリ...
成長・キャリア開発:
研修は基本無く、上司がその都度教えるといった感じ
慣れるのに少々時間がかかると思う
働きがい:
正直あまりない…と思う
他のとこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
6月と12月の年2回に最近変更になりました。
基本給とほぼ同じ金額でたくさんもらえるわけではないですが、以前よりかは多いです。
インセンテ...
昇給・昇進スピード:
管理者になるにはかなり時間がかかるイメージ
最近上がった人は年数が5年以内の人が多いが、役職者が少ない為上ったイメージ。仕...
平均年収
408 万円残業時間(月間)
38 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に8時-17時で毎週月曜水曜金曜はノー残業デーとなっている。しかしこの制度でノー残業で帰れるのは1年目の社員くらい...
給与制度:
毎年決まった分の賞与ではなく、グループ全体を通しての売上、利益から計算して賞与の額が決まる。
その額から自分の評価で最終の賞与額が決...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
裁量権あります。トップダウンが多めだったので、それに納得できないと難しいかもしれません。
成長支援制度:
仕事のための資格をとるこ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的に久慈誤字で、調整はききやすい。有給は比較的自由に取得できる環境が整っているように感じられました。
多様な...
平均年収
322 万円残業時間(月間)
16 時間企業カルチャー・社風:
挑戦はしやすかったです。
組織体制・コミュニケーション:
部門間では相乗効果ほとんどなかったと思われるため、部門の社員同士...
給与制度:
工場に在籍する分には問題なく給料が貰え、比較的に楽に安定している印象。
賞与がたくさん出るが、その度に書き物が多くそれが成果として評...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働き方の満足点:
上司が家庭状況をしっかり把握してくれ、何があっても変わりに対応出来る環境や配慮して下さるので働きやすいです。しかし、若い世代...
給与制度:
営業は住宅の引渡し後に営業手当がありましたが、他社に比べて手当の金額は少なかったです。
私の在籍していた間は賞与はほぼありませんでし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:24時間勤務や夜勤が当たり前の業界において、3交代制の8時間勤務である。警備の仕事は昼夜逆転生活を強いられ、心身共に負担...
勤務時間・休日休暇:24時間勤務や夜勤が当たり前の業界において、3交代制の8時間勤務である。昼夜逆転生活を強いられ、心身共に負担が大きいこと...