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東京都新宿区大久保１−３−２１ルーシッドスクエア新宿イースト３Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.5
口コミ137件
求人
4
件
平均年収
525 万円残業時間(月間)
27 時間
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
ほとんど定時で上がれます。
定時が17時半ですが、18時過ぎには結構退社している方が多い印象です。繁忙期によりますが、基本...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
法人企業が取引先のため、休みの日に仕事の連絡が入ることはほぼない。ただし、場所によってはシステムメンテナンスのために土日...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
エンジニア不足が叫ばられる昨今において、良質なエンジニアを派遣するための事業として発足した当社。
しかし、3ヶ月の研修をしたからと...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
親会社である株式会社テラスカイは東証一部上場企業であり、しっかりとした基盤の上で働ける。
テラスカイが独自に作成したSalesfo...
年収・給与 について
給与制度：
昇給は年１回、賞与年２回あります。また、３月給与時に決算賞与なのかちょっとした手当が出ます。前職は成果主義の会社でしたので、定期的...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：
福利厚生は大手企業ではないので、手厚いとは言えないのではないでしょうか。退職金制度はあると聞いておりますが、寮や住宅補助はないと思...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
社員なら北陸に研修あり。
福井まで行くことになります。
一週間みっちり研修して
基礎は叩き込まれます。
研修は必須なんで
必ず行く...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
資格取得等もやっていましたがパチンコ店で通用するようなものが多かったと思います。他の業者に転職したら役には立ちません。
研...
年収・給与 について
給与制度:
全体的に制度が不明瞭、オフィス環境、女性の働きやすさ、休暇、特に秀でたものは無いけど、可もなく不可もなくといったかんじ。アルバイト...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
周りの先輩や同期がとても優しく過ごしやすい環境でしたが、アルバイトという身分もあり社員さんからの圧がかなりすごいなと感じ...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
直取引で非常にクライアントがちかい
そのうえ、裁量が大きく、決断もあるていどまかせられる
事業の弱み:
自由すぎるため、個人の能力がひ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
残業は人・時期により異なります。
少ない人は定時で帰れます。
繁忙期は24時前後になることもあります。
ただ帰宅の際に上長の顔...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
新店舗などを積極的に展開する方針のようでかなり将来性に希望が待てます。自身の配属先が入社時にはわからない点が少し不安ですが成果を...
年収・給与 について
給与制度:
この業界ではメカニックも高いほうです。
入社のタイミングでしっかり交渉しておけばかなりの金額がもらえます。
ただ、その後の昇給は良くわ...
経営陣への提案 について
経営陣への提案:
未経験の採用を増やすのは、既存エンジニアとしては嬉しくないです。既存エンジニアもまだまだ若手が多いので、教える立場より、まだ...
年収・給与 について
給与制度:
自分が勤めていた時は昇給は年一度、評価によって上がる額が決まりますが正直評価かなりひどい評価でなければ、
そんなに評価差による金額の...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
教育・研修制度が充実していると思う。
発展途上の会社ではあるが、社員のレベルを上げることの重要性をきちんと認識しており、...
事業展望・強み・弱み について
事業展望:
まず注目したいのが、業界内でのニーズの増加です。テクノロジーの進化が目覚ましくて、それに伴うサービスの需要が右肩上がりだからこそ、...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
良い意味でも悪い意味でも、どうしても親会社の意向に翻弄される運命にある。
上下関係の風通しは概ね良く、人も温かい。
意欲の...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
TOEIC受験は会社負担。それぞれの部署で、業務の調整可否次第ではあるが、外部研修など上司に希望すれば参加できることが多...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休みは完全週休2日制です。営業職によくある「数字が悪いから出勤する」と言うことは一切無い。
メリハリがしっかりしていると思...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
集団成功主義を掲げており、みんなで数字を追っていくスタイルです。
みんな仲が良く、いい意味で切磋琢磨しております。
帰りは...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
バイトは時間がある程度融通は効きますが、
社員は早出、遅出があり、ママには少し厳しい時間帯だと思います。
早出だと7時頃出社な...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
タクシー業界の中でも、接客態度やサービスの質が非常に高かったことが強みでした。お客様からの信頼が厚いことが特徴です。新人ドライバ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇：
出勤時間が遅めなのが大きな特徴だと思います。その分退勤時間も遅めではありますが、お昼休憩は２時間、その他にも１０分休憩が...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風：
営業会社なのもあって挨拶は特にしっかりおこなう会社だと思います。本社の方や他支社の方が来られることも多く、会社用として...
東京都新宿区西新宿３−１１−２０オフィススクエアビル新宿
人材・教育（人材サービス）
3.9
口コミ137件
求人0件
平均年収
439 万円残業時間(月間)
28 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
・住宅補助：会社から3キロ圏内で3万円支給、それ以外は2万円支給、自身が世帯主であることが条件だが5万円以上払っている証明があれば...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
通勤手当はしっかり出ますし、常に働きやすく改善しようと働きかけているのでどんどん居心地がよくなります。
年に一度全社員が集まる会があ...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発:
様々な企業と関わることが多いため、多くの業界知識が身に付きます。電話は基本的に受電が90%以上。各クライアントに合わせた...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
月毎のシフト制。休日の希望はまあまあ通った。
年間で確か9日間、リフレッシュ休暇のようなものが与えられていた。
バラバラでの...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
創業から100年近いので上が強いが、新社長になってだいぶ風通しが良くなってきた。
組織体制・コミュニケーション:
これまで...
年収・給与 について
給与制度:
新入社員の夏からボーナスが出る。
繁忙店と過疎店とで勤務時間に大きな差があると感じている。その分賞与や評価に差があるらしいが、実感は...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間にも特に問題なく残業もありませんでした。
祝日、休日は出勤がありましたが、振り替えで休みの日を取らせてもらえるので...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
学校の日は学校終わりにバイトをしていました。学業の方を優先してくださるため、卒業研究に間に合わない…と言った時に急激にお...
年収・給与 について
給与制度：
主な給与の要素としては、基本給、インセンティブ、ボーナスなどがあります。
基本給は、基本的な業務や経験に基づいて決定され、通常の給与...
成長・働きがい について
成長・キャリア開発：
早い人で３～４ヶ月で昇格する人が居る会社です
実際、新卒で入社5ヶ月目から部下を持っている子もいます
他の会社では、なかなか...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
ドアドアサーティ制度というものがあり、事務所から30分以内に引っ越した場合にそれにかかる各種費用や契約初期費用などを会社が出しても...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
企業文化としては、幅広い事業を手掛けている会社だからか、一定の型にはまらない柔軟な人が多いと感じました。
働き出すと分か...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
みなし残業手当付きで働く場合はその時間分の残業することが前提で9時〜21時の間でシフトが組まれます。
日によって始業時間が...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は１０時～２１時までと長時間勤務になります。お昼休憩は１時間頂けますが、面談が長引くとお昼休憩が削られてしまいま...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
土日の数のみ休日になります。祝日の数は勤務です。お盆休みも年末年始休みも公休にはなりません。休みたい場合は有休使うか本来...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
ワッフルという看板商品がある。しかし反対にそれしかないので、洋菓子業界の熾烈な戦いに勝っていけるのか疑問である。
トップダウンで意...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
フロアコーティングというニッチな産業で、競合の中でもシェアを高く持っているため、このまま『フロアコーティング』という分野に於いて...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生：
福利厚生は、かなり充実しています。有休も取りやすいです。交通費全額支給。
業界最大の福利厚生サービス【ベネフィット・ステーション】と...
神奈川県川崎市麻生区上麻生１−５−２小田急新百合ヶ丘ビル４Ｆ
IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
3.4
口コミ137件
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
会社はとてもキレイで過ごしやすいです。トイレはビルの中のトイレを使うのでトイレ掃除などもなく、快適です。
ただ掃除に命をかけているの...
年収・給与 について
給与制度:
特に毎年給与が上がることはないですが、営業部であれば毎月の目標金額をクリアすればノルマ達成賞のようなものを頂くことができます。その...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
ダイレクトソーシングが進むなか、人材紹介業はこれからとても伸びることはないと思う。入社してから4年間で、ダイレクトソーシングに切...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
スペシャリズム
事業の弱み:
従業員の入れ替わりの速さ。
ダルマ落としのように売り上げのよい一部は残り、新人は売り上げの悪い業界、ポジ...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
・会社自体は、全員営業というスローガンを掲げているものの、従来の受け身体質が浸透しているので、なかなか変わろうという雰...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
穏やかな人が多く、輪を乱す人はほとんどいない。
変化に対して柔軟では無い。
20代～30代の退職により、圧倒的に若手・中堅...
年収・給与 について
給与制度:
給与は業界と会社規模としては基準値より少し高いくらいではないでしょうか。
本人の技術力と業務内容が割と直結します。
エンジニア平均年収...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
開発エンジニアの数が多い事、Web/Java＋AWSを得意とするエンジニアを育成していることなどは、
エンジニア不足のIT業界では...
年収・給与 について
給与制度:
中途採用の場合は前職の給与を考慮してくれるので生活面では安心できると思います。
昇給は年に1度なので少し自身の感覚とはレスポンスのス...
企業カルチャー・組織体制 について
企業カルチャー・社風:
ありがとうを大切にした社風。
周りに感謝の気持ちを持つことで、自身に幸福感をもたらすことで周りの人たちも幸せにすることを...
福利厚生・オフィス環境 について
福利厚生:
初期引越し費用補助が条件付きであるのみで住宅補助はない。昔はあったような話を聞いたことあるが何か問題がありなくなったそう。今後もそ...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休日出勤もなく必ずお休みできます。
融通も聞き希望休があっても大丈夫かと思います。
もしかしたら店舗のよるかもですが、休みが...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
土日も普段の業務も自分の裁量や調整次第でいくらでも調整可能。助け合う関係性もあり、いざという時に休めないということは絶対...
働き方（勤務時間・休日休暇・制度） について
勤務時間・休日休暇:
休日も取得しやしのでいい環境
食事付出社が必要な場合にも休みが取りやすい環境になるので問題はなくむしろ積極的に上司も休むの...
女性の働きやすさ について
女性の働きやすさ:
休暇は比較的、取りやすいと思います。必ず取得しなければならない休暇日数が決まっているので、月１回は有給休暇を取得していまし...
事業展望・強み・弱み について
事業の強み:
親会社がかなり安定している企業であること
事業の弱み:
人材会社としてみると、他社と比べ範囲が狭い点が弱みかもしれません。
事業展望:...